东风汽车第十次党代会报告指出，必须以“永远在路上”的坚定执着，把全面从严治党引向深入，将国有企业的独特优势转化为竞争发展优势。
面对汽车行业百年变局，有效应对前进道路上的各种风险和挑战，完成党代会提出的目标任务，必须充分发挥全面从严治党的引领保障作用。现实警示我们，管党治党一刻也不能松懈，必须坚持严的基调、严的措施、严的氛围不动摇。
抓制度从严，着力完善和落实加强党的领导的制度体系。要坚持“两个一以贯之”，持续推进“党建入章”，健全和落实在完善公司治理中加强党的领导的制度机制，进一步把党的领导融入公司治理体系。严格落实“四同步、四对接”，确保党的领导、党的建设在改革发展全过程中得到充分体现和切实加强，做到事业发展到哪里，党的领导就覆盖到哪里。分层分类动态优化“三重一大”决策机制，完善党委领导推动各项事业的具体制度。
抓干部从严，着力打造敢战能胜的高素质干部队伍。要认真贯彻落实新时代好干部标准及国有企业领导人员“20字”要求，突出政治标准，推动各级领导班子和干部队伍锻造过硬的政治能力、领导能力、专业能力。坚持鲜明导向，大力选拔敢战能胜、锐意改革、实绩突出的干部，更加注重选用有基层一线经历、全价值链、多岗位历练的干部，选优配强各级领导班子和善于带兵打仗的“一把手”。持续优化干部年龄、专业、来源和经历结构，加大跨领域、跨单位干部交流。深化双目标考核，提高末等调整和不胜任退出比例，激励干部担当作为。
抓组织从严，着力提升基层党组织凝聚力、战斗力。要强化各级党委功能定位，聚焦贯彻落实党中央重大决策部署，围绕公司党委要求和本单位中心工作，做到落实战略、承接目标、推动发展，进一步发挥好把方向、管大局、保落实的领导作用；促进各级党委书记既成为坚决扛起“第一责任人”责任、抓好全面从严治党的书记，又成为经营业务领域的行家里手。要加强党支部建设，深化落实“七抓”工程，促进基层党建提质增效。要加强党员队伍建设，引导党员争当“五个先锋”。
抓作风从严，着力加强和改进作风。要突出常态长效深化落实中央八项规定精神，防止“四风”反弹回潮；认真落实《整治形式主义为基层减负若干规定》，切实为基层减负，推动作风建设走深走实。树立践行正确政绩观，坚持实事求是、真抓实干，以钉钉子精神做实做细做好各项工作，确保抓一件实一件、干一件成一件。加强和改进调查研究，定期走访市场用户，深入生产一线，摸清市场情况、用户需求、基层现状，推动解决实际问题。发扬担当和斗争精神，志不求易、事不避难，敢于跃出战壕，敢于扛硬指标。
抓反腐从严，着力打赢反腐败斗争攻坚战持久战。要强化不敢腐的震慑，紧盯研发、采购、销售、物流等关键环节以及新能源事业、汽车金融、工程建设等重点领域，以零容忍态度惩治腐败；扎牢不能腐的笼子，在深入推进“5+2”重点课题的基础上，聚焦采购代理转供等问题，优化流程体系，夯实管理基础，努力铲除腐败问题产生的土壤和条件；增强不想腐的自觉，深入推进廉洁文化建设，持续释放党性教育、警示教育、家风教育等各类教育叠加效应，增强拒腐防变的思想定力。持续完善“大监督”工作机制，形成监督合力。
让我们在新的历史起点上不忘初心、继续前进，坚定不移推动全面从严治党向纵深发展，持续释放一严到底、越来越严的强烈信号，以全面从严治党促进全面从严治企，为公司转型发展提供坚强保障。
