根据公司业务发展需要，特面向社会公开招聘劳务派遣制人员派遣至余庆县综合行政执法局（余庆县城镇管理局）。为确保招聘工作顺利进行，特制定本招聘简章，现将相关事宜公告如下。
招聘工作严格按照公开、平等、竞争、择优的原则，采取面试与考察相结合的办法进行，实行公开报考条件、公开招聘程序、公开招聘结果“三公开”制度。招聘工作按照发布招聘公告、现场报名、资格审查、面试、体检、政审、公示、聘用等程序进行(资格审查贯穿全过程)。
二、招聘岗位
协管人员3名
报名人员应具备下列基本条件：
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵守中华人民共和国宪法，拥护中国共产党的领导，热爱社会主义；
3.具有良好的政治素质和品行，具有为人民服务的思想，遵纪守法，品行端正，无违法犯罪前科；具有较强的敬业精神、服务意识、事业心和责任感；
4.身体健康、具有正常履职的身体条件；
5.退役军人及具有C1及以上驾照优先考虑；
6.年龄22周岁及以上40周岁以下(1984年11月以后-2002年11月以前出生)，具有大专及以上学历。
四、有下列情形之一者不得报考：
1.曾因犯罪受过刑事处罚的；
2.被开除公职的人员；
3.受党纪、政纪处分，处分期未满的；
4.因违法违纪正在接受调查处理的；
5.不符合招聘岗位所需资格或条件的人员；
6.人民法院认定为失信被执行人的或经有关政府行政主管部门认定存在严重违法失信行为的人员；
7.相关法律、法规规定不得聘用的人员。
2.报名地点：贵州省余庆水投劳务服务有限责任公司办公室（子营路1号原武装部办公楼一楼）。
3.报名方式：采取本人现场报名方式。报名时填写报名表，并提供有效《居民身份证》、毕业证及（需提供学籍在线验证报告）等原件及复印件1份（原件查验即还）、退役军人需提供退伍证原件、复印件，近期同底正面免冠2寸彩色照片1张，报名费100元。
2.面试地点：贵州省余庆水投劳务服务有限责任公司会议室。
3.参加面试人数未达岗位需求数，由用人单位确定是否面试或直接试岗。根据面试成绩按照从高到低按招聘计划录取，如遇面试成绩并列（或相关条件相同）的，组织并列人员开展第二次面试，并以第二次面试高分进行录取。
2.体检时间、地点另行通知，体检费用由考生自理。
3.放弃体检或体检不合格者取消进入下一环节资格，空缺人选按成绩从高分到低分依次递补人员进行体检。
4.拟录取人员在体检同时可在户口所在地派出所进行政审，政审合格方能录用，空缺人选按成绩从高分到低分依次递补人员进行体检和政审。
1.对录用人员实行劳务派遣制管理，合同实行一年一签。
2.拟录用人员工资2789元/月（含保险个人缴纳部分），实行试用期一个月，发放工资的80%，试用期满合格后，正式签订劳务派遣合同，工资正常发放（试用期间按规定缴纳相关保险)。
联系人：张伟 联系电话：15348650807
贵州省余庆水投劳务服务有限责任公司
2024年11月12日
