为深入贯彻落实“赢在中层”行动要求，着力打造一支政治过硬、敢于担当、结构合理、活力充足的高素质中层干部队伍，昌乐县积极开展年轻干部基层一线实践锻炼活动。8月上旬，择优选派一批新招录（招聘）干部和优秀中层干部到基层一线实践锻炼，助力年轻干部成长成才。
被选派的年轻干部们投身基层火热战场，在热线处理、矛盾纠纷调解、公共服务等工作中，勇于担当、主动作为，能力素质稳步提升。现将部分年轻干部心得感悟进行分享。
王世宁
工作单位：县委统战部
一线实践锻炼单位：宝都街道南苑社区
到社区工作后，我不断提高自己的为民服务本领，在日常工作中践行自己的职责使命。积极参与环境卫生、安全隐患排查等工作，发现并解决生活垃圾乱堆放、地下车库积水等问题5处。引导小区居民积极配合采集工作，更新家庭成员信息110余条，确保了信息库的准确性和时效性。扎实做好热线处理工作，电话接收并处理人车分流、漏水、居民纠纷等问题15件。下步，我将持续改进服务方法，不断提升服务效能，用心用情服务社区居民，在基层奉献自己的青春力量。
李琦
工作单位：县委编办
一线实践锻炼单位：宝都街道恒安社区
李玉婷
工作单位：县教育和体育局
一线实践锻炼单位：宝都街道湖滨社区
到基层锻炼的两个月时间，我不仅加深了对社区工作的理解，更在心灵深处收获了成长与感动。来到社区后，我通过走访入户了解每户居民的基本情况，建立起详尽的居民信息库。同时，我还积极参与社区日常管理和服务工作，便民服务活动和邻里纠纷调解的现场也都会出现我的身影。我将以此次实践锻炼为契机，进一步提升自己的业务能力和服务水平，以饱满的热情投入到社区工作中去，以实际行动助力温馨和谐社区建设。
张培鑫
工作单位：县工业和信息化局
一线实践锻炼单位：宝都街道西湖社区
来到西湖社区后，我迅速熟悉工作环境和岗位职责，积极适应自己的新角色。参与社区巡查工作，对商业门店消防安全进行无死角排查。投身矛盾纠纷调解和热线处理工作，帮助居民切实解决身边难题。在社区工作期间，我与群众沟通的能力得到了提升，也增强了为民服务意识。下步，我将继续在基层一线倾听群众呼声，解决群众实际问题，积极创新工作方法，努力提高工作效率和质量。
