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职场   2024-07-27 16:20   新疆  

1.双河市招聘事业单位工作人员公告

2.喀什经开区兵团分区招聘信息(14人)

3.新疆塔里木文旅集团有限公司招聘公告

4.巴楚县县域医疗卫生共同体招聘公告



2024年度下半年新疆生产建设兵团第五师双河市面向社会公开招聘事业单位工作人员公告

(127人)


一、招聘原则和方法

招聘工作坚持公开、公平、公正的原则和德才兼备的用人标准,采取笔试、面试、体检与考察相结合的方法进行。

二、招聘计划

2024年第五师双河市事业单位拟公开招聘工作人员127名,涉及103个岗位。其中:教育教师类岗位31人,医疗卫生类岗位9人,综合管理类岗位87人。

(一)报名、资格审查时间

网上报名时间:2024年7月27日10:00至8月4日12:00。

资格审查时间:2024年7月27日10:00至8月4日16:00。

网上缴费时间:2024年7月29日12:00至8月4日20:00。

岗位改报时间:2024年8月5日12:00至18:00。

(二)笔试时间

笔试时间:2024年8月17日。


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国家级喀什经济开发区兵团分区2024年面向社会公开招聘工作人员的公告


根据《兵团党委办公厅 兵团办公厅印发〈关于兵团开发区体制改革的指导意见〉的通知》(新兵党办发〔2020〕4号)、《关于印发〈兵团关于支持喀什、霍尔果斯经济开发区兵团分区高质量发展的若干政策措施〉的通知》(新兵发〔2020〕9号)、《关于印发〈第三师图木舒克市开发区体制机制改革实施方案〉的通知》(师党办发〔2020〕16号)及《关于印发〈喀什经济开发区兵团分区体制机制改革实施方案〉的通知》(师党办发〔2021〕30号)等相关规定,经兵团分区党工委研究,决定面向社会公开招聘工作人员14名,具体事宜公告如下:
一、兵团分区简介

2010年,中央决定在喀什设立经济开发区。2012年,新疆维吾尔自治区人民政府明确在喀什经济开发区主体园区内划定面积为6平方公里的区域,作为兵团分区。2023年,国务院印发《中国(新疆)自由贸易试验区总体方案》,明确中国(新疆)自由贸易试验区喀什片区28.48平方公里(含新疆生产建设兵团第三师3.81平方公里;含喀什综合保税区3.56平方公里)。兵团分区享有兵团级经济管理权限,由兵团委托第三师管理。

二、招聘范围及岗位条件

本次面向社会公开招聘工作人员14名,党政机关、企事业单位等符合岗位条件的应聘人员均可报名应聘。具体岗位条件详见《喀什经济开发区兵团分区2024年面向社会公开招聘工作人员岗位表》(附件1)。

三、发布招聘信息
2024年7月25日至2024年7月31日,在“图木舒克党建”“三师零距离”“国家级喀什经济开发区兵团分区”微信公众号等平台发布招聘公告、公布招聘岗位、资格条件及招聘程序等。

四、应聘人员基本条件

(一)具有中华人民共和国国籍,拥护中国共产党的领导;

(二)遵守中华人民共和国宪法和法律,具有良好的思想素质和道德品行;

(三)具有正常履行工作职责的身体条件和心理素质,有强烈的事业心和工作责任感;

(四)具有符合岗位要求的工作能力和岗位所需的专业知识及岗位要求的其他条件;

(五)具备招聘岗位所公布的学历并取得相应学位;

(六)如遇岗位急需紧缺的人才或其他特殊情况的可适当放宽岗位条件;

(七)年龄计算截止时间为发布公告之日;

(八)具备招聘岗位所需的其他条件和要求;

(九)下列人员不得报考:

    1.曾受过各类刑事处罚的、曾被开除公职的、有违法、违纪行为正在接受审查的、尚未解除党纪、政纪处分的、有其他违反国家法律法规行为的人员不得报考;

    2.在公务员招考或事业单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反录用(聘用)纪律行为并在禁考期限内的人员;

    3.现役军人,高校在读人员,本年度已考取国家统招研究生人员,正处在公务员统一招考、事业单位公开招聘体检、政审、录取(聘用)环节的人员;


4.其他法律法规、政策规定和不符合本次招录条件的人员不得报考。
五、公开招聘原则及程序
本次公开招聘坚持德才兼备的用人标准,按照公开、平等、竞争、择优的原则,采取“面试+笔试”的方式进行。招聘信息公开、过程公开、结果公开、广泛接受社会各界监督。


(一)报名时间。2024年7月25日10:00—2024年7月31日20:00。

(二)报名方式。此次公开招聘采取网上报名和现场报名相结合的方式报名,应聘人员根据自身情况选择其中一个岗位进行报名,选择多个岗位报名的取消报名资格。

 1.网络报名。报名时间内将相关资料(报名表〈附件2〉、身份证、毕业证、学位证、学信网验证报告、工作经历证明资料、党员身份证明资料等,下同),压缩后发送至421502285@qq.com,压缩文件和邮件标题均为:岗位代码+部门+姓名+联系电话。

2.现场报名。应聘人员自行将报名资料(同上)复印件封装好后,封面注明:岗位代码+部门+姓名+联系电话,前往喀什市深喀大道兵团大厦B座20楼党政办公室(公共事务局)报名。

3.报名要求。应聘人员应完整、准确填写个人基本资料、教育经历、工作经历、家庭成员及获奖情况等,如报名信息与本人真实信息不符的,后果由应聘人员自负。凡提供虚假报考资料的,一经查实,立即取消资格。未能在规定时间内完成报名的,视为自动放弃报名资格,报名结束前报名资料不全的,视为无效报名,一切责任由应聘人员自负。

(三)资格审查。报名时间结束后,对应聘人员资料进行资格审查,资格审查结束后,将以电话、短信等形式通知符合条件人员。

(四)考试考核。所有报考岗位均需达到1:3的开考比例。考核采用笔试和面试的方式进行,考核总分=笔试成绩*40%+面试成绩*60%。

1.笔试。根据笔试通知要求,应聘人员持本人有效身份证原件(或有效期内的临时身份证)参加笔试,未按规定时间到达指定地点的视为自动放弃。

笔试内容:现场进行公文写作;

笔试分值:满分100分;

笔试时间、地点:以具体通知为准。

2.面试。采取结构化面试。根据面试通知要求,应聘人员持本人有效身份证原件(或有效期内的临时身份证)、工作单位出具的报考证明,未按规定时间到达指定地点的视为自动放弃。

面试内容:主要测试应聘人员思想品德,心理素质,性格气质,举止仪表,综合素质,逻辑思维和综合分析能力,应变能力,语言表达和沟通协调能力,对应聘岗位及岗位职责的认识,岗位需具备的综合能力及素养等。

面试分值:满分100分;

面试时间、地点:以具体通知为准。


笔试、面试考核结束后,按照考核总成绩由高到低,按应聘人数与招聘人数1:1比例,以电话、短信等形式通知入围人员。


(五)人员体检。在“国家级喀什经济开发区兵团分区”微信公众号公布考核结果及进入体检环节人员名单。体检人员在三甲综合性医院进行体检,费用自理。体检不合格的不能进入下一环节。应聘人员对体检结果有异议申请复查的,由兵团分区指定医院复检一次,复检结果为最终结果。如体检合格者放弃或体检不合格出现空缺名额,按照考核总成绩等额递补。


(六)审查考察。对拟聘用人员进行全面审查考察,着重考核应聘人员的综合能力素质、遵纪守法、道德品质修养等,确认其报名提交的信息、资料是否真实、准确,凡有证书、资料造假、违反招聘纪律者,一经发现取消资格。


(七)确定拟聘用人员及公示。按照岗位招聘计划和要求,对体检、考察合格的拟聘用人员进行审核,拟聘用人员确定后,在“国家级喀什经济开发区兵团分区”微信公众号对拟聘用人员进行公示,公示期为7个工作日。公示期间接受社会举报,举报者应以真实姓名、实事求是地反映问题,并提供必要的问题线索资料。


(八)办理聘用手续。公示期满后,没有问题反映的,按相关规定办理聘用手续,对反映有问题并查有实据的,不予聘用。应聘人员应在规定的时间内报到,无正当理由、逾期未报到的均视为自动放弃。新聘用人员实行试用期考核制度,试用期为3个月,试用期包括在聘用合同期限内,试用期满考核合格的,按期为其办理转正手续,予以正式聘用;考核不合格的,取消聘用资格。如遇招聘岗位空缺等原因,根据应聘人员和工作实际,按程序对符合条件人员进行补录、调剂。
六、薪酬待遇
工作人员薪酬待遇参照《关于印发〈图木舒克经济技术开发区薪酬管理办法(试行)〉的通知》(师党办发〔2021〕36号)执行,年终薪酬总额不低于15万元(不含单位应缴社保、住房公积金总额)。
七、有关要求
1.邀请师市有关部门对本次招聘工作进行帮扶指导。对于违反规定的考官、工作人员,按照《中国共产党纪律处分条例》进行严肃查处、追责问责。应聘人员违反相关规定的,取消其考试资格,已被聘用的取消其聘用资格。

2.应聘人员对自己报名时填写的信息负责,报名信息与应聘资料不一致、信息不实、条件不符、弄虚作假等,由此带来的后果,由应聘人员自行承担。

3.本次招聘不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构开展辅导培训。

4.具体笔试、面试等时间节点、工作安排以通知为准,如遇特殊情况变化,另行通知。

5.本公告由喀什经济开发区兵团分区管理委员会负责解释。

八、联系咨询

兵团分区党政办公室:0998-2210513

(电话接听时间为工作日上午10:30—13:30,

下午16:30—19:30)

报名邮箱:421502285@qq.com

监督举报电话:0998-5822839

联系地址:喀什市深喀大道兵团大厦B座20楼党政办

邮政编码:844000

附件:

1.喀什经济开发区兵团分区岗位表     

2.喀什经济开发区兵团分区2024年面向社会公招聘工作人员报名表


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新疆塔里木文旅集团有限公司


一、公司简介

新疆塔里木文旅集团有限公司,成立于2024年4月,其前身为阿拉尔市三五九文化旅游投资开发有限公司。公司注册资本14000万元,为第一师国资委监管的师市一类企业。公司秉承“轻资产、重运营、强服务”的全域旅游发展理念,依托塔克拉玛干·三五九旅文化旅游区国家5A级旅游景区,挖掘红色旅游资源,推进兵地文化旅游资源深度融合,塑造具有地域特色的军垦文化旅游开发城市,公司以“互联网+”,构建智慧旅游服务、智慧酒店管理,已形成景区建设运营、酒店管理与餐饮和旅游服务(旅行社)等多个业务板块。目前拥有子公司5家,主要经营塔河花园酒店、观澜酒店等4家酒店、塔景联景区运营公司和塔克拉玛干旅行社。

二、招聘岗位、人数及工作地点

1.集团公司本部人力资源岗1名、资产管理岗1名;

2.塔景联景区运营公司自媒体运营专员、安全员各1名。

3.集团公司本部招录人员工作地点为阿拉尔市,塔景联景区运营公司招录人员工作地点为十一团沙漠之门景区。

三、岗位职责及招聘条件

(一)集团公司

1.人力资源岗

岗位职责:完善公司人力资源管理制度,起草薪酬考核方案和绩效考核方案;负责公司员工招聘、解聘、劳动合同、员工档案管理、社保统筹、薪酬福利、员工关系管理、工资造册、考勤、后勤管理等工作。

任职条件:年龄40岁以下,大专及以上学历。人力资源专业优先考虑;具有同职级岗位3年以上工作经历,熟悉人力资源相关政策和专业知识。

2.资产管理岗

岗位职责:负责项目备案、用地规划许可证办理、工程建设规划许可证办理、图纸审查、设计变更、项目现场安全、质量、进度管理;项目决算备案;项目竣工备案。

任职条件:年龄40岁以下,大专及以上学历。具有二级建造师,相同工作经历3年以上。要求熟悉、掌握工程技术标准、规范和规程,熟悉工程造价、预决算、招投标等工作。

(二)塔景联景区运营公司

1.自媒体运营专员

岗位职责:负责公司自媒体(抖音、小红书)的日常运营和维护工作;跟进新媒体平台产品、功能情况,运营推广及运营策略的制定和实施;有效利用自媒体平台(小红书和抖音)进行推广和引流;结合公司及各景区业务、游客需求、节日、热点事件等,策划活动方案,进行粉丝互动、话题制造,提升活跃度并有效吸引目标用户,管理好公司的流量池等工作。

任职要求:年龄35岁以下,大专及以上学历。影视编导专业,至少2年以上新媒体运营相关工作经验,有摄影摄像及视频剪辑功底;有丰富的线上活动推广实战经验有团队管理经验优先,粉丝转换至客户会员有经验者优先。

2.安全员

岗位职责:负责认真贯彻执行国家有关安全、卫生、劳动保护、环保方面的有关法律、法规、政策、标准以及景区各项安全、环保规章制度,协助各景区做好安全管理工作;协助制定、完善景区安全环保管理制度、安全操作规程及应急预案,并督促贯彻执行等工作。

任职要求:年龄35岁以下,大专及以上学历,环境工程、消防工程、安全工程及管理相关专业;接受过安全生产、消防、环保等方面相关培训;3年以上景区安全环保管理工作经验,熟悉国家安全、环保方面的法律法规及安全、环境卫生管理工作,具有安全员资格证优先。

四、招聘要求及流程

(一)招聘要求

具有下列情形之一的不予报名:

(1)涉嫌违法违纪正在接受审查调查的;

(2)按照国家有关规定,在原单位工作未满服务年限的;

(3)受到诫勉、组织处理或者党纪政务处分影响期未满或者期满影响使用的;

(4)法律法规规定的其他不得报名的情形。

(二)报名流程

1.报名时间

2024年7月25日—2024年7月30日

2.报名方式

(1)网上报名:符合条件的应聘人员请下载并认真按照要求填写《岗位公开招聘报名表》(见附件),将报名所需资料的扫描件连同报名表(word格式)以及相关工作经历证明材料(PDF格式)以附件形式发送至邮箱52566913@qq·com,邮件标题为“应聘岗位+应聘者姓名”。联系人:朱女士;联系电话:18196877989。

(2)现场报名

本人携带报名所需材料复印件,前往文旅集团党群综合部(阿拉尔市新井子路新美小区东门南侧门面房)进行报名。

3.报名所需资料

本人身份证、户口本、学历证书、学信证明、职称证书;机关、事业单位、国有企业在职人员报名须提供所在单位出具的同意报考证明。

(三)资格审查

按照招聘的条件和资格,招聘工作领导小组办公室对报名人员进行资格初审,初审结束后报工作领导小组审定,确定参加笔试。

(四)面试

每个岗位笔试成绩取前三名且成绩高于60分,进入面试环节,由招聘工作领导小组负责面试相关事宜。

(五)体检

党群综合部负责通知体检人员,告知其体检时间、体检项目(和医院确定好项目)及注意事项。

(六)考察

1.应聘人员有工作单位的,考试通过且体检合格,拟录用前,还需出具政审材料;暂无工作单位的由居住地派出所出具无犯罪

记录证明材料;

2.因考察不合格或应聘人员自行放弃等原因出现的所招聘岗位空缺,按分数由高到低确定候选人;

3.对经过招聘领导小组考察确无合适人选的职位,该职位可以空缺。

(七)公示

考察合格的拟招聘人员经公司相关会议审议后,确定拟招聘人员名单并进行公示,公示期为5个工作日。

(八)办理入职手续

根据公司相关制度确定新聘用人员试用期,试用期经考核合格的予以正式聘用,不合格的取消聘用资格。

五、薪酬、福利待遇

(一)薪酬待遇

按公司相关文件要求及所在岗位薪酬执行。

(二)福利待遇

入职公司按照国家和地方相关规定缴纳养老、医疗、失业、生育、工伤保险等社会统筹保险,住房公积金缴纳按单位相关规定执行。

六、其他事宜

报名招聘人员应对所提交材料的真实性、准确性负责,凡弄虚作假者,一经查实,将取消聘用资格;招聘成功人员应在规定

时间内报到,在规定时间内未报到的视为放弃。

附件:新疆塔里木文旅集团有限公司岗位公开招聘报名表.docx


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巴楚县县域医疗卫生共同体招聘编制外聘用制工作人员公告


随着巴楚县紧密型医共体建设的不断深入,为促进我县卫生事业的不断发展,促进人力资源的合理优化和调配,根据巴楚县人民医院医共体总院及医共体各分院工作需要,决定不纳入编制管理的方式,面向社会公开招聘编外合同制专业技术人员,现将具体招聘公告公示如下:

一、招聘原则

坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则,采取公开报名,统一考试,严格考核,择优聘用的办法。

二、招聘职位、人数、报考条件

本次计划公开招聘职位41个,共55名。具体报考职位及条件见《巴楚县县域医疗共同体2024年公开招聘编外合同制专业技术人员职位表》(见附件1)。

三、招聘条件

(一)应聘人员应同时具备下列条件:
1.具有中华人民共和国国籍;
2.遵守中华人民共和国宪法和法律;
3.具有良好的品行和职业道德;
4.具有岗位所需的专业或技能条件,岗位所要求的专业以教育部学科专业目录为准;
5.符合各职位年龄要求,具体年龄要求以职位表为准;
6.学历(学位)为教育部承认的学历(学位);
7.适应岗位要求的身体条件及其他条件;
8.应聘者愿意服从医院统一安排、统一调配。
(二)有下列情形之一的人员,不得报名:
1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员;
2.尚未解除党纪、政务处分或正在接受组织审查调查的人员;
3.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员;
4.在各级各类事业单位公开招聘中因违反《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》被记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库,且记录期限未满的人员;
5.不得报考聘用后即构成回避关系的招聘职位;
6.被本单位辞退人员;被辞退未满5年的公务员或参照公务员法管理的机关、事业单位工作人员;
7.本县乡镇卫生院等基层卫生医疗机构新录用人员尚处于试用期的及未满最低服务年限的人员。
8.被依法列为失信联合惩戒对象的人员;
9.在读的普通高校非2025届毕业生(在读的非2025届毕业研究生不能以本科等学历报考,其他情形以此类推);
10.现役军人;
11.法律、政策规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员。

四、招聘程序

本次招聘按发布公告、报名与资格审查、面试、体检、考察、公示等程序进行。
(一)发布公告
招聘公告在巴楚县人民医院官方公众号等平台向社会公开发布。
(二)报名与资格审查



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5.报名材料
①《巴楚县卫健系统2024年面向社会公开招聘编制外事业单位工作人员信息登记表》;②学历证书原件及复印件、有效期内的《教育部学历证书电子注册备案表》;③近期一寸清晰的免冠彩色照片3张;④有效身份证原件及复印件;⑤职位要求的资格证、执业证原件及复印件(已考取执业资格但未发放执业证人员提供执业资格考试成绩合格单);⑥巴楚县卫健系统应聘工作人员政审表。
6.资格审查
报名者材料由医院人事科初审,人力资源管理中心复核,符合条件者参加考试;资格审查贯穿报名、考试、考察等招聘考试的全过程。
凡在公开招聘任何一个环节中发现报考者不符合报考条件或伪造有关证件、提供虚假报考材料的,一经查实,取消考试及聘用资格,三年内不得参加我院招聘,并按有关规定给予处理,由此造成的一切损失由报考者本人自行承担。
7.相关要求
①本公告所指本科学历不包括专升本和函授本科学历,大专学历不包括函授大专学历。2024届毕业生的学历、学位证书必须于2024年7月31日前取得,未在规定期限内取得,则取消应聘资格。
②未注明相关资格条件的临床医师岗位者须于最近两次考试周期内取得对应岗位执业资格。
③硕士研究生学历及急需紧缺专业毕业生,参照医院人才招聘相关规定执行,可按医院规定享受医院人才优惠政策。
(三)考试
1.考试方式
面试的方式进行。
(1)面试。
①面试对象:通过资格初审人员全部参加面试。
②面试内容:专业理论知识+结构化面试的方式,总分100分。
③面试时间地点:笔试时间拟定于2024年 8月2日
(2)面试。
①面试对象:
根据资格审查的人数确定面试对象。
面试入围人员未按时参考者视为自动放弃面试资格,自动放弃面试资格的,面试对象可按成绩在面试前依次递补2次。
②面试时间地点:面试时间及地点另行通知。
(四)体检
1.按照招聘职位计划1∶1的比例,在参加面试人员中按综合成绩从高分到低分的顺序确定体检对象。
2.体检标准参照《新疆事业编体检通用标准(试行)》执行。
3.对体检结果有异议的,可在接到体检结果通知之日起7日内申请复检一次。复检由单位组织,纪检监察部门全程监督。体检结果以复检结论为准。
5.因体检不合格或放弃而出现的职位空缺,按照应聘同一职位考试综合成绩依次等额递补,递补不超过两次。
6.体检费用按照体检医院收费标准收取,由体检对象自理。
(五)考察
考察对象为体检合格人员。考察工作由招聘单位具体组织实施。考察重点是考察应聘人员在政治思想、道德品质、能力素质、遵纪守法、廉洁自律、职位匹配等方面的情况以及学习工作和报考期间的表现。同时对考察对象的资格条件进行复查,核实其是否符合规定的报考条件,提供的报名信息和相关材料是否真实、准确、有效,是否具有报考回避情形等方面的情况。
(六)公示
根据综合成绩、体检和考察结果择优确定拟聘人员,并将拟聘人员名单及相关学历证书、资格证书、身份证复印件以及其他有关资格材料原件进行审查,对审查合格的拟聘人员名单进行公示,公示期为5个工作日。公示期间,对拟聘人员有反映的,由医院调查核实,并依规进行处理。
体检、考察、公示不符合要求或试用不合格的应聘人员,不予聘用。因考察、公示、试用不合格或放弃而出现的岗位空缺,名额不递补。

五、聘用及待遇

公示无异议或有异议经查实无问题的拟聘人员,报招聘工作领导小组同意,按程序办理聘用手续,签订1年聘用合同,试用期2个月(包括在聘用合同期内),试用期间享受试用期工资待遇。试用期满,经考核合格的,予以正式聘用,享受本单位同类人员同等待遇。
无执业资格证的拟聘临床医生岗位者须于最近两次考试周期内取得对应岗位执业资格,在未取得之前签订就业见习协议,享受医院见习期待遇,取得对应岗位要求的执业(职称)资格后方可进行考核聘用,超过期限未取得对应岗位要求的执业资格者予以辞退。

六、纪律与监督

本次招聘工作严格执行上级关于事业单位公开招聘工作人员的各项规定,接受纪检监督。

七、特别提示

(一)报考人员请选择官方网站查看相关信息。因查看非官方或转载信息造成的一切报考失误,由本人自行负责。
(二)本次考试不指定考试辅导用书,不举办也不授权或委托任何机构举办考试辅导培训。
(三)实行诚信考试。报考人员需按照诚信考试承诺书的要求,诚信参与考试聘用的各个环节,不弄虚作假,不违纪违规。
(四)应聘人员参加笔试、面试须携带有效身份证原件及准考证参考。
(五)应聘人员在报考期间要保持报名时所填报的通讯方式畅通,并及时了解相关信息,因本人原因错过招聘相关信息而影响考试聘用的,责任自负。
(六)应聘人员不得弄虚作假、不得违反考试考核纪律。对伪造、编造有关证件、材料、信息、骗取考试资格等违纪违规行为,将按照有关法律法规分别给予取消报考资格、取消考试成绩、不予聘用、取消聘用等处理,构成犯罪的,依法移送相关部门追究刑事责任。对聘用后放弃的人员,记入巴楚县人民医院聘用考试诚信库,三年内不得报考医院工作人员。
本公告最终解释权归巴楚县人民医院医共体总院招聘工作领导小组。

八、附件

附件1:巴楚县县域医疗共同体2024年公开招聘编外合同制专业技术人员职位表.xls
附件2:巴楚县县域医疗卫生共同体编制外聘用制工作人员考试报名表.docx
附件3:巴楚县卫健系统应聘工作人员政审表  .doc




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