为帮助2024年新入职员工更好地适应职场环境，完成从校园到职场、从学生到职员的转型，国网扬州市江都区供电公司团委，重点关注新员工在面临适应新环境、建立人际关系、应对工作压力等多重挑战时的心理健康状况，举办三期“茶香润心”新员工积极心理品质团辅活动，通过茶文化的体验与学习，引导新员工培养积极心态，增进彼此间的沟通与了解，为公司注入更多正能量。
活动现场，空气中弥漫着淡淡的茶香。专业的茶艺老师为大家讲解了中国茶文化的悠久历史和基本茶道礼仪，从识茶、泡茶到品茶，每一步都蕴含着深厚的文化底蕴和人生哲理。新员工们在老师的指导下，亲手泡制了一杯杯色香味俱佳的茶汤，不仅学会了如何品鉴茶的优劣，更在过程中体会到了“静、雅、和、敬”的茶道精神。
团辅互动环节，通过“茶语心声”游戏，新员工们围坐一圈，每人手捧一杯茶水，轮流分享自己的入职感受、职业规划以及个人兴趣爱好，同时倾听他人的故事，增进相互之间的了解。在轻松愉快的氛围中，大家放下了初入职场的紧张与拘谨，彼此间的距离悄然拉近。
本次“茶香润心”新员工积极心理品质团辅活动，不仅为他们提供了一个展示自我、增进友谊的平台，更在公司营造了一种和谐、积极、向上的工作氛围。下一步，江都公司团委将继续探索更多富有创意和实效的心理团辅活动，让青年员工在快节奏的工作之余，能够找到一片宁静之地，学会自我调节，保持积极向上的心态，帮助他们更快地融入团队，共同为公司高质量发展贡献青春力量。
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审核：国网江苏省电力有限公司团委
供稿：国网扬州市江都区供电公司团委
制作：国网扬州市江都区供电公司 陈芳
