为进一步提升全市干部人事档案工作人员业务能力和工作水平，11月7日，内江市干部人事档案“见微知著，答疑解惑”微课堂第二期在威远县举办。
本期微课堂采取分享、讨论、再分享的形式，主要围绕“三龄两历一身份”相关内容进行专题分享、案例研讨、总结交流。在专题分享中，威远县采取“把脉会诊查问题、对症开方抓整改”的方式，就如何解决干部人事档案“三龄两历一身份”审核过程中普遍存在、容易忽视的问题作了交流分享。在案例研讨上，参课人员针对“三龄两历一身份”审核过程中发现的疑难问题进行了分组讨论，通过对问题解剖麻雀式分析、疑难杂症诊断、政策解析探讨，交流好观点、好做法。在总结交流中，各组代表就讨论情况进行了总结陈述。市委组织部干部人事档案科科长郑田甜对案例及同类其他典型情形进行了政策补充解析，为大家讲解解决问题的思路和举措。
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“市委组织部‘一期一主题’的课程设置很好，给我们搭建了相互交流学习和解疑答惑的平台。通过专题分享和案例讨论，不仅为档案中的典型案例和疑难问题解决提供了思路，还为今后档案工作中的复杂问题提供了解决方向。”参课人员一致表示，“学习是形式，消化才是本质，我将把本次微课堂学习、研讨内容进行梳理、归纳和消化，进一步结合自身工作实际，加强运用。在运用中再分析、再研判，力争形成一些新经验、好做法。”
市委组织部、市级有关部门职能科（室、中心）负责人、专（兼）职管档和审档人员，各县（市、区）管档和审档人员100余人参加本期微课堂。
