当代年轻人的就业观念相较之前已经发生了翻天覆地的变化，原先的学生毕业后希望寻找高薪具有挑战性的工作，如今的学生却把就业的目标放在稳定安逸的体制内岗位上，虽说越来越多的学生选择参加公务员和事业编制岗位的招录考核，但想要成功上的难度系数却非常的大。
受大环境的影响，导致我国高校毕业生人数持续增多，也让当代学生的就业压力变得越来越重。2024年我国高校毕业生人数突破了1,400万人次，再次创下历史新高大量涌入人才就业市场的应届毕业生也会让我国各大用人岗位呈现供不应求的状态。
各大岗位受教育部门的要求要逐步扩大招生，其目的也是为了帮助更多优秀的学生能够在毕业后顺利找到适合自己的稳定工作。
在当今这个教育至上的时代，随着大学的扩招和学历的“贬值”，即便是本科毕业生，也常常面临着就业难的困境。不少人在毕业之际就遭遇了“毕业即失业”的尴尬，而公务员和事业编制岗位又因为竞争激烈、门槛较高而难以进入。这时，“三支一扶”岗位便成为了许多毕业生的“救命稻草”。
三支一扶并不是一个简简单单的就业岗位，是一项利国利民的公益事业。自2006年实施以来，已经有无数优秀的毕业生通过这一平台，走进了基层、服务了群众。他们用自己的知识和技能，为偏远地区的孩子们点亮了求知的明灯，为贫困地区的农民们带来了丰收的希望，为医疗条件匮乏的乡村送去了健康的福音。
对三支一扶岗位感兴趣的学生一定要积极踊跃的报名，不要白白错过这次来之不易的就业机会，如果学生在工作岗位上能力强，态度端正的话，还有可能获得正式的编制身份，直接进入体制内岗位无需参加竞争较为激烈的编制考核。
“三支一扶”公开扩招，工资高发展前景不错，未来还有机会入编
面对高校毕业生人数逐步增多的情况，也会再次增加学生的就业难度和压力，为了缓解当代应届毕业生就业难的问题，三支一扶岗位公开招录，帮助更多的学生顺利找到适合自己的就业岗位。
所谓的三支一扶主要是指优秀的学生到基层或偏远地区从事于支教支农支医和扶贫的工作。远离城市扎根基层，在该岗位工作态度良好，成绩优异的有机会获得正式的编制身份，直接进入体制内岗位成为其中重要的一员这项政策的执行，对于那些心怀梦想以及渴望获得稳定工作的应届毕业生而言，提供更多的就业选择空间和晋升空间。
除了稳定的收入和诱人的前景外，“三支一扶”还为参与者提供了丰富的培训和学习机会。从入职之初的入职培训到在岗期间的各种能力提升培训，这些培训不仅能够帮助他们快速适应工作环境、掌握工作技能，有效地拓宽他们的视野，增强他们的见识。
如今的年轻人从小在父母的念下长大养尊处游习惯了根本不懂的支付，所以学生在报考三支一扶岗位之前，一定要提前考虑清楚，看看自己是否能够忍受住基层恶劣的工作环境，再做最后的决定，千万不要盲目报考。进入三支一扶岗位工作的优秀人才，也要承担起自己应尽的责任，要为岗位发展做贡献，而不是整日在工作岗位上浑身摸鱼。
