黄亦玫很聪明，情商很高，再有美貌辅助，这样的女孩子混职场，只要不是恋爱脑，必定所向披靡。
我们一起来看看，她是如何从一个还没毕业的大四学生，打赢了青莛这场漂亮的危机四伏的面试战。
01
面试那天，她的衣着是白衬衫+黑西裤，休闲职业装，落落大方，既不显得漫不经心又不过分正式，恰到好处，穿衣这一关上，她表现的不错。
即使是这样简单的穿搭，还是引起了同来面试的几个女生的轰动，有美貌和气质加成，普普通通的衣服也能穿出不一样的风味，所以不是人靠衣装，而是时尚的完成度全看脸。
签名时出了一个小插曲，钢笔的墨水甩到她衬衫的领口上，普通人肯定手足无措，担心影响面试结果，她不慌不忙，走到洗手间清洗。
恰好这时候苏更生经过，是她和苏更生打照面的第一个回合。
她很自然的向苏更胜借丝巾，苏更胜很惊讶，但是什么话没说，借给了她。
苏更胜心里很清楚，她们很快将再见面，这时候，黄亦玫在她心里已经留下了深刻印象。
这个印象，可能好，也可能不好，完全取决于接下来的面试表现，表现的不好，是莽撞，表现的好，是应变能力强。
这件事情上，黄亦玫展现出来的是什么呢？
遇事不慌乱，随机应变，能抓住一切外部事物为自己所用。
底层逻辑是不胆怯，不胆怯就能不受情绪影响，直面问题，想办法解决。
对于刚进入社会的小姑娘来说，很难，因为面对的是新的环境，人在面对未知时，往往是手足无措的，慌乱的。
所以你会看到，初入职场的20来岁的年轻人，总是怯怯的，懦懦的，舒展不开，在公司里度日如年。
02
正式面试，是和苏更生打照面的第二个回合。
面试官是二男三女。
苏更胜的问题很突然，也很刁钻，她让黄亦玫讲讲为什么会佩戴这条丝巾。
天啊，看到这里，我真觉得是个陷阱，为什么带丝巾你不是最清楚的吗？
来看看黄亦玫是怎么回答的。
她先坦诚的说对这条丝巾不熟悉，又根据丝巾的色彩和图形，猜测设计上是参考了马列维奇的画作，马列维奇是俄国几何抽象派画家，猜的对不对并不重要，重要的是这句话点出黄亦玫是有艺术品鉴能力的。
真正厉害的是接下来的回答，她说设计师的审美非常重要，因为他决定了一个商品的定位和价格，消费者的审美同样也很重要，因为每个人都或多或少的决定了这个社会的气质。
厉害在哪里呢？
第一，青莛是策展行业，是对艺术品的再创造，黄亦玫对产品有独到的见解和品鉴能力，这很重要；第二，肯定了设计师，又肯定了消费者，其实是双重夸赞了苏更生，这里的潜台词是：这条丝巾设计不俗，您买了它，很有眼光，悄无声息满足了女人的虚荣心。
我想这时候苏更生已经对她刮目相看了，但她表现出面试官的专业素养，没有当面表露出来。
至此，丝巾事件成为加分项。
在这个环节，黄亦玫表现出来的是什么？
极强的随机应变能力，艺术审美，以及很高的情商，也就是说话的艺术。
不是靠一时机灵，是专业素养，审美能力，冷静大方的性格加持下，所表现出来的应对能力。
这同样很难得，艺术培养需要钱，普通人身上，这几样品质很难同时拥有。
有个情节让我印象深刻。
面试时黄亦玫还没说几句话，在苏更生发问之前，其中一个男面试官就问什么时候能入职，急不可耐的样子。
这个时候，苏更胜瞪了他一眼。
这个细节很好，因为很现实。
现实在，第一，男人的天性就是好色，第二，美貌的确是一种资源，能快速获得别人求之不得的机会。
但是我们也应该知道，美貌只是一个入场券，能不能立得住，还要看能力。那句话是怎么说的，美貌和任何一张牌出都是王炸,唯独单出是死局。
这里还有一个隐藏信息是，苏更胜的职位比这个男的高，能不能录取她说了算。
我回头看了一眼，苏更胜坐在C位。
03
黄亦玫当天就接到通知，她进入第二轮面试。
再次见面，和苏更生打照面的第三个回合。
她请苏更生帮帮她，苏更生问为什么？
她回答，因为你已经帮过我一次了，并且我真的很想进青莛。
这里面有一种心理博弈，黄亦玫通过初试当天的快速回复，觉察到苏更生对她很满意，并且她对苏更生的求助，有示弱，有讨好，更有表忠心。
表忠心很重要，面试是双向选择，像找对象一样，在能力满足的基本条件下，企业当然更想要更喜欢自己的那一个。
黄亦玫猜对了，苏更胜的确为她说了好话。
接下来才是面试的关键，大BOSS姜雪琼出场，她是这家公司的老板。
姜雪琼看似无意的补起妆，问黄亦玫，“喜欢猫还是喜欢狗”。
黄亦玫犹豫了一下，然后回答：都喜欢，但是没机会养。
反正是我的话，肯定就是喜欢VS不喜欢二选一，因为我没她那么聪明。
黄亦玫的回答里，同时包含了喜欢和不喜欢。
“喜欢”是个人喜好里确定的回答，“没机会养”是应对大BOSS的，因为不知道她的偏好。
如果大BOSS说不喜欢，这个没机会养顺理成章，如果大BOSS说喜欢，未来就养一只，创造共同话题联络感情。
很聪明的回答，既回答了问题，又为未来做铺垫。
接下来，姜雪琼说了一句让人心惊肉跳的话，“我对狗毛过敏”。
果然处处是陷阱。
接下来重头戏来了，姜雪琼从化妆包里掏出二只口红补妆。
黄亦玫观察了一下，建议她用另一只，她的理由是，“您今天穿的是丝绸，很有光泽，用唇釉可能会抢色，雾面的更搭一些。 ”
她这时候的语气很柔软，有些不经心，又有些小心翼翼，像二个小女生在讨论如何化妆打扮，特别自然。
姜雪琼展颜一笑，结束了这场面试。
这个环节，黄亦玫展现出的依然是回答问题的随机应变和高情商，以及观察能力，更重要的是审美能力。
这里的审美，是穿搭。
艺术界来来往往的都是品味很高的人，审美能力，认知能力跟不上，就没办法在行业立足。像《穿普拉达的女王》里表现出来的一样，需要内外兼修。
工作能力可以培养，但是审美很难培养，因为审美是很个人的东西，需要花费大量时间和金钱。
这场面试当然是过了，黄亦玫的表现很完美，苏更胜和姜雪琼都很满意。
04
最后，姜雪琼问了苏更生一句：选这个人挺难的吧，既要有你的能力，又不能有你的野心，既要能给我当助手，又不能成为你的对手。
苏更生回答：是挺难的，但你看起来还挺满意，不是吗？
看到这里，我其实很感慨，苏更生身上有一种珍贵的品质，正直，坦荡，敞亮。
评论里有句话，独立女性的贵人是独立女性，优秀的女人互相欣赏。
职场上的竞争很激烈，人都是自私的，都想保住自己的利益，当一个有威胁的竞争者出现，会恐慌，想第一时间扼杀在摇篮里，所以一个有能力的人，如果不懂得表现，不懂得为自己争取，在职场上的发展会很难。
现实就是这么残酷，所以我有时候会特别讨厌职场，是对人性的抹杀和扭曲，但是这个世界又很复杂，人多江湖就多，是非纷争也很多。
黄亦玫很幸运，踏入职场遇到的第一个直属领导是苏更生，欣赏她的能力，也敲打她的浮躁。
