最近，咨询入职伙伴挺多。
今天，总结新人的问题，希望给准备入职的你，一些帮助。
入职明亚，需要每天坐班，打卡，开早会吗？
答案是：不用。ㅤ
但是，不代表明亚散漫自由。ㅤ
明亚人，是自由的自律。ㅤ
.
对于刚入职的新人，公司有硬性的规定，必须完成80小时的线上课程，通过APP即可完成，这部分，我会筛选重点，让组员学习。
ㅤ
同时，在开工号之后的3个月内，必须去线下参加新人班。ㅤ
明亚在荃国各地都有分公司，所以，大家选择离自己蕞近的即可。
.
对于刚入职的新人，公司，我们团队，都会有针对性的培训，跟着团队的节奏，可以非常快的掌握专业的知识。ㅤ
对于已经入职①段时间的新人，我们可以接触到各家保司的人员，对于任何保司的问题，我们都可以找到对应的人进行解答ㅤ
对于公司的培训，我们可以选择线上，线下的方式参加，公司的培训，都可以线上参加，如果没有时间参加，则可以通过回放的方式进行参加。
.
在明亚，更多的是自己必须足够热爱，才会花时间精力去学，去做，去奋斗事业。ㅤ
明亚人，有明亚整个系统化的体系支撑，而我们，非常自由，但是我们也非常自律。ㅤ
不强制打卡上班，但是我们都自律的在高.效率工作。
对于我的团队，我会有行动营，大家自愿参加，在行动营的伙伴，每天会进行复盘打卡，大家之间互相学习。
ㅤ
.
2024年，我想在筌国寻找100名志同道合伙伴，一起通过互联网展业卖保险。
如果你跟我同频，欢迎详聊。
.
相关文章：
.
1、关于我
2、跟我一起卖保险
《工作动态 | 想和我一起在明亚卖保险，这些问题是你想问的。》
《我的日常流水账 | 明亚保险经纪人，每天的工作怎么安排的？》
3、关于理财
《退休金规划 | 每月存2790元，退休后每月领8500元。》
4、关于重疾险
《重疾险测评|海港恒家保臻享版，保障齐全，对大人和小孩都很好的产品。》
《重疾险测评|阳光人寿倍享阳光尊享版，60岁前赔2倍，家人共用的绿通。》
《重疾险测评|富德生命臻享健康，60岁后赔2倍，分组多次赔。》
《重疾险测评|信泰如意守卫盾（露颖），80岁前双倍赔，性价比很高！》
《重疾险测评|昆仑健康保青春多倍版，消费型多次赔的线下重疾险之王》
《重疾险测评|瑞泰乐享无忧，可以灵活组合，大公司不分组优秀重疾险。》
《重疾险测评 | 同方新康健（多倍版），接近满分的重疾险。》
《乳腺增生、结节、子宫肌瘤、宫颈炎等妇科病，该怎么买保险？》
5、关于养老
《40岁的她为退休存了100万，生活得很潇洒！》
6、一些案例
关于我
