上周五，加拿大各地的邮政工人罢工，
抗议生活成本上升和不公平待遇。
这次的罢工也让不少人倒了霉，
特别是那些急着寄文件、收邮件的人，受影响的可不止是工人，还有普通市民。
这一闹，很多事情都被耽搁了，真是让人挺头疼的。
有网友抱怨，“护照刚寄出一天，第二天就罢工了，这速度比坐飞机还快！”
其他网友也纷纷吐槽，啥情况的都有。
还有人说重要文件卡路上了，急得上火。
有华人网友无奈道：“我才把护照寄出去一天，就赶上罢工，这可咋整？换护照的事全被耽误了，简直愁死人！”
还有人说，上次LCBO罢工后，换来安省超市可以卖酒，这次没准儿便利店都能代收快递了，坐等看政策变化！
表示是一整个期待住了！
如果这事儿能成，那以后去寄信件岂不是出家门下楼拐个弯的事儿啦！
也有的网友表示说，应该引入市场竞争，把Canada post裁掉，在城市地区多开发其他的邮寄公司。
干脆开放市场竞争，像国内那样，让快递公司“百花齐放”，不想用Canada Post可以选别的。
学习国内的做法，鼓励几家快递公司之间的竞争。
比如,让FedEx、UPS、DHL等快递公司互相竞争，让市场更加活跃，帮助加拿大疫情后一直萧条的就业市场恢复活力，促进经济发展...
毕竟，加拿大这几年的物价是涨得让人确实真难以接受。
毕业生找工作也越来越难，失业问题严重。
很多华人都在社交媒体上发声，吐槽生活压力越来越大，真是让人无奈...
大规模失业潮卷土重来，
民众生活压力急剧上升！
对于这次罢工，多伦多邮政工人联盟的负责人Mark Lubinski直言，工人的生计正面临严重威胁。
他表示：“我们现在连生活都难以维持，这次抗争是为了我们自己，家人以及社区的未来”。
工人们已经与加拿大邮政谈判了一年多，希望争取合理的工资、更安全的工作环境、有尊严的退休条件以及扩展邮政服务的承诺。
但是，在采访中，Lubinski指责，
加拿大邮政没有诚意协商，而是在等政府出台强制工人复工的法律，试图用这种方式逃避责任。
Lubinski说，邮政工人在呼吁公众联系当地议员，反对通过强制复工的法律。
他们希望加拿大邮政能认真谈判，提出合理的解决方案。
谈判最新进展
加拿大邮政工人仍在罢工，谈判还在继续...
加拿大邮政表示，罢工已经对公司的收入造成了影响。
Lubinski表示，加拿大邮政计划调整邮递员的投递方式，这可能会让他们在路上停留更久，从而增加受伤的风险。
他强调，工人们愿意回到岗位上。
黑五、Boxing Day以及圣诞假期即将到来，大量的网上购物订单需要处理，但在罢工结束前，邮件和包裹是不会被处理的...
显而易见，这会给许多爱买买的华人消费者带来不小的困扰...
尤其是在这个购物高峰期，很多急需的商品可能会受到影响...
“周末送货”问题上存在分歧。
加拿大邮政和工会在“周末送货”问题上存在分歧。
公司发言人Jon Hamilton称，现在周末送货是行业惯例，但根据邮政工人的合同，公司需要支付加班费。
为降低成本，加拿大邮政希望引入更多兼职岗位与全职工作相结合。
但工会坚持增加全职岗位，认为兼职工作无法满足员工需求。
Hamilton则认为，这种方案成本太高。
他说，如果我们今天雇用有工作保障的人，他们就会得到一份终身工作，退休后会获得固定福利养老金。
“我们必须谨慎地选择要增加多少全职员工”。
自2018年以来，加拿大邮政有30亿加元的损失，其中包括2024年前六个月的4.9亿加元。
Hamilton表示，加拿大邮政正在寻求长期方案降低成本，比如提升工厂的包裹处理能力，同时推行更灵活、经济的每周七天送货模式。
他还提到，加拿大邮政在谈判中提出了加薪、保留固定养老金计划、增加休假福利和保障就业的提议，希望在未来四年内工资增幅超过通胀。
他表示对罢工感到很失望，尤其这次罢工发生在假日季节...
他说，罢工在进行，加拿大邮政也希望可以继续运营，为公众提供邮寄服务。
但目前来看，这显然是希望渺茫...
在周五上午的一次新闻发布会上，多伦多市长Olivia Chow提醒市民，如果无法通过邮件与政府沟通，可以访问市政网站或拨打311寻求帮助。
同场的市议员Paula Fletcher则表示，罢工对仍在疫情后努力恢复的本地企业不利，希望工会和相关部门可以尽快解决这个问题。
她坦言，虽然大家都不想面对这种情况，但还是得不得不面对眼下这残酷的现实...
安大略省的最低工资根本不够应付生活成本，大多伦多的工人每小时得挣26刀才能勉强过得去...
加拿大邮政罢工揭示生活成本飙升
华人感叹物价暴涨，邮政工人薪水压力山大！
100年前，加拿大邮局信件业务赚钱，现在赚的越来越少。
作为公共事业单位，邮局的很多路线都在亏钱，偏远地区就只有邮局在跑，这其实全球都差不多。
此次Canada post罢工一事儿爆出，华人网友纷纷炸锅，在社交媒体上纷纷热烈发表个人看法。
有些人说，加拿大铁路也是靠政府拨款的，至今还没完全脱离纳税人的支持。
公共事业单位在世界各地都没啥好名声，真是做了不少工作，也没人点赞。
邮递员风里来雨里去，辛苦得很，应该涨工资啊！
罢工期间，最苦的还是那些拿不到工资的员工，真是夹在中间两头受苦。
工人每天都得处理大量邮件，尤其是偏远地区的送件工作。
既不赚钱又不讨喜，但无论多远都得送…
这其实是全世界邮局都面临的情况。
如今，加拿大的生活成本因为通胀上涨，包括房租、食品和交通费用持续增加。
这也是邮政工人对薪水不满的一个大原因。
比如，有华人网友吐槽，2018年花50刀能在华人超市买的东西，到了2024年得花200刀才能维持同样的购买力！
这简直让人感到绝望...
低物价带来的幸福生活已经不复返，真是让人感到无奈又心酸。
眼看每个月的账单越来越重，但工资却几乎没怎么增长，真是让人倍感压力...
也难怪工人们不得不要求加薪才能应对不断上涨的生活开销。
加拿大邮政计划增加兼职工作
但问题是，依赖兼职和低工资工作，很多工人得做两份甚至更多的工作才能勉强维生。
长时间这样下去，对健康和生活质量的伤害很大，简直是精神和身体的双重折磨。
对于年轻人而言，这也会减少他们职业发展的时间成本。
这也是邮政工人希望能获得更多全职岗位的原因。
而且，长期低薪还可能导致身体累垮、心理压力大，最后全社会都得买单。
邮政工人要求更好的薪酬和工作条件，也是在减少这些长期隐患。
总之，这次加拿大邮政罢工闹得动静不小，支持和吐槽的声音都有。
邮政工人想涨工资、改善工作环境，确实挺有道理的。
他们说现在这点工资连生活都难维持，更别提养家糊口了。
多伦多大学罗特曼管理学院（university of toronto’s Rotman School of management）人力资源管理学教授维尔马（Anil Verma）说，在一定范围内提高工资，可能对经济的其他领域产生积极的连锁反应。
他说：“一般来说，雇主支付的工资越高，他们就能从员工的工作中获得更多的价值”。
工资涨点儿，工作环境改善了，工作效率也能跟着上去，这对企业和社会都好。
他还指出，加拿大邮政作为一个全国性的企业，覆盖的地区差异大，不同的地区生活成本也不一样。
比如，多伦多的生活成本高，工人得挣26刀一小时才能过得去，但有些地方，比如小城市或者乡村，19刀就够了。
所以，如果能根据不同地区的生活成本来调整工资，或许大家都能接受。
这既能让高成本地区的工人得到合理补偿，又能在其他边远地区找到更公平的解决方案。
结论
这次罢工的目标就是希望能找到一个大家都能接受的平衡点，既保障工人的权益，又不至于让企业无法承受。
工人加入工会，举行罢工来争取自己的权益是好事，毕竟每个人都应该为自己的劳动争取公平的待遇。
这事说到底是，工人有他们的诉求，但对老百姓来说，罢工也确实不方便。
希望政府和邮政公司别再拖了，赶紧谈出个解决办法，别再让大家为这些事头疼了...
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