文/郭冰冰 摄/赵丹
近日，公司召开法治建设委员会（合规委员会）扩大会议暨2024年度法治工作会。公司法治建设委员会（合规委员会）主任、党委书记、董事长陈建良出席会议并讲话。公司法治建设委员会（合规委员会）成员，各部门中层干部、投资企业兼职法务员（合规官）及法治合规联络人、全体法务人员共45人列席。公司总会计师、总法律顾问张雨菱主持会议。
陈建良对公司2024年法治合规工作给予高度肯定，并结合高质量发展战略提出三点要求：
一是要平衡创新、开拓和风险之间的关系。公司手持订单饱满，市场竞争力稳步提升，在市场开拓的同时，法律合规风险防范意识要逐步提升，融入公司生产经营全部环节。
二是各部门担起风险管理主体责任。要发挥专业优势，充分识别自身业务领域风险并做好防控措施。
三是各层级领导干部法治合规素养要持续提升。要运用法治思维开展工作，持续提升自身法治合规素养，营造风清气正的良好政治生态，化“蓝图”为“实景”，推动公司高质量发展。
张雨菱强调，规章制度制修订应做到适用、好用、有用，成为提高工作效率的有利抓手。投资企业班子成员需持续提高法律合规风险防控意识，做到依法合规治企。法治合规风险管理要有针对性风险防控措施，做到风险可控。业务部门切实承担主体责任，将法治合规要求嵌入业务流程，法务部门和业务部门共同发力，做好风险识别和防控，提升依法治企能力，支撑公司高质量发展。
会议学习了集团公司法律合规警示案例、集团公司2024年法治工作会议精神和集团公司创建世界一流法治企业工作方案，听取公司2024年前三季度法治工作汇报。
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