【水务集团】深化“科改示范”改革 助推水务数字化转型

文摘   2024-11-11 14:36   江苏  

苏州苏深水务科技有限公司,作为苏州水务集团与深圳环境水务集团携手共建的战略合作平台,于2023年6月入围江苏省全面参照“科改企业”做法实施综合改革企业名单。一年多以来,水务科技公司积极响应,压紧压实工作责任,全面深化改革,取得一定成效。



强化顶层设计  完善内部管理



对照《苏州市国有企业数字化转型评价指引》,协同集团信息中心进一步强化顶层设计,增设科技创新委员会,建立“2名内部委员、3名外部委员”的委员会结构。印发研发管理制度,规范研发活动流程。制订《深化容错纠错机制实施干事创业廉洁风险报备的工作方案》,进一步营造干事创业良好氛围。修订《“十四五”中期战略规划》科研项目清单,调整公司2023-2025年科技项目规划。



坚持党建引领  推动党业融合



根据“科改”要求,将党建工作纳入企业领导班子目标管理及考核,制订2024年度书记项目、行动支部实施方案。将“三级污水泵站协同调度”作为基层党业融合项目,研发实时调度模型、预测调度模型,并完成智能监盘、通用配置、权限管理等功能模块的开发应用。组织“弘扬水文化,共护碧水清流”暑期研学活动,开展助学志愿活动,为苏大及南师大苏州实验学校提供供排水设施检查、水质现场检测等志愿服务,将党建工作与生产经营深度融合,引领企业高质量发展。



提升科研能力  激发内生动力



水务科技公司入围江苏省2023年认定报备的第二批高新技术企业备案名单。积极推进研发项目进度,在传统GIS信息基础上,创新污水管网入流入渗风险评估方法,将以往以片区为单位的外水评估降低到具体管道上,实现精准评估。建立排水智能工艺控制系统,对污水处理的关键工艺信息和指标进行采集监控,制定控制策略,随水质水量的波动,实时调整工艺运行参数。打造供排水管网设备管理平台,实现各类管网及设备的管控监督、设备数据分析及信息精细化管理。

水务科技公司将以“科改企业”为重大战略契机,坚持科技创新、创新管理机制、突出产品研发,助力水务行业的自动化、信息化和数字化转型。

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