【爱暖人间】2024年10月丁亚妮考勤和工资自核表

民生   社会   2024-11-04 11:29   陕西  

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陕西爱暖人间公益中心对工作人员实行自主管理和自我核定制度,根据考勤和工资自核、成长感悟和反思等内容,希望每个人能通过这一过程实现自我约束、自我要求、自我成长,达到不断革新完善自我的目标。现将内容公布如下,欢迎大家了解监督!



一、考勤自核汇总

上班、公休、加班、换休、请假、迟到、早退、婚假、产假、丧假做标识。

1.本月共31天;2.上18天;3.休13天。





二、工作成长感悟

本月继续在完善档案上下功夫,回想这段时间的工作内心很踏实,因为每次遇到小卡点,都不再抱怨烦恼,而是带入来自各方面的想法建议,思考如何完成。


月初我非常自豪,有了上月快速发现问题信心的加持,很快便自认为完成了所有资料第二遍的整理,便与陈老师商量她从哪一块入手做核查确认,心想工作进度总算又进了一步,没想到她整理柜子时,竟有几盒我漏看的资料,我内心诧异又有些抗拒。


虽然很快调整到寻找问题的模式,但明显开始变慢、没思路,便开始一字一字看资料,用慢的方式将思路带入,现在想想还是有些心不静了。后来思路实在打不开时会及时请教陈老师,也突然想到她说过,如果有专业人士在档案上把把关更好。我想目前专业人士没找到,何不自己学习专业知识呢!通过与主管政府部门沟通和借鉴外省社会组织的经验,全面学习了解档案标准和规范,再进入自查档案问题的角色时就顺利很多。


回想这段时间,我最享受的是坦然面对不同程度的工作困难,以及心态和念头一次次被清理转变,不再总是困于“唉,又是重复的工作;啥时候才能做完,我能做好吗?”等负面想法中。现在我越来越容易被他人有益的想法和建议触动,从而积极行动,看到一个每天都不一样的自己,喜悦感油然而升,感恩工作给予的这一切!





三、工作自核

本月做了哪些工作?

1)开捐赠发票、登记10月账务。

(2)微信公众号编辑6篇文章、视频号编辑8个

(3)完善档案资料。





 

存在问题:经常会有心急完成工作的想法,往往容易出错。

反思总结:有意识提醒自己多想想、看清楚,培养耐心。




四、工资和福利

1.单位支付金额

1)基本工资:2500元。

2)社会问题调研员津贴:500元。

3)工作餐:500元。

4)住房补贴:100元。

5)全勤奖:100元。

6单位缴纳五险:1334.35元。

单位合计支付:5034.35元。


2.享受福利

(1)话费报销工作交通费实报实销

2床垫1个、衣服1件。


3.扣除

1)代扣个人缴纳五险:518.29元。

实发工资:3181.71    


工资自我考评核定人:丁亚妮

主任审核签字:陈丽娟


                   陕西爱暖人间公益中心

                          2024年10月31日

                              

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 全职员工丁亚妮成长记录

 员工工资福利管理办法

 爱暖人间劳动合同书

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