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1月16日，新钢集团召开党建工作研讨会暨2024年纪检、工会年终述职评议会。新钢集团党委副书记、纪委书记、工会主席胡金华出席会议。
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胡金华在讲话中强调，党建工作要紧密结合企业中心工作，充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，同时要强化基层基础管理，提升党建工作实效。针对强化大党建格局，胡金华提出三点要求：一是强化大党建格局，提高战略高度。要站在党和企业发展全局的高度，深刻认识党建工作的重要性，围绕企业中心工作，实现更大作为。要深入学习贯彻党的二十届三中全会精神，以党的领导意志统一行动，凝聚大发展合力，营造良好的发展氛围。要打好巡视整改“关键仗”，有效抓好巡视整改“后半篇文章”。二是强化大党建格局，构建协调机制。要主动协调，形成合力，建立完善的大党建体系，强化能力提升，适应新形势、新任务的要求。要加强责任落实，强化考核评价，实现资源整合，构建科学合理的责任体系，确保党建工作有序推进。三是强化大党建格局，坚守人民立场。要充分发挥国有企业党组织的政治优势，做好思想政治工作，了解群众诉求，反映群众呼声，为职工群众办实事、解难事，用心用情做好工作，为企业稳定发展提供坚强保障。![]()
会上，纪检监督部通报违规经商办企业典型案例，采购中心、物流中心、硅钢薄板事业部、特钢事业部、维检中心、矿山事业部依次进行纪检、工会年度述职评议，技术中心、厚板事业部、后勤事业部发布优秀专项监督项目，能源环保部、炼铁事业部、硅钢薄板事业部发布工会工作创新案例。会上还为优秀工会工作创新案例、优秀专项监督项目以及党风廉政建设标兵进行颁奖。
公司总经理助理，党委办公室、党委组织部、纪委（党委巡察组）、党委宣传部、工会（团委）负责人及各二级单位党委副书记、纪委书记、工会主席、纪检干事、工会干事列席会议。
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