为进一步加强法院队伍纪律作风建设，强化公益性岗位安置人员管理，助推纪律作风集中整训工作走深走实，12月19日，西夏区人民法院召开公益性岗位安置人员交流座谈会，13名公益性岗位安置人员参加会议。
会上对公岗人员日常工作表现进行通报，并分析了工作中存在的问题，对今后的工作提出具体要求。三位公益性岗位安置人员依次作表态发言。
会议要求
要提高政治站位，强化纪律意识。积极参加政治学习和院里举办的各种教育培训，坚持用党的创新理论武装头脑，增强岗位使命感和责任感，提高政治觉悟和业务本领。牢固树立规矩意识和纪律意识，加强自身作风建设，严格遵守各项工作纪律、规章制度，时刻规范自身言行，在行动上服从组织领导，切实做到“讲纪律、守规矩”，始终保持良好的精神风貌。
要立足本职岗位，强化责任意识。以高度的责任意识和职业操守认真对待每一项工作任务，不断学习新知识、新技能，提高自身业务能力与综合素质。要学习如何沟通，明确自身在集体中的定位，正确处理上下级关系、同事关系，充分认识集体对于自身发展的积极意义。要恪尽职守，勤奋工作，持续增强服务意识、大局意识，积极主动参加院里组织的各项活动和工作安排，更好适应工作要求。
要强化团队协作，改进工作作风。法院工作是一个有机整体，各个岗位相互关联、相互影响，荣辱与共、休戚相关，要积极融入集体，加强同事间的沟通交流，在工作中相互支持、相互配合，形成密切工作合力。要端正工作态度，从“认识、能力、形象、效能”四个方面不断总结提升，增强服务情怀和意识，时时、处处注重自身形象，维护法院形象，做到“慎独、慎微、慎言、慎行”，共同营造风清气正、高效有序的工作环境。
供稿|政治部
编辑|张欣钰
责编|曹煜涓
审核|王子昱
复核|赵京京
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