应挑战展现“发展信心”——我们的2024特别报道(一)

民生   2024-12-23 20:46   河南  

开栏语

一转眼,2024年的“余额”只剩不到10天。回望这一年,集团广大干部职工一心一意谋发展、坚定不移促改革、千方百计搞创新、聚精会神抓效益,汇聚形成了兴业强企的磅礴力量。即日起,推出“我们的2024”特别报道,回顾今年来集团上下取得的新成效、发生的新变化,激励广大干部职工实干担当、奋发有为,让平煤神马这片热土焕发出更加强大的生机活力。


信心有重量吗?


有,而且重如千钧!


即将走过2024年的平煤神马人对此深有体会。


“之所以能够逆势而上、取得良好成绩,关键在于我们统一了思想认识、坚定了发展信心、凝聚了奋进共识。”联合盐化公司党委书记雷鸿聚说。


截至12月15日,联合盐化公司已提前完成全年各项目标任务,生产成本创新低,经济效益创新高。


感受到信心之重的,还有河南超蓝能源科技公司董事长杨国和。“地面瓦斯抽采作为重大创新项目,每前进一步都不容易。如果没有必胜信心,我们就不可能在预抽井压裂技术等方面取得新突破。”杨国和说。


以“拼”的姿态和“抢”的劲头,该公司提前近2个月完成全年计划瓦斯发电1.8亿千瓦时目标,并再接再厉于12月初突破2亿千瓦时大关,助推集团煤层气开发利用跑出加速度。


信心是发展的基础,发展是信心的回报。


今年以来,在“难”与“变”的复杂环境中,集团上下以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,牢牢把握“六个坚定”,深入落实“六高一强”,始终坚定发展信心,以强大的战略定力和拼搏意志,全力以赴稳经营、强管理、促改革、抓创新、防风险、谋发展,企业经济运行保持稳健,在实施“十四五”规划的攻坚之年,交出了一份难中有为、稳中有进的不俗答卷。


信心之源


惟其艰难,方显勇毅。


回望这一年,安全生产形势严峻、经营创效压力巨大、改革发展任务艰巨繁重,各种不确定不稳定因素交织叠加,集团遇到的风险之多、挑战之大,是近几年未曾有过的。


这是对发展能力的考验,也是对信心定力的检验。


“集团遇到的各种困难和问题,既有外部环境变乱交织带来的影响,也是推动高质量发展过程中必须经历的阵痛,是发展中、转型中绕不过、躲不过的客观挑战。经过69年的沉淀,我们有条件、有能力、有信心、有底气挺过当前阵痛期。只要我们坚定以质量效益为中心想问题、作决策、干工作,充分发挥敢为、敢闯、敢干、敢首创的主观能动性,就一定能够不断夯实高质量发展稳中有进、稳中向好的良好态势,成功迈上新的发展平台。”集团党委书记、董事长李毛在集团创业69周年座谈会上的讲话掷地有声、催人奋进,充分彰显了平煤神马人克难攻坚的必胜信心。


这信心,源自对未来发展的清晰谋划——


近年来,集团党委认真贯彻新发展理念,创新提出“六个坚定”基本原则这一平煤神马“发展观”,探索实施“六高一强”实践路径这一兴业强企“方法论”,引领企业高质量发展不断向前迈进。今年6月,集团第一次党代会又对企业未来发展蓝图进行了科学擘画,明确了今后五年的指导思想、发展规划、发展目标,提出努力打造“1135”发展格局,加快建设全球优秀的功能材料领军企业,用清晰的发展方向和目标统一思想、鼓舞信心。


这信心,源自对市场规律的深刻把握——


集团党委书记、董事长李毛在不同场合、以不同方式,深刻阐述了“供需配”的逻辑主线,阐明了“有没有”“多不多”“好不好”相互联系的内在规律,强调要在“有没有”上求突破、在“多不多”上调结构、在“好不好”上寻机遇,高效配置资源要素,以高质量供给匹配、引领、创造需求,在市场需求配置中永葆竞争优势,为各单位广大干部职工以更强信心应对市场变化,更加敏锐捕捉市场机遇,加快调结构、促转型、提质效,提供了根本遵循、指明了方法路径。


除此之外,集团逐步构建形成的以煤焦、尼龙化工、新能源新材料为核心,多元支撑、协同发展的产业体系;依托煤盐优势资源,培育打造出的具有较强韧性和抗风险能力的完整产业链条;在持续深化改革中,不断提升的企业治理体系和治理能力;在发展磨砺中不断成长、作风优良的干部职工队伍……


这些都是我们应对风险挑战的积极因素,也是我们坚不可摧的信心之源。


于是,在攻坚克难的关键时刻,集团每个角落都不缺少拼搏奋进的身影。


实干笃行


今年9月,十一矿大采高充填开采项目实现产量71800吨,创出月产量新高。“为了项目顺利推进,从矿领导到一线职工都付出了艰辛汗水。就拿我们地面充填站来说,从提出升级改造的方案设想,到完成改造后的持续优化,大家经常在一起分析、摸排、研究、讨论,每天想得最多的就是如何把效率提上去。”该项目地面充填站负责人仝凯亮说。


随着地面充填站系统不断优化,该项目充填效率已由年初的每小时100立方米,提升至目前的每小时220立方米。


最近,仝凯亮正带领工友抢时间、赶进度,全力加快项目地面投料井建设,为后续增加矸石消耗量、降低充填成本、提升充填效率创造有利条件。


奋斗的故事不仅出现在项目建设主战场,还上演于搏击市场最前沿。


历经12年艰辛努力,苏州银瑞公司经营发展在今年实现重要跨越。截至10月份,该公司产销量、销售收入、利润等主要指标均实现同比大幅提升,超额完成集团下达的目标任务。


而就在几年前,这还是一家深陷亏损泥沼,甚至一度面临关停危机的困难企业。“我们始终坚信,只有干出来的精彩,没有等来的辉煌。”该公司董事长李春阳的话,道出了企业蜕变的秘诀,也道出了该公司干部职工的心声。


作为“哑铃型”企业,今年以来,该公司坚持做好“研发”和“销售”两个重要端口,持续完善“完成一代、预研一代、储备一代”的研发体系,积极抢占市场、培育客户,目前市场半径扩展至长三角和珠三角地区,贺利氏、无锡帝科、晶银新材等国内著名银浆企业均已成为其战略客户。


以各单位及广大干部职工拼搏奋斗为基石,今年以来,集团主导产业承压前行,保持了稳中有进的良好态势。


特别是煤炭板块面对安全生产严峻形势,扎实推进煤矿安全生产治本攻坚三年行动、双重预防体系建设、隐蔽致灾因素普查、重大灾害超前治理和瓦斯综合治理专项攻坚提升,大力推广应用切顶卸压技术,有效解决部分矿井巷道支护难、采掘接替紧张、资源回采率低等难题,不断夯实安全基础,聚焦聚力提高人均劳动工效,在全年产量减少的情况下,保持较好利润水平,板块利润贡献率继续领跑集团各产业。


尼龙化工板块锚定争创世界一流目标,全方位对标行业先进,在提效益、强运行、促转型、抓创新、优资本、固前提、创一流等方面持续发力,深入开展“质量提升百日攻坚行动”并取得显著成效,主导产品质量达到历史最佳,完成57项目标值、实现54项检测方法共享、形成9项企业产品标准,在复杂多变的市场环境下,板块整体保持稳健运行。


新能源新材料板块在主导产品石墨电极、光伏、锂电负极材料等市场不振、量价双下降的市场重压下,积极调整市场开发策略,与国外客户成功签订锂电池、负极材料大单,不断扩大海外市场,同时大力开展质量管理提升活动,锂电池A品率突破95%,全钒液流电池技术国内领先,储能电站建设如火如荼,“源网荷储”一体化建设稳步推进,板块整体实现良性发展。


坚定信心再向前


集团党委书记、董事长李毛多次指出,前进道路上有风有雨是常态、风雨兼程是状态、风雨无阻是心态。


站在新的历史起点上,依然会有这样或那样的风险挑战在等待我们。但跨越2024年的风雨考验,我们的信心只会更加坚定、底气只会更加充足、动力只会更加强劲。


12月17日上午,中国平煤神马储能产业园5GWh储能项目、10GWh储能项目,河南平煤神马电子新材料公司年产10万吨NMP项目、8-羟基喹啉项目,河南平煤神马智慧能源公司100MW/200MWh独立共享储能电站项目集中开工暨投产仪式在驻马店举行;


11月16日上午,亚洲首个深地盐穴大规模储氢项目——集团深地盐穴大规模储氢项目在叶县开工;


氢化学公司氢氨项目5月25日开车以来,已连续稳定运行200多天;


10月29日上午,集团首个超千米投料井在四矿正式投用;


重点项目是助推企业高质量发展的强力引擎。2024年,集团一大批极具战略性、支撑性、引领性的项目开工、投产,为持续推动产业转型升级、抢占发展制高点打下了坚实基础。


项目建设鼓舞士气,开放合作彰显信心。


今年以来,集团积极融入国家战略,深入贯彻共建“一带一路”倡议、新时代推进西部大开发战略部署,认真落实省委、省政府对口援疆有关工作要求,坚定不移扩大开放合作,加快走出去步伐,积极布局新疆等省外市场和塔吉克斯坦、泰国等海外市场,发展空间得到进一步拓展。


共享机遇,合作共赢。在集团越来越长的战略客户名单上,宁德时代、中国宝武、屹立集团等国内外行业巨头赫然在列,强强联合的光明前景,令人期待。


再把目光转向企业内部。


今年以来,集团认真贯彻落实上级国有企业改革深化提升行动部署要求,管控提升、四项制度、职级薪等多领域改革协同发力、纵深推进,促进企业机构设置更加精简高效、人才队伍活力充分激发、分配制度更加科学合理。


随着改革成效日益显现,相信在不远的将来,一个治理体系和治理能力更加现代化,核心功能与核心竞争力更强的中国平煤神马集团将呈现在世人眼前。


更能让广大职工直观感受到的,是发展成果的高品质共享。


“以往的老式棉服厚重不说,穿上后走路干活儿也不方便。新冬装真是太暖和了,而且轻便得多!”穿上集团定制的新型轻便保暖冬装,二矿轨道运输队职工李长旭高兴地说。


集团给职工“减负”的暖心举措不止于此。今年以来,集团聚焦“苦脏累险”岗位优化替代,用创新的办法着力降低职工劳动强度,为职工创造更加安全舒适的作业环境。


研发出的本安型矿灯重量已减至不足160克,比传统矿灯轻70%以上;架空乘人装置提速改造工程试验线提速40%,职工井下行程时间明显缩短;研发的井下新型高强钢拱已在试点单位投用,受到一线职工好评;众多煤矿单位为一线职工提供班中餐配送服务,还让职工在井下喝上了咖啡……


一桩桩实事,一份份关爱,让企业与职工更加紧密联系在一起、凝聚在一起。


传递着温暖、感受着力量、怀揣着希望,中国平煤神马人信心满满迈向新的一年。








来源:中国平煤神马集团



编辑:周宇涵     

责编:杨要杰    



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