突发!软件巨头CEO下场背刺员工引热议!这类公司千万别去!

职场   职场   2024-07-19 09:40   美国  

现在这个大环境,裁员并不是什么新鲜事了,但裁员裁的这么不体面的,确实是少见,而且网友们对这家公司的评论也属实是给各位准备求职的朋友们避雷了!


01
CEO下场背刺员工


据悉,Intuit首席执行官Sasan Goodarzi在给员工的备忘录中写到:

我们大幅提高了对员工绩效的期望标准,结果约有1,050名员工因未达到预期而离开了公司,我们相信这些员工离开Intuit后也会取得更大的成功。


好一波阴阳,对此,网友们的评价也很是“阴阳”:


CEO太不地道了,说裁掉的是performance问题,没人会愿意招他们……


别来,烙印窝,被裁的都是能出活但是撕逼能力不行的,对方印度人胡搅蛮缠,你技术再高也没用!


这公司烙印确实多,之前面了一个职位,onsite让搞一个demo,应该是所有组员都在一个meeting,TM全都是烙印



#互帮互助Time#


评论区留下你所在的公司名+烙印多or不多,后续我们也会整理成名单,免费分享给大家!


关于最新的求职进展,我们放在下文了,大家可以对照一下自己的进度,方便制定下一步行动!



02
诚心留美,求捞捞


但如果排除掉烙印窝,NG还要再排除掉不sponsor的公司,能投的岗位是真的不多,竞争对手倒是一大把……


更可怕的是,当岗位下架飞速,你还在懊悔自己发现晚了的时候,投得早的那批同学都已经拿到面试了↓


深谙当下面试机会有多重要,这批同学飞速约mock,不错过任何一个上岸的机会↓


在当下,求职机构更像是一个“加速器”的存在:


夯实基础+技能提升+工业级项目帮你快速达到大厂onsite水平,第一时间帮你发现岗位、第一时间帮你改好简历、第一时间帮你整理面经、第一时间帮你约老师做mock……


在留美难度直线攀升的当下,

时间的珍贵程度也在直线攀升,

走的每一次弯路,都是与机会的错过,

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封面:https://commons.wikimedia.org/wiki/File:Sasan-Goodarzi-Intuit-CEO-2021-2.jpg

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