点击↑，订阅「奥美撩设计」
欢迎设为星标★转发朋友圈◯
来源｜网络整理
编辑｜公号小编
前不久，当我在网上看到这份西安交大2025届毕业生分布表，土木工程毕业只有3人，我震惊了。
要知道西安交大可是百年土木名校，土木专业曾经也是报考大热门，但现在情况变了，进校后人都不知道去哪了。
看看网友怎么说：土木不会消失，只会不断进化。
也许这3人真是成功抄底了，毕竟十年一个轮回，谁知道未来会怎么样。
学土木，能骂醒一个是一个！
我有一个朋友，土木工程专业出身，手持3个一级建造师证书（房屋、市政、公路），失业后选择了保险行业。有一次他约我吃饭，我才知道他已经改行卖保险了。
他大概42岁，当过造价10个亿道路建设项目的总工。
疫情期间公司裁员失业后，去一个小公司当工程副总，没多久就发不出工资了，到他离开这家公司的时候，还拖欠他6个月工资。
当年他是从央企跳槽到民企的，这类人多数是在央企受到排挤然后选择到私企，没想到运气不好，刚换到私企没几年就行业下滑，回央企公司要么是回不去，要么是不愿意回去了，宁愿选择卖保险或者干其他的事情。
这就是行业现状。你们去看看建筑设计院，全国还有几家能活着的，更别提活得好的。不过，房地产高峰期几十年，他们也挣够了。
土木的辉煌已过，剩下来的全是坑！
我自己也在施工单位工作10年了，后来转行了，很大原因我接受不了工地上那种江河文化。
下面，我说一下施工单位的劣势。
第一点：找对象
我们项目部曾经有一位24岁的小伙子，长得比较秀气，身高1.8米，是那种帅帅的类型。但是现在一直没有女朋友，也不着急找，下班后就是在办公室里玩游戏，办公室里大声的呐喊，可能是玩游戏比较兴奋。
他也没有出工地的习惯，衣食住行都在工地，根本不需要他出去，慢慢的，他的打扮越来越邋遢，工地上很少有女生，没必要注意自己的形象，于是越来越懒，越来越不想动，慢慢的把自己封闭在一个工地内。说句不好听的，这就像是一个监狱。
自己一个人习惯了，根本没有这方面的需求，懒得交往，觉得伺候女生多累啊，自己光棍一个，吃饱了不饿。
这觉得这种思想不正确，年轻的小伙子就应该多出去见识一下，在最好的年纪找对象。
像我这样的，当初大学里面没有找对象，现在更是费劲。
第二点：工作环境
我们的工作环境就是在施工现场，施工现场有什么？
钢筋，混凝土，砌块，扬尘，泥，水，噪声，挖掘机，塔吊，施工电梯，模板，脚手架，
这些对于我们年轻人来说，一点兴趣都没有，工作不体面，条件很艰苦。
风吹日晒雨淋，哪里需要，去哪里？
下大雨，我们会淋着雨去看地下车库有没有积水。
刮大风，我们会去看看吊篮和塔吊有没有施工。
下大雪，我们会看看混凝土温度是不是达标。
别人在舒服的时候，我们在现场工作，这就是我们的工作环境。
第三点：比较土匪
我在之前说过，年轻人充满活力，充满激情，是学习最好的阶段。
你来到工地，面对着陌生的农民工，面对着恶劣的环境，学到的就是吃饭喝酒，消磨时间，同样的时间内，你学到的比别人少，成长的慢，5年就差距明显。
工地上就是温水煮青蛙的情况，一开始来到工地觉得都不适应，非常抗拒，要准备离职。
两个月后，慢慢接受事实，也放弃了挣扎。
一年后，接受了事实，玩得风生水起，已经不愿意离开工地了，离开也不知道干啥。
两三年之后，慢慢你对于吃穿都没有要求了，至于找不着对象，也无所谓了。
心态懒惰了，根本不想迎合别人或者伺候别人了。
第四点：人情世故
如果你觉得施工单位管理人员体力累，那你就错了。
我们不仅仅是体力累，还有心累。施工单位上面有监理单位监督，建设单位管理既要把监理单位摆平，又要把建设单位伺候舒服了。
ZF机构的人员更不用说，来了项目都是领导，请到会议室，各种倒水，递烟，生怕得罪了他们。
提出的问题，我们无条件落实整改。
质监站、环保局这些都是需要关系维护的。上面这些都摆平了，还有下面分包队伍。分包队伍都是老油条，一般工作几年的学生根本不是对手，他们发脾气、骂街，各种不配合，你还没有办法，因为这些分包都是与公司领导有关系的，人家根本不鸟你。
从这一点上，管理难度非常大，你使劲的管他，他直接找你的领导，最后还是松口。
世界上最傻的事情就是，你可以忍受几十年不快乐的人生，却不愿意花几年的时间让自己变得很牛。
