【公交新闻】济宁公交党委理论学习中心组进行集体学习研讨
民生
2024-09-30 18:13
山东
![]()
9月29日上午，济宁公交党委理论学习中心组进行集体学习研讨，深入学习习近平总书记关于科技创新与人才建设的重要论述，联系思想和工作实际，进行交流讨论。集团公司党委书记、董事长马中阁主持会议并讲话，集团公司党委理论学习中心组成员参加研讨。会上侯恩伟同志领学习近平总书记《加快建设科技强国 实现高水平科技自立自强》，赵蓬同志领学《加快建设世界重要人才中心和创新高地》。田海臣、寻玉广、张红梅同志依次发言。会议指出，新一轮科技革命和产业变革突飞猛进，科学研究范式正在发生深刻变革，学科交叉融合不断发展，科学技术和经济社会发展加速渗透融合。科技创新成为国际战略博弈的主要战场，围绕科技制高点的竞争空前激烈。立足新发展阶段、贯彻新发展理念、构建新发展格局、推动高质量发展，必须深入实施科教兴国战略、人才强国战略、创新驱动发展战略，完善国家创新体系，加快建设科技强国，实现高水平科技自立自强。会议强调，教育、科技、人才是全面建设社会主义现代化国家的基础性、战略性支撑，始终坚持科技是第一生产力、人才是第一资源、创新是第一动力，深入实施科教兴国战略、人才强国战略、创新驱动发展战略，不断塑造经济社会发展新动能新优势。国有企业要始终坚持“党管人才”的原则。国有企业要做强、做优、做大，关键要有自己核心竞争力，而国有企业的核心竞争力归根结底是人才。国有企业必须始终坚持“党管人才”原则，从而引领广大人才以德治国、以才强国、爱党报国、敬业奉献、服务企业、造福人民，确保国有企业能让党放心、让人民满意，始终沿着正确的方向发展和前进。要始终坚持以人为本、人人是人才的“人才观”，把人才作为企业的核心竞争力，始终尊重员工、关爱员工、善待员工，公司与个人发展和谐统一，保证员工人才队伍的基本稳定，为集团的高质量发展奠定了坚实的人才基础。要切实履行“培养人才”的责任，大力推动“轮岗轮训锻炼”、“引进来、走出去”等综合性人才培训机制，努力将员工培养成一专多能的复合性人才，为企业的稳定发展提供坚强的后盾。![]()
文字：陈长泰
编辑：杨菲
审核：崔保廷
![]()
![]()
点亮“在看” ，传递温暖！
济宁公交
济宁公交集团订阅号，发布公交新闻、出行服务等
