▲会议现场
会议指出
会议强调
一是要提高政治站位，强化身份意识。全体党员要进一步提高政治自觉和行动自觉，始终牢记自己的党员身份，不忘入党初心，以“即知即改、立行立办”的坚决态度，积极主动配合各项工作。
二是要规范工作流程，积极稳妥推进。要本着“认真、细致、规范”的原则，严格进行党员身份甄别，切实摸清人员信息底数，严格规范认定程序，确保党员组织关系转接工作高效有序、准确无误。
三是要压紧压实责任，加强统筹协调。要按照“先易后难、分批推进”的思路，加强与人力资源、绩效管理等部门的信息共享和工作联动，形成工作合力，确保按照时间节点完成转接任务。
四是要坚持举一反三，完善长效机制。要推进党员管理常态化、规范化建设，把好“入口+出口”两个关，探索建立完善市场化招聘员工党员晋级、评优、续聘等约束机制，加强思想引导和关心服务，让党员管理工作既有“原则”又有“温度”。
供稿 | 党群工作部
