西宁通信段着眼破解整治形式主义为基层减负的突出问题，坚持问题导向、目标导向和结果导向，以科室、车间、工区减会议、减报表、减台账、理考核、理职责为抓手，健全整治形式主义为基层减负常态长效机制，在减负上做好减法，在赋能上做好加法，在增效上做好乘法，打好减负赋能增效的“组合拳”。
定方案 明职责
为持续推动整治形式主义为基层减负，健全为基层减负的长效机制，西宁通信段结合新形势新任务新要求，迅速成立整治形式主义为基层减负工作领导小组，按照“责任直接、精干高效”的原则，明确减负工作项点及职责，牵头做好精文减会、清理规范台账报表、文电会议管理等源头治理减负工作，研究解决突出问题，认真总结行之有效的好做法，进一步健全机制，守正创新，持续用力做到真减负、减真负。
树“风向” 强规范
西宁通信段坚持目标导向和问题导向，把纠治形式主义突出问题与解决基层岗位现实问题结合起来，全面梳理分析事关职工作业的各类管理事项和环节，清理整合面向职工的各类互联网应用程序，优化职工教育培训课程内容、方式方法，精简段检查考核事项，规范检查考核工作的指标设置、频次周期，取缔内容重叠的台账报表，贯通各科室信息系统、提高数据共享效能，推动整治形式主义为基层减负落实落地。
同发力 促转化
西宁通信段重点教育引导各级干部转变工作理念和方式，统筹为基层减负与赋能，推动资源、服务、管理向基层下沉，形成齐抓共管、同频共振的工作合力。截至目前，共计废止报表台账5项，纸质版留存资料改为电子版留存资料41项，梳理合并报表38项，有效减少了车间、班组在各类报表台账工作中消耗的人力、物力、精力，进一步减轻了一线干部职工负担。
供稿：西宁通信段融媒体工作室
文图：周安然
编辑：张生海
审校：赵风斌
监制：郭成平
