金融品牌力量—金融业年度优秀品牌案例征集活动是贯彻落实习近平总书记“中国产品向中国品牌的转变”重要论述指示精神，支持促进金融业品牌高质量发展的宣传活动。第七届活动已完成案例征集工作，按照活动安排，将对报送案例进行融媒体展播，并组织网络投票，根据投票结果产生“年度人气品牌案例”。
企业文化篇
华安证券股份有限公司
《同心、同向、同济、同行华安证券企业文化月绘就最大“同心圆”》
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2023年，为学习贯彻落实习近平文化思想和中央金融工作会议精神，华安证券公司党委提出打造“同心、同济、同向、同行”的“四同”文化品牌，充分利用融媒体平台，开展企业文化月宣传工作，打造系列文化产品、多维度展现品牌形象。
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案例正文
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2023年10月，华安证券党委结合证券行业文化建设要求，正式发布“同心、同向、同济、同行”华安证券“四同”文化品牌,“同心”是以党建为引领，弘扬红色文化。“同向”是以客户为根本，端正服务理念。“同济”是以人民为中心，树立责任文化。“同行”是与员工共成长，增强人才理念。
为将抽象的“四同”文化理念转化为生动的群众实践，华安证券充分利用融媒体平台，开展企业文化月宣传工作，打造系列文化产品、多维度展现品牌形象，推动“品牌故事自讲”向“品牌故事大家讲”，让无形的文化看得见、摸得着、有意思、有意义，不断扩大文化品牌影响力和渗透力。
（一）构建品牌形象
“四同”文化品牌发布后，华安证券第一时间在全网首发具有强烈识别效应的“四同”视觉标识、海报与文化树。
标识以中国传统印章造型为创意灵感，“同”字居中，诠释“与政治同频、与社会相融、与客户共生”的文化定位，“心、向、济、行”四字分布四周，构成“四同”文化品牌。
海报以“党建引领、国企担纲”“客户为先、专业至上”“金融为民、普惠四方”“人才兴企、共享成长”四大主题徐徐展开，生动诠释了“同心、同向、同济、同行”深刻内涵。
文化树以优秀传统文化和中国特色社会主义文化为大地，以国有企业红色文化和金融证券行业文化为基石，寓意“四同”文化品牌扎根文化大地，依托行业文化和红色文化基石，生长成蓬勃向上的大树，而“四同”文化如同生长的树枝，开枝散叶、开花结果，逐渐形成涵养丰富的文化生态。
（二）讲好品牌故事
“文化大家谈”聚力聚智，官微推出主题策划“四同文化大家谈”，华安人谈认识、谈观点、谈感想、谈践行，让“四同”文化既有温度、又有热度。
系列主题培训入脑入心，举办党支部书记和管理人员能力建设暨意识形态工作培训班、新员工暨青年员工培训班，分层次、分批次开展行业文化理念和企业文化学习培训。
（三）打造品牌产品
《企业文化手册》献礼上市7周年，回顾了公司文化历程、阐述了公司文化体系、介绍了公司文化实践、展现了文化建设成果，是华安文化理念的集中展示与表达。
企业文化展厅焕新上线，展厅将松柏元素与传统徽派艺术特色结合，“如松如柏、文质表里”寓意公司发展如劲松坚韧无畏，如贞柏坚守初心，展厅划分“叶与脉”“枝与干”“根与魂”“树与林”四大板块，展示公司发展脉络、业务经营、党建文化和创新发展，是公司对外展示形象的重要窗口和对内凝聚员工力量、激发创新活力的重要平台。
文化盲盒惊喜亮相，文化盲盒以中华传统优秀文化为灵感，以公司IP形象“华小安”为载体，设计取自君子六艺，寓意精准投研、明礼诚信、稳健增长、拼搏进取、运筹帷幄、才高八斗，蕴含了“合规、诚信、专业、稳健”的证券行业文化，彰显了中华传统文化深厚底蕴。
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