原创 吴桐夜雨 诚庐小品 大鹏改编版,涉及侵权请联系删除
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有感而发,不针对任何一家企业,无尽的精神内耗让人受不了,一堆时屎上雕花的无意义工作。
"当一个单位事业兴旺、蒸蒸日上的时候，整个单位的氛围是朝气蓬勃、意气奋发、单纯简约、清朗和谐的；而一个单位快烂透了，没名堂的事就多了，幺蛾子就多了，就开始热衷于“屎上雕花”、自我折腾。"
解读意思是: 当一家公司事业如同旭日东升，光芒万丈，每个角落都弥漫着进取的激情和创新的活力时，整个单位的氛围如同春天的田野，生机盎然，蓬勃向上。
这里的同事们眼神中闪烁着对美好未来的憧憬执着追求,他们的工作状态，是那样的意气奋发，单纯而坚定，仿佛每一份努力都在为单位的明天添砖加瓦。
而反观那些日渐衰落的单位，就像一颗即将枯萎的树木，失去了往日的生机。在这样的环境下，没名堂的事情如雨后春笋般涌现，各种幺蛾子层出不穷，令人应接不暇。
这些单位开始热衷于在表面上下功夫，就像是在“屎上雕花”，虽然外表看似华丽，但实则空洞无物，毫无意义。
他们不断地自我折腾，陷入了一种恶性循环，不仅浪费了宝贵的时间和资源，更让单位的未来蒙上了一层阴影。
这种对比，就像上面图中一幅鲜明的画卷，将两种截然不同的单位氛围展现得淋漓尽致。
1.因为企业单位中形式主义的伪忠诚盛行
形式主义，说白了，就是上级对下级服从度的测试，也是下级对上级的忠诚度表演。
说到底,就是应付作用,一家单位,所谓的上级和下级之间,很少形成其乐融融的气氛,都是心中各怀鬼胎,就像上一篇文章说到,上面领导给下面领导下达命令,下级就应付流程表演完事。
中国人常说“穷则变，变则通，通则久”，面对变化，我们领导是善于应变的。
真的，有时候我就在想，这公司里的形式主义怎么就这么盛行呢？明明大家都心知肚明，但为什么还要装模作样，唱着高调呢？
就像演戏一样，上面的人整天坐在办公室里，摆弄着那些文件，好像很忙碌的样子，其实他们只是在争权、推责、谋利。
而那些真正在下面做事的人，每天承受着巨大的压力，高负荷运转，最后却还要被上面的人挑剔和指责。
举个例子吧，就说加班这事儿。
明明有时候工作都做完了，但上面的人就是不让走，非要大家都留下来加班。这不是在浪费大家的时间和精力吗？
于是，大家都开始表演式加班，老板不走我不走，每个人都在磨洋工，看上去很忙，但实际上效率极低。
在制造业是不是非常常见的?
说实话，我觉得这种形式主义真的很让人窒息。它让我们失去了对工作的热情和动力，每天只是为了应付而应付,尽做些屎上雕花的事。
2.尽做些屎上雕花的事
“屎上雕花”是近来网络上盛传的流行词。这个词生动地描绘了一种现象，即人们不惜耗费大量精力、人力、物力进行包装和修饰，但最终的本质却依旧是一坨屎。
“屎上雕花”是一个比较夸张、形象且略带讽刺意味的表述，通常用来形容在非常糟糕、难以处理或毫无价值的基础上，试图做出精美或有价值的成果，暗示这是一种几乎不可能实现或者毫无意义的努力。
简单举例一下,你们是不是遇到各种会议天天开,大小会议不间断,不管是芝麻点事情也是开会,动不动要求提供PPT,各种虚假的数据,仅仅是为了书面上面数据好看,哄领导开心。
金玉其外、败絮其中的屎上雕花，外行瞎指挥，内行混日子，装腔作势，精致作假，要诚意就没有，要说法有一堆，所以，只要雕花雕得好，假业绩、花架子都是宝。
写到最后:大家不要见怪,别对号入座即可!
