5月10日，省农信联社党委书记、理事长王文永深入秦安农商银行调研工作，到营业网点看望一线员工，调研业务运行情况，指导经营管理重点工作。
在营业部，王文永理事长实地查看网点厅堂布局，与一线员工亲切交流，翻阅业务资料、台账等，详细了解现金柜台、智能柜台等运行情况和对公存款、贷款投放、风险化解等重点工作推进情况，要求基层网点加快转型，优化人力资源，强化营销拓展，提高运营效率，提升服务质量，全面完成各项业务指标，推动实现质的有效提升和量的合理增长，努力在高质量发展上取得新突破。
王文永理事长到本部各部门看望员工，围绕党建引领、风险化解、业务经营、稽核审计、关爱员工等工作进行调研指导，要求广大员工保持积极向上、开拓进取的精神状态，深入践行农信姓农、为农、兴农的初心使命，全面落实省农信联社各项工作部署，不断提升业务能力和服务水平，为秦安农商银行和甘肃农信的发展贡献更大力量。
期间，王文永理事长充分肯定了秦安农商银行近三年在攻坚化险、业务发展中取得的成绩，并对下一步工作提出了五个方面要求。一是持之以恒加强党建工作。要全面落实省农信联社党委印发的党建工作要点和制度规定，坚持以党的创新理论武装头脑、指导实践、推动工作，不断提升党支部标准化建设水平。要注重把党建工作与业务工作深度融合，巩固拓展主题教育成果，扎实开展党纪学习教育，常态化纵深推进“三抓三促”行动，坚持不懈将作风建设引向深入，坚定不移推进全面从严治党带动从严治行，以高质量党建引领保障高质量发展。二是始终坚守支农支小定位。坚持把发展作为解决一切问题的基础和关键，积极打造适农兴农金融产品，加大信贷投放力度，深度参与“强县域”行动，全面支持普惠小微企业，大力发展个人消费贷款，充分发挥服务乡村振兴、三农发展的主力军作用。三是全面提升合规管理水平。始终坚持严的主基调，坚持“严管就是厚爱”，大力弘扬合规文化，提高制度执行力，教育员工牢固树立“知敬畏，重合规，守底线”的合规意识和“以清为美、以廉为荣、亲而有度、清而有为”的廉洁理念，使遵章办事、依规操作、合规经营成为全体员工的自觉行动和行为习惯。四是全力以赴化解金融风险。始终把风险化解作为压倒一切的核心任务和“一号工程”，特别是领导班子要带头担当作为，积极担责扛责，推动开展好“百日攻坚”活动。要压实主体责任，运用好各类化险政策，协调各级专班和公检法、纪委监委等部门在不良资产处置方面取得更大突破。五是落实落细“真关爱”措施。要让利于基层，让利于一线，稳妥推进绩效薪酬向一线倾斜和异地守库等工作，营造良好干事创业氛围，解决好员工的操心事、烦心事、揪心事，不断提升员工的获得感、幸福感和安全感。
调研督导期间，王文永理事长同秦安农商银行班子成员进行了谈话。省农信联社办公室负责人随同调研。
