青蓝相约 共育桃李
蟠龙小学2024—2025学年度“师徒研究共同体”启动仪式
金秋十月，丹桂飘香。秋之美，在于沉淀与收获；教之美，在于钻研与提升。为进一步加强我校教师队伍建设，充分发挥骨干教师、名优教师的示范和引领作用，助力新教师专业成长，建设一支高水平的蟠小教师队伍，2024年10月15日下午蟠龙小学举行了2024-2025学年“师徒研究共同体”启动仪式。此次活动由教科室副主任刘鑫源主持，活动共有七项议程。
第一项议程：宣读师徒结对名单
首先由蟠龙小学党总支书记周克祥宣
读师徒结对名单。
第二项议程：颁发聘书
周克祥书记、阳燕副书记、张君舰副
校长、王雨副校长分别给师傅们颁发聘书。
第三项议程：宣读师徒结对协议书
阳燕副书记宣读师徒结对协议书，明确师徒结对中师徒各自的职责，并从日常教育教学、参与教育科研和班级管理等方面对师徒双方的目标任务进行了详细的解读。
第四项议程：签订师徒结对协议书
第五项议程：徒弟向师傅拜师敬茶
敬茶，是一种传统，更是一种情感的传递，徒弟们手捧香茶，向师父敬上，这不仅是对师父的敬意更是对知识和经验的渴望。在庄重的礼节中缔结亲厚的师友之约，从此正式结为师徒。
第六项议程：师傅和徒弟代表发言
师傅代表沈萍老师发言：“师徒结对，不仅是一份传承，更是一份责任与担当。回想起三十年前自己刚步入教育行业的时候，也曾迷茫、困惑，是那些无私奉献、经验丰富的老前辈们，用他们的智慧和耐心，一步步引领我走出困境，走向成熟。今天，我站在这里，就是要将这份宝贵的财富，这份对工作的热爱和执着，传递给新一代的年青老师们。在此我想代表在座的所有师父们，向大家表态：我们会将自己的工作经验和教学经验一点一滴、毫无保留地传授给徒弟们。在年轻教师遇到困难时一定给予真诚的关心与帮助，扶持他们走出困境。从严从高要求新教师，使他们尽快成为一名称职优秀的教师，为我校的新教师培养工作尽我们的全力！”
徒弟代表桂星星老师发言：“感谢学校为年轻教师搭建青蓝工程平台，让我们受惠于师父的悉心指导，同事们的热情帮助，得以最快速的成长。今后的教学旅程中，我将始终保持学习的态度，将专业素养的提升作为矢志不渝的追求，传承师父之风，培育桃李之青。”
第七项议程：阳燕副书记总结发言
最后，阳燕副书记对徒弟们提出三点建议：一是向师傅学"道德"，铸"师魂"。二是向师傅学"责任"，大"师格"；三是向师傅学"艺术"，强"师能"。同时，对师傅们提出两点希望：一是做好"传、帮、带"，让新教师"采更多的花、酿更甜的蜜"；二是激发事业"第二春"，和年轻人在一起教学相长，也将迎来教育生命的又一次辉煌！最后阳燕副书记谈到：“教育是薪火不灭，是一脉相传。相信我校73组师徒如约牵手，成功结对，双向奔赴，必能秉承着心中那份爱与责任，携手前行，共谱蟠小发展新篇章。”
行者方致远，奋进正当时。师者以德立身，传道授业；徒弟以勤补短，追求成长。“师徒研究共同体”是一次教育精神的传承与接力，也是情感的交融，更是教育精神的延续，愿每一对师徒都能在自己的岗位上，携手并肩，共同谱写属于每一位教育者的辉煌篇章!
文字｜刘 茂
编辑｜刘 茂
图片｜王寅静
初审｜赵晓其
复审｜阳 燕
签发｜周克祥
