学习贯彻落实全会精神 | 精神学习强化理论武装,深学细悟强本领

企业   2024-11-20 21:11   北京  

中国铁建地产把深入学习宣传贯彻党的二十届三中全会精神作为重大政治任务,奏响学习宣贯全会精神的“主旋律”,传播全面深化改革的“好声音”,把学习贯彻全会精神转化为干事创业的生动实践。



01
北方公司

北方公司党委把学习贯彻全会精神作为首要政治任务来抓,全面对标全会对深化国资国企改革、加快构建房地产发展新模式、深化党的建设制度改革等工作提出的新要求,强化主体责任,通过党委会“第一议题”、理论学习中心组、支部“三会一课”、组织全员参加“国资e学”平台网络培训等形式,分层分类开展学习培训;各级党组织把学习贯彻新时代改革总要求与落实中国铁建地产改革深化提升系列行动有效衔接,与落实中国铁建地产巡察北方公司党委问题整改有效衔接,深刻领会全会的精神实质,切实把思想和行动统一到党中央和上级党委决策部署上来,最大限度凝聚改革共识、激发改革活力。


北方公司总部党支部第一党小组召开会议专题学习全会精神


02
华东公司

华东公司以“三个坚持 ”把学习宣传贯彻党的二十届三中全会精神不断引向深入。一是坚持党委带头。第一时间通过党委会“第一议题”、党委理论学习中心组集体学习传达学习贯彻全会精神;所属各党支部通过“三会一课”、在线学习等形式开展学习,累计723人次。二是坚持纵深推进。华东公司党委与浦东新区北蔡镇党委、国贸地产党委围绕党的二十届三中全会精神进行了共建联学,推动党建工作与经济发展相融共促;各基层党支部、工会及共青团组织通过“三会一课”、一线宣讲等多种形式累计开展学习36次。三是坚持研讨践学。党委理论学习中心组学习围绕学习贯彻全会精神,开展2次集体学习研讨,领导班子成员结合改革发展实际和年度重点工作及时交流心得体会和贯彻落实举措。


华东公司党委与浦东新区北蔡镇党委、国贸地产党委开展共建联学


03
华南公司

华南公司党委将学习全会精神纳入党委会“第一议题”、中心组“首要议题”,先学一步、深学一层,锚定高质量发展首要任务开展专题研讨,班子领导带头深入基层调研并讲授专题党课,聚焦落实集团“大干一百天”部署,抓好形势宣传教育,推动支部组织学习研讨,将学习成效转化为全力攻坚年度生产经营指标的生动实践。同时将《习近平总书记在纪念邓小平同志诞辰120周年座谈会上的讲话精神》《中共中央关于党的百年奋斗重大成就和历史经验的决议》《改革开放简史》等编入党委中心组、支部“三会一课”学习安排,走进属地红色教育基地,从百年党史中汲取改革养分,以更严要求、更高标准、更实作风,推动巡视巡察整改、存量去化、改革深化、精细管理等重点工作落实。


华南公司党委中心组学习全会精神


04
西南公司

西南公司党委发挥头雁效应,以开展“学习质量提升年”活动为契机,聚焦学习党的二十届三中全会精神,组织开展中心组学习2次,覆盖24人次,切实筑牢坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”的思想根基。公司下属7个党支部开展“三会一课”34次,覆盖328人次,引导广大党员通过个人自学、集中研读、交流研讨等形式深刻领会全会精神,切实做到“谈感想、明态度、促实干、展作为”。广大党员干部利用集团轮训班、国资e学培训等契机,学思践悟全面发力,围绕“项目销售回款”“新兴业务拓展”“优质资源导入”等维度开展交流研讨,为公司在穿透行业周期的关键阶段护航助航。


西南公司总部第一党支部开展党员大会集中学习全会精神


05
中南公司

中南公司党总支分别制定了“工作方案”和“学习宣传推进工作计划”,组织2次中心组学习,集中学习了习近平总书记在全会上的重要讲话精神、《中共中央关于进一步全面深化改革、推进中国式现代化的决定》等重要文件。所属4个党支部开展“三会一课”15次,覆盖219人次。公司党总支成员、各级领导干部带头领学研学,利用半年工作会、业务专题会、调研会、“寻根问底”汇报会等场合谈学习体会、讲学习方法,形成示范效应。


中南公司党总支在半年工作会上开展全会精神宣讲


06
华中公司

华中公司党委贯彻落实党的二十届三中全会精神,组织中心组学习2次,参加14人次;领导班子成员带头到分管项目部门、党建联系点宣讲解读5次,推进全会精神与企业党的建设、改革发展、精细化管理深度结合。各党支部开展“三会一课”学习37次,参加452人次,并带动团员青年开展大学习大讨论1次,参加16人次,服务队进项目宣贯3次。联系当前房地产市场动态和“二次创业”面临的新机遇、新挑战,聚焦营销回款、代建开发、“三金”压控、降本增效等任务,着力破解制约公司高质量发展的痛点、难点,持续深化对全会精神的理解与实践,推进公司高质量发展。


华中公司党委理论学习中心组学习全会精神


07
城市运营公司

城市运营公司党总支加强对学习贯彻党的二十届三中全会精神统筹部署,在党总支会上及时传达学习相关文件要求,制定党总支学习贯彻党的二十届三中全会精神计划推进表,在理论学习中心组学习中分六期专题学习党的二十届三中全会《决定》全文及《辅导读本》,并日常自学《学习辅导百问》,进一步强化党员领导干部的理论武装;公司领导班子围绕“学习贯彻党的二十届三中全会精神,在改革深化中实现创效目标”进行了专题研讨,各基层党支部结合公司发展实际,通过“三会一课”组织开展集中学习12次,共计84人次参加;公司领导班子在党建联系点单位讲授专题党课6场,党支部书记讲授专题党课8次,在理论宣讲中提升党员修养和对企业改革深化提升的信心决心。


城市运营公司天津党支部集中学习党的二十届三中全会公报


08
物业公司

物业公司围绕“学习全覆盖”“研讨解难点”“实践促改革”三个原则,全面深入学习了党的二十届三中全会精神,并以学习为契机,共同商讨发展之策,为企业改革发展赋能。公司党委理论学习中心组集中学习党的二十届三中全会精神2次;公司党委领导班子成员在党建联系点单位讲授了主题党课7场,各党支部通过“三会一课”开展集中学习58次,959人次参加。同时,全体党员通过“国资e学”APP,学习了“党的二十届三中全会”培训班课程,实现了党员全覆盖。为将理论学以致用,公司领导班子围绕“进一步全面深化改革、5年内打造一流物业公司”进行了专题研讨,各党支部根据各自改革发展难题,组织开展专题研讨7场,从理论学习中汲取改革发展的精华。


物业公司成都中心党支部集中学习全会精神


09
设计公司

设计公司党支部将学习贯彻党的二十届三中全会精神,同学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神结合起来,深入理解把握进一步全面深化改革的重要性必要性,深刻领悟“两个确立”的决定性意义。公司领导干部发挥示范带头作用,结合领导班子理论学习中心组,举办2期读书班,坐下来静下心,深学细悟。用好学习强国平台和“党课开讲啦”等载体,开展8场次专题宣讲,组织76名党员干部和职工参与“国资e学”线上培训,观看《总书记再论科技创新》等微视频,全面抓好党员学习教育。同时,公司还强化个人自学,党员干部制定学习计划,明确进度安排,确保学有所悟、学有所获。


设计公司组织开展宣讲党的二十届三中全会精神


10
投资公司

投资公司领导班子成员带头研学全会文件精神,结合单位发展实际和各自分管领域,深入研讨如何将全会精神贯彻到具体工作中。本年度围绕贯彻落实党的二十届三中全会精神,共开展2次集体学习专题研讨。将学习全会精神纳入“三会一课”的重要内容,组织全体党员集中学习全会公报和相关精神解读,增强党员对全会精神的认识。工会组织、团组织负责人,在群团领域组织开展了党的二十届三中全会精神专题学习宣讲活动,结合单位的具体业务和工作案例,对全会精神进行深入浅出的解读,宣贯范围覆盖公司全员。并利用党日活动,内部宣传栏、工作群等多种渠道,广泛宣传党的二十届三中全会精神,激发员工的学习热情,营造浓厚的学习氛围


投资公司党支部召开党员大会学习全会精神


11
南沙公司

南沙公司党总支领导班子发挥示范带动作用,通过党总支委会“第一议题”、党总支理论学习中心组学习、专题会等方式先学一步,把准改革方向,以钉钉子精神推动公司深化改革向纵深推进。坚持辅导培训学,以“我请宣传部长来讲课”活动为契机,邀请南沙区委宣传部分管日常工作的副部长讲授党的二十届三中全会专题党课,组织全体党员、入党积极分子、统战人员参加学习,深学细悟全会精神。坚持支部创新学,所属党支部通过“三会一课”、主题党日等方式扎实开展学习。扎实推进党建“融入城市”,积极与属地政府职能部门、银行、业主等单位开展理论共学、活动共建等活动。中层干部结合岗位实际谈学习体会、谋改革举措、提工作质效,推动全会精神入脑入心、落地生根。


南沙公司党总支开展党的二十届三中全会专题党课现场


12
贵州公司

贵州公司党总支开展中心组学习2次、专题研讨1次,全面系统学习了党的二十届三中全会公报、《决定》及说明,班子成员围绕学习贯彻全会精神进行深入研讨;所属5个党支部通过“三会一课”、主题党日等形式累计开展学习19次、275人次参与,推动全会精神走深走实、入脑入心。公司专职副书记、各党支部书记、团委书记、青马学员纷纷围绕党的二十届三中全会精神的内涵要义、落实举措开展专题党课宣讲8次,将新发展理念讲透讲实,真正做到学用结合、互相促进。组织全公司142名党员干部职工参加“国资e学”线上培训,全方位、深层次联学,掀起学习贯彻党的二十届三中全会精神的热潮。


贵州公司党总支开展主题党日深入学习


13
雄安公司

雄安公司迅速掀起党的二十届三中全会精神学习热潮。班子带头学,中心组支委会充分发挥“头雁效应”。班子成员通过理论学习中心组、专题研讨、支委会“第一议题”等形式快学一步、深学一层,明确大会精神与公司建设发展的结合点、切入点,把准改革创新的前进航向;广泛参与学,全体党员积极加入学习研讨。7月至10月,雄安公司各党小组持续学习全会精神,党员干部结合自身岗位交流学习心得和落实举措,以学思践悟促大会精神落地;深入剖析学,专题宣讲指明方向指导实践。雄安公司党支部主要负责同志、工会主席分别面向全体党员、全体员工开展大会精神宣讲,引导公司上下围绕目标学懂弄通、聚焦问题悟透做实,凝聚干事创业的思想共识和精神动力


雄安公司党支部负责人向全体党员宣讲全会精神


14
康养公司

康养公司领导干部带头先学一步、学深一层,通过“第一议题”、理论中心组学习、“三会一课”等方式,注重发挥示范引领作用带动广泛学习。通过集中发放辅导百问等书目,引导党员干部重点学习《决定》中关于本系统深化改革的重点内容。利用微信工作交流群,开设“每日一学”学习专栏,把学习课堂从线下搬到线上、从“纸面”搬到“指尖”,引导党员干部把全会精神转化为事业发展的实践,目前已推送42期。持续深入一线,主动深入一线开展调研,摸准实情和问题,坚决以改革为中心,抓住地产修复周期机会,提高业务能力,练就看家本领,用扎扎实实的作风,踏踏实实的态度,确保各项工作落实落地。


康养公司支部书记讲授党的二十届三中全会专题党课


新时代呼唤新作为,新征程应有新担当。中国铁建地产全体员工深化对全会精神的理解,把握改革脉搏,以更加坚定的信念、更加务实的行动,投身项目建设中去,努力把学习成果转化为推动公司高质量发展的强大动力。


中国铁建地产集团
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