全国设计院收入汇总(2024.7)

职场   职场   2024-07-24 22:00   浙江  

每晚10点,关注我了解更多设计院的故事!

编辑|还是叫XX吧

来源|粉丝投稿




凑字数的七月总结:
关了10天,终于放出来了!
大家务必关注下我的小号,现在朝不保夕的,指不定哪天就彻底失联了。
这次封禁来得突然且没有理由,为了应对,我只好删除了公众号上所有涉及铁路设计院以及部分北京设计院的文章。
很可惜,不少都是干货。
后续考虑以付费文章(价格暂定1元/篇)或者知识星球的形式,把这些文章再放出来。
包括此前因为投诉而删除的一些文章。
如果付费形式依旧会被和谐,那就只能开通知识星球了。
为了让公众号活得更久一些,言论真的没法自由。
——努力写文的XX
2024.7.24

以下正文:
一、设计院收入汇总

1.666

投个稿,666 补充公积金变成20%,企业年金降了,出差补助变成50+50了。

月发3000,差旅半年内保险,垫了好几万,差补一天50。

注:TJ补充公积金原本是30%,50的差补,还有更低的嘛?

2.电建中南院

电建中南院挺好的,就我入职以来看到的机电院的情况,领导都很好说话,同事被安排出差可以拒绝,不会被穿小鞋,收入比上不足,但是在长沙还算可以,工作第一年到手15w左右,本人在辅助部门,收入属于中下,其他院只会更高,但是可能也累一点。
我基本保证周末双休,周内一到两天加班至8点,入职到现在工资稳定增加,画图匠的天花板应该是到手20,比不上华东院,但是长沙新房价格1.3w都可以买到学区加正地铁口,性价比还不错!
3.河北省水利水电勘测设计研究院集团有限公司

在行业如此垃圾的情况下,管理层和职能部门并没有拖欠工资的情况且23年由于发洪水需要重建,工作量大,只要当上管理层,平均50w都是小事。

公司食堂早2中4,自助餐随便吃,带着盒子的随便拿,只要一人能吃饱,全家老小饿不了。公司在23年10月底开始,为推进灾后重建设计工作,领导带头周六加班,有班车接送还有加班饭,甚至周六工作还有赶工费拿,2个月的周六,平均个人到手4k之多。

大领导画饼技术一流,承诺24年6-12月全员分批进行年假调休。以补偿23年周六加班。管理制度宽松人性化。暑假可带孩子上班,带孩子可坐班车,孩子可以无人的会议室进行自习,解决职工后顾之忧。

注:没想到河北水院这么香,比浙江水院强多了。

4.华L
a.华L22年之前有着多晶硅的优势,在风口上,项目确实红火,大家忙归忙,收入确实可以。22年以后多晶硅价格下来了,原来的市场被天辰、东华、成达抢了很多,项目可见的少了。
现在项目奖金一年不批都是正常的。同时也开始裁员了,第三方就不说了,正式员工也裁,我第一次见央国企裁正式员工的。领导看来,画图的没有996的强度能正常上下班就是负荷不满,部门需要裁人。这一波连锁反应华L这两年人走的不少。我也准备撤了,不缺钱,伺候不动了。
b.我这边是本硕985进入华陆第***年,常年995,现在也就税前15万。据我所知从去年华L收入就在降低,尤其是工作10年左右的专业负责人,待遇基本是腰斩,从40来万降到20多万。
22年之前大家收入确实都比较高,新员工都能拿到快20个。
5.北京某地铁设计院
号称地铁第一家,季度奖金连降三个季度,已经到了只发基本工资的地步,到手3000元。季度奖金以该季度项目收款为准,之前收到的项目款也不发,导致现在是干多干少都没法拿到应有的奖金。
即使收到款也以各种理由不发,不作为,虚假繁荣,推诿责任,员工已经苦不堪言,内部怨言很大。地铁行业设计院也成了坑地,大家注意避坑吧!
6.甘肃S院

时间过去半年,工资都发不出来。

注:这家院去年年底写过,年终奖发了十几二十万,这则爆料提到的时隔半年,就是指去年年终奖之后。

7.浙江鬼话院

你之前说的好的设计院都不如浙江省CX鬼话设计院。

那边好的所(3所)项目负责人能有60~100万。一般所(1、2、4、7所)的所长、副所长、主任工能有80~300万。

注:这位读者肯定不常看我文章,这家院我吹了很久,个人认为性价比高于华东院,可惜之前十佳设计院投票的时候,连提名都没人提。

8.某宝藏小民企

一个小民企,RK同创,硕士应届生月薪起步1.2。

我*年入职,工作半年给我涨了1000,今年年中又涨了1000,年底奖金会发一个月工资。电气专业工作强度较大,每天画图都不停,其他的专业工作强度还好,近一年工作基本没怎么加班。

此外证书补贴今年降得多,去年的注电补贴一年8-9万,今年调整为一个月4500,大致情况就这样,请打个码。

9.建Y院

大环境不好,我们公司一线画图匠收入锐减 从上个月开始 我们每月到手工资2200左右 不过让我感到心理平衡的是领导和我们员工的工资是一样的 都是2000多 差别,就是每个人的工作年限和职称不同 贫富差距不是特别的大公司的口号是上不封顶下不兜底 激发员工的积极性 淘汰混日子的人

注:该院员工似乎还一直在我读者群里卖课...

10.新疆JZ设计院

SZ分院,已经连续两个月发2000了

11.清H院

海外研究生毕业,同年入职,12月份院签,每个月工资税前7500,做机电这么低我接受,理解。

12月份三个月工资一起发,没毛病,应该是2万左右吧,我不记得具体数字了。

然后北京呢,转年不是调整社保和公积金基数吗。公司就给我按照一个月20000报的,这么说吧,每次扣完各种,到手只有100-一千多左右。

注:该院把员工的社保基数搞成了20000,月发7500,扣掉社保后,到手三位数。在北京,全靠副业过日子。

二、避坑设计院

1.333分包的分包

博主您好,我是去年在333深圳深大城际项目建筑专业的,干的是他们底下的一个五和站的分包项目,我也是和底下的一个广州皮包公司,某华某铁私人皮包公司签的合同。

为啥叫它皮包公司,因为他和333签的分包又是另外一个叫某华某优的公司签的分包合同,今年这个私人老板突然以能力不足为由开除我,拒不履行劳动合同,支付剩余所欠薪资,我已经向********反映

2.中机GJ某分院

一人多岗:我之前所在的设计院职能部门共有3个人,最少的一位员工是一个人做三个人的岗位,另外两位是一个人做四个岗位。(不是那种一年到头只有几样零星事情的岗位,是外头单位都会正儿八经单独招聘一个人的岗位。)

温水煮青蛙式加工作:招聘时岗位只写一个或是两个,等过了试用期稳定了,就开始看似商量实则强制式的加工作。其中一位同事之前是做设计的,但是因为不想做设计所以转行来做职能,领导也不管其明确表达的意愿,很理所当然的给其加设计工作。

注:把这家院放在劝退,是因为前几天文章中很多人问肯塔基到底什么梗,我懒得翻文章了,参考下这位职能部门工作人员的状态。

3.天津SZ

原本是有投稿的,但前几天莫名其妙来公关我了。
应届生朋友注意避坑,不多说了。
去年投稿的收入还挺不错,今年开始,主打一个出人意料。

顺手关注↓↓↓不迷路~

三、信息量巨大的留言

1.牛肉面院

牛肉面院现在模拟法人,各生产部门根据自己部门进款情况,账上有钱就发,没钱就发的很少,月薪差距极大。站后专业普遍不行,两三千的应该是通号专业吧......

某些站前专业发得过高,貌似还没领导点名了还有我刚才在文书网上查了一下,牛肉面院那个有一个不是一个亿是1000万,这写的有问题,小心被投诉。

2.ZTZX

ztzx最近大幅度降薪都没人投呀我还以为被公关了也那我爆一下吧,绩效从这个月开始少了50%。

3.上海城建

投稿上海城建院,号称为了给员工发工资,领导层降薪的设计院,去年年底开大会,某大院领导讲话讲着讲着就哭了。

注:感性的领导,看着似乎不错。

4.上海SZ

吐槽上海SZ,研究生毕业,今年4月投简历,通过面试后,说5月去总部实习两周,不给实习工资,入职后住宿和通勤可以报销(住宿标准一天380),实习两周之后,提交了实习报告,进行了2轮面试,并在周四通知二轮通过;下周二进行最终3轮面试,本来以为差不多了,等到周一的时候,问联系我的HR第二天着装有什么要求,告诉我周末通知他们,面试取消了,他们已经招到人了。

前前后后耽误1个月时间,然后莫名其妙就说招到人了,因为他们临时取消面试,不是我实习不通过,我要求报销在上海11晚的住宿费2000多(没敢住太好),也装死不回应,说是没入职不给报。

就是花钱自费打工,还耍人有点气不过!

注:各位小朋友,应聘也得留个心眼啊。

5.中联XB院

家属前同事的仲裁结果出来了,可笑的是2008年1月1日前的赔偿金1分也没有,原因是劳动合同法是2008年1月1日开始实施。

注:这是此前文章央企设计院暴力裁员!的后续。这个裁决我觉得有点离谱。

6.能建XN院

XN电力设计院老办公楼拆迁重建,为了节约成本,把画图匠们赶去了倒闭的电子厂房办公,职能部门则堂而皇之地搬进了原来的电梯办公楼。

现在第一批过去的同事,检测那厂房甲醛严重超标

注:这家院还有投稿领导X骚扰的,这类东西我一概不写的,大家知晓个就好。

四、一些零散的瓜
1.能建JS院

2.某综甲设计院

在某综甲设计院的分院工作两年半,去年年中又收到老东家(另一个综甲设计院总院,换了部门)的offer,就提了离职。

院长百般阻挠不让走,甚至去老东家那里阻挠我回去,拖了两个月,最后还是走了,过程很不愉快,年终奖自然一分没有。离职后与该领导少有联系,交流过程也发生了一些不愉快。

昨天突然收到他转账,感觉非常不可思议,难以置信。在这个设计行业的寒冬,他们院几乎全员降薪的时期,他竟然还能给一个离职大半年的员工分奖金。

3.电建SZ设计研究院

我来说说中国电建SZ设计研究院的情况吧,现在大部分员工都都借调回原来的昆明院了。

现金流断裂,工资降得厉害,有胆你就来!

注:这家从设立的那一年开始,我就听到了各种内部管理瞎搞的传闻,避坑!

4.化*院

爆个小料,化*院6月份也降薪了,预支奖普降,差补延迟3个月发,油补停发,因为去年的项目都不太挣钱,而且现在吃不到肉只能给总体院干点小活。

5.牛肉面院

a.牛肉面院这财务报销滞后太他妈扯淡了,一线人员出差几个月,非要限定个报销日期。一个月有时候真会耽误,各种事情,加上报销现在处处刁难,有时候就是一个月报不下来。最近又把聘用人员的账号全部停了,号称是梳理,那让聘用人员怎么报销?

b.劳务派遣走劳务公司报销这个我觉得也是合适的。但是正式员工非要搞个1个月内报销,就是坐机关这帮王八蛋拍脑袋决定的。

牛肉面院部分专业一线员工的状态是每年出差300天+,一次出差有可能好几个月,一个出差连着一个出差,有可能这次出差回去,在家就两天或者更短就又走了,可能根本报销不完

还要投报销柜,原来上的久其系统,就是快速报销,手机可以识别,甚至发票贴好后扫描了,电脑就能上传识别,很方面。现在又搞个报销柜来扫描,真是钱多没处花了。

顺手关注↓↓↓不迷路~

五、小结

1.这期投稿设计院收入的人明显减少了,还是麻烦大家多多分享下自己设计院的待遇,别只是吐槽哦。
投稿时,最好补充下自己的工作年限,职务(如有)以及全年收入情况。
2.有高级职称需求的朋友,可以看看这篇文章:
40天拿下高级职称!
已经有读者通过2个月的努力,顺利拿到了高级职称。
本月的分享就是这些,欢迎大家继续向我投稿自家设计院的收入,交流设计院领导骚操作。
各位的爆料,我会统一在下个月的20日前后整理出来,大家互通有无。
如果觉得文章不错,顺手点个赞或在看,把公众号推荐给身边的朋友,让更多画图匠找到组织!

-完-

点赞、转发、关注,传递设计行业的真实现状!

推荐阅读

40天,拿下高级职称!

华东勘测设计研究院的真实待遇
最新,2023年全国设计院年终奖汇总!
经济好转后,设计院好像更完蛋了...
长江设计集团的真实收入;
年入百万的央企设计院!
后台回复:加群,一起来聊聊工科就业。

还是叫XX吧
分享设计院的故事,呈现真实的设计行业现状。(龙头设计院薪酬待遇,转行择业建议,应届生职业生涯规划......)
 最新文章