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别傻了，现在正值医疗寒冬期，药学生进医院无异于“49年入国军”，真的是这样吗？
近来，常常听到这样一种声音：药学生现在考医院，就等同于 49 年入国军，乍一听，这话似乎挺有冲击力，也让不少药学生心里打起了退堂鼓，那今天咱们就来一起聊聊这个话题吧。
首先，我们先来说说为什么会有这样的观点冒出来。
一方面，当下医疗大环境竞争愈发激烈，医院对于药学岗位的招聘要求水涨船高，不仅要求高学历，往往硕士起步，还得有丰富的科研成果、实践经验等等。
药学生们为了能挤进去，那得付出大量的时间和精力备考，经历重重筛选，着实辛苦，感觉像是千军万马过独木桥，还不一定能顺利上岸。
另一方面，在一些人看来医院药学工作发展空间好像比较受限，药学进医院就是一个“发药的”，发药的工作认字就能干，可替代性比较强。
医院领导不重视，地位低，付出与收获不成比例，仿佛一眼就能看到职业生涯的尽头，这让怀揣着远大抱负的药学生们心生犹豫，进而觉得现在考医院不是明智之举。
然而，事实真的如此吗？其实不然。医院对于药学生来说，依旧有着诸多不可忽视的优势。
职业稳定性方面
从职业稳定性上来讲，医院作为事业单位，提供的岗位稳定性是很多其他药企、药店、医药公司难以比拟的。
现如今经济环境存在诸多不确定性的情况下，一份稳定的工作意味着心里的踏实，不用担心突然面临裁员等风险，能够安心在药学领域深耕。
就好比在波涛汹涌的大海里，医院就是那座坚固的灯塔，给予药学生可靠的职业庇护。
专业成长方面
医院药学不仅仅是简单的发药工作，随着临床药学和药物临床试验的蓬勃发展，越来越多的医院重视药师参与临床药物治疗及临床试验的研究。
药学生进入医院后，有机会和临床医生、护士等多团队协作，参与到患者的个体化用药方案制定和新药的临床研究，这对提升自身的专业素养，将理论知识应用到实际临床场景中，是绝佳的锻炼。
而且医院也会经常组织各类学术交流、专业培训，鼓励药师们去进修深造，不断拓宽知识边界，在专业道路上越走越远。
职业的成就感方面
当药师通过自己的专业知识，帮助患者正确使用药物，避免药物不良反应，提高治疗效果的时候，那种从心底油然而生的成就感是无法用言语来形容的。
看着患者因为合理用药而逐渐康复，药学生能真切地感受到自己所学的价值所在，这可比单纯在一些企业做着和患者脱节的工作要有意义得多。
医疗寒冬方面
其实，说医疗寒冬并不确切，应该是医药寒冬，处在寒冬期的不只有医院，药企、药店等各行各业都处在寒冬期。
经济呈下行之势，各个领域皆无可规避！
不可否认药学考医院是有挑战的，竞争大、要求高是客观存在的问题。但这并不意味着就是 “49 年入国军” 的糟糕选择。
每个药学生都应该结合自己的职业规划、性格特点、对未来生活的期望等来综合考量。
如果追求稳定且渴望在医院药学等领域发光发热，那医院无疑是一个很棒的舞台；要是更向往药企那种快节奏、创新研发等充满变化的环境，那自然可以另做打算。
总之，药学生考医院这件事，不能简单地被那样消极定性，它有着自身独特的优势和发展潜力，只要用心耕耘，同样能在医院这个平台上书写出精彩的药学职业篇章。
对于药学生进医院这个事情，你怎么看？欢迎大家积极在留言板讨论，或进药学互助交流群讨论。
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