青蓝结对 | 碧泉育青,丹心绘蓝

2025-01-03 20:11   重庆  

碧泉育青

丹心绘蓝



在教育的广阔天地里

有一抹色彩尤为鲜明,那是青蓝相接的绚烂

如春日嫩叶与碧空对望,夏夜中萤火与星河辉映

秋风中硕果与枝头相依,冬雪下新芽与老根共生

——这便是“青蓝结对”




结对启航,师徒牵手


自2023年起,机幼集团实施了“青蓝结对”计划,打破园所界限,集团骨干教师与不同园区新教师结成师徒关系,共同提升教育教学能力及育人水平。


一日生活,反思成长


关注幼儿的一日生活,是每位教师的责任。新教师在组织一日生活中会遭遇很多困境,积极向自己的师傅寻求指导和帮助,这正是青蓝结对的精神所在!

半日活动是幼儿教育的主战场,只有站稳了主战场,新教师才逐步走向卓越。因此,师傅们走进新教师的半日活动现场,发现他们组织活动的真实问题,通过现场示范,理论学习等方式提升他们的组织能力。


教案指导,精雕细琢


新教师们精心准备教案初稿,提交给骨干教师审阅指导。

从教学目标的设定到活动重难点的把握,从教学方法的选择到教学内容的创新设计,骨干教师倾注了大量心血,指导新教师重视活动,在分析儿童前期经验的基础上,以学定教,真真正正地备好课。


听课评课,教学相长


骨干教师们走进了新教师的活动现场,用心观察,细心记录,课后与新教师进行一对一的反馈交流。

骨干教师充分肯定了他们在活动上展现出的热情与活力,但作为新时代的教育者必须持续学习,大胆进行教育教学变革,转变教育教学观念,为儿童的全面发展积蓄力量。

无论闪光点还是不足之处,骨干教师都一一指出,毫无保留地分享自己的教学智慧,让新教师在实践中学习,在反思中成长。


携手并进,共创辉煌


“青蓝结对”计划不仅构筑了师徒间深厚而真挚的情感桥梁,更成为推动教师教学技能与专业素养双提升的强劲动力。我们相信,在师徒并肩作战的历程中,机幼集团的教育画卷必将绽放出前所未有的光彩。


在这青蓝交织的画卷里

我们以心传心,以梦筑梦

老树新芽,共沐春光

是知识的接力,更是灵魂的共鸣

让我们在这段青蓝结对的旅程中

共创属于机幼的新篇章


撰稿、校对|涂小庆

编辑|涂小庆

复审|胡广萃

签发|杨瑜

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