近年来，丹棱县财政局机关党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，践行新时代党的建设总要求，立足财政资金保障职能，突出党建“红色”引领，强化系统思维，持续在推动县域经济高质量发展和队伍建设上下恒久之功、用非常之力，以党建“红色”引领，带动财政“真金”惠民。
坚持政治建设为根 带头“促学争优”
一是“以学促思”把牢政治方向。采取理论学习中心组领学、机关党委督学、党支部深学、党员干部细学“四学联动”模式推动理论学习常态长效，确保每次学习有领学、有研讨、有小结、有转化。局中心组讨论的重点课题推动成果运用3项，推动转化为文件2项。二是“以培促育”提高干部素能。切实履行机关党建责任，制定全年党建责任清单和工作要点，讲授2次党课，专题研究党建工作4次，举办培训班2期，共80余人次参训，派出1名分管领导和1名业务骨干参与丹棱县2024年重大决策部署专题研讨班培训，1名入党积极分子参与2024年入党积极分子示范培训班。三是“上门送学”密切党群关系。先后2次到龙鹄村联系点宣讲财政政策，并前往联合党支部、离退休党支部等开展“送教上门”活动，集中宣讲党的二十届三中全会精神1次，开展支部党务培训2次。
锻造红色铁军为本 带头“促为争先”
一是注重品牌创建。以“清单式”细化具体目标举措的方式持续创建“红色领航财为齐乐”党建品牌，围绕支部创新开展交流研讨、走访调研、志愿服务、政策宣传等活动12次。二是强党小组建设。发挥“党小组建在股室上”的前沿阵地优势，常态化开展“党员骨干讲业务”“学习身边榜样”活动。评选“党员先锋岗”2人、“先进模范岗”1人。三是激励担当作为。根据财政特色开展“我是党员我带头”活动，建立党员突击队和红色财政志愿服务队伍，让党员在预算编制、财会监督、风险防控等重点工作中淬本领、提能力。
做实财政业务为绩 带头“促干争效”
一是做实党建+重点。抽调党员骨干组建工作专班集中克难，聚焦政策研究、财政运行、财政收入、向上争资等重点领域，完成课题攻关。上半年，全县地方一般公共预算收入完成4.2亿元，增长10.4%，其中税收收入12610亿元，税占比30.03%。全县政府性基金收入完成10776万元。争取上级各项资金11.75亿元，完成市下目标任务18.8054亿元的62.50%，全市各区县排名第一。二是做优党建+民生。深化党建赋能促民生，围绕普惠金融、惠企服务、民生保障、乡村振兴等提高专业服务。上半年，给予7家企业1474万元的奖补，教育支出10099万元，拨付基本公共卫生服务补助资金554.07万元，困难群众救助资金1439.6万元、农机购置补贴53.2万元。设立丹棱县农村集体经济扶持资金，精选12个村落实600万元县级扶持。三是做强党建+服务。通过做好“红色财政志愿服务品牌”落实结对共建、帮扶联系群众、“双报到”等直接联系服务群众机制，解决群众“急、难、愁、盼”问题10余项，20余名财政党员志愿者长期投身在创文创卫、反诈宣传、基层治理、乡村振兴、灾害防范等一线。
强化党风廉政建设 带头“促纪争廉”
一是抓好学习研讨。紧扣“六项纪律”等主题开展党小组学习研讨4次，财政红色讲堂学习2次，党组中心组研讨3次，党组织书记上纪律党课2次，收集《条例》等系列学习素材并合订50余册分发到全局干部职工，做到人手一本。二是注重家风建设。组织干部到彭端淑家风馆现场感悟1次，开展廉洁家访和组织党风廉政主题党日活动1次。三是严格风险防控。梳理财政工作风险点30项，发挥机关纪委专责监督作用，开展谈心谈话23人次，机关纪委牵头机关纪律作风检查6次，征求党风廉政意见10人次。
来源：县财政局
