2024年扬州人才工作集萃(四)|近悦远来,优化人才生态“不懈怠”

创业   2025-01-04 17:33   江苏  

2024年扬州人才工作集萃(四)

近悦远来,优化人才生态“不懈怠”

01


强化安居保障

按照“连片成规模、服务上档次”的标准,新筹建人才公寓1.7万套,人才驿站3家,进一步满足人才安居需求。

市委书记王进健调研人才公寓建设运营情况



02


扩大服务内涵

聚焦人才“急难愁盼”问题,升级“一线两码三卡”人才服务体系,市县联动组织开展15场“三送三问”人才政策宣讲、11场人才服务进园区、2期创新大讲堂、3期人才政策进考点系列活动。


市委书记王进健慰问专家人才


市长潘国强慰问专家人才






“一线两码三卡”人才服务体系





   创新大讲堂、“三送三问”人才政策宣讲


人才政策进考点





以“十万青年来扬州”为龙头,开展40期在扬高校大学生市情体验、90期南京高校学子扬州行,吸引1.4万余名大学生参加。


市县联动举办10期高层次人才家庭市情体验、46场青年人才联谊、1场青年人才集体婚礼,持续打造近悦远来的人才生态。


03


加强宣传造势

推出扬州城市引才宣传片《扬州有“位”来!》,联合“博浪财经”推出新媒体专访,在全市标志性地点、建筑、设施等7大类145处载体投放扬州人才工作宣传图片及标语,持续浓厚“尊才爱才”氛围。

追梦爱才来扬州视频在Facebook,X,Instagram,Youtube四大海外平台合计阅读量25.5万,互动量1.8万人次,收获点赞超6700个


联合“博浪财经”推出“发现江南”扬州篇人才宣传视频,转发量超5.7万次,收获点赞量1.3万个



在重庆嘉陵江、扬州文昌阁等城市地标和元旦跨年活动开展为“人才亮灯”行动


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