2024年两化融合管理体系（升级版）专题培训、继续教育常态化开展。第4期技能测试将于2024年11月22日-12月02日开放报名，正式测试时间为2024年12月14日。本次测试为本年度第四次技能测试。本篇Q&A集中汇总了学员们普遍关心的问题及回答。
（升级版）专题培训相关Q&A
Q1：专题培训人员分为三类，我适合报名哪一类培训？
A：目前两化融合管理体系升级版贯标专题培训对象分为评定人员、咨询人员及内审人员三类。请大家根据自己的工作性质和拟开展的工作进行选择。
①评定人员在评定机构中具体承担两化融合管理体系分级评估审核工作，基本条件的具体内容可以在GB/T 23003、GB/T 23007评定分级指南相关标准中查看。需通过评定机构统一报名。
②咨询人员在贯标咨询机构中具体开展两化融合管理体系贯标咨询工作，具体内容可查看GB/T23005咨询服务指南。（为什么要成为贯标咨询服务人员？）
③内审人员在贯标企业内部开展两化融合管理体系贯标推进和内审相关工作。
Q2：专题培训的报名流程是什么？
A：①如您需报名评定人员升级版专题培训，请自主选择一家评定机构进行联系，由评定机构统一组织报名（10家评定机构名单详见http://ywzt.dlttx.com/gltx/#/mackgrade）；
②如您需报名咨询人员或内审人员升级版专题培训，请登录点亮人才（peixun.dlttx.cn），点击导航栏中“专题培训—升级版贯标”，选择适宜等级报名。
Q3：报名成功后我该如何进行课程学习？
A：课程学习方式：登录点亮人才培训平台（peixun.dlttx.cn），在首页导航栏点击进入“专题培训-升级版贯标”栏目页，选择实际报名的培训类别、等级，即可看到具体的学习内容。
请注意，报名成功的评定人员、咨询人员、内审员都可通过此入口进行学习。
如果您已经报名2020-2023年的专题培训，可以在登录点亮人才平台后，在“个人中心-我的培训课程”中找到您的课程内容。
Q4：专题培训中的学习资料是否提供下载，应该如何下载？
A：团体标准栏目以及课程题目中标注了文件可下载的内容，可以下载对应学习资料，在课程资料窗口中选择好需要下载的文件并点击下载即可。未提供下载的内容可在线阅览。
Q5：报名培训时忘记申请发票了，我该如何进行发票申请？
A：发票申请方式：登录点亮人才培训平台（peixun.dlttx.cn），进入个人中心-我的订单，找到对应的培训课程订单，点击开具发票即可进行发票申请，申请后将统一开票。普票、专票均为电子发票，开好后会发到预留邮箱。
Q6：专题培训课程购买之后，课程只能一个人学习吗？
A：每个账号仅限本人学习。达到相应要求后的培训结业证书、技能测试合格证书也将仅针对账号本人发放。
Q7：如何能获得和查询培训结业证书？
A：中信联为参加两化融合管理体系升级版专题培训、达到学习要求（已学习全部课程，每个课程学习完成度超过90%）的学员通过平台发放结业证书。您可以在登录点亮人才（peixun.dlttx.cn）平台后，在“个人中心”——“我的证书”处查询。也可以通过数字化转型服务平台（www.dlttx.com）上查询证书获得情况。完成课程后，每月初统一发放证书。（两化融合管理体系升级版贯标培训3大证书如何查询？）
Q8：报名课程和参加技能测试的等级和今后开展相关工作的等级相关吗？
A：对于评定人员，根据GB/T 23007-2022《信息化和工业化融合管理体系 评定分级指南》，“高等级评定人员可承担相应等级及以下等级的评定服务，低等级评定人员不可越级承担高等级的评定服务”。
对于咨询人员、评定人员，升级版培训（2020年及以后的专题培训）和升级版技能测试的结果和等级，也是个人评级和机构评级的重要依据。
Q9：报名两化融合管理体系咨询师时要填单位名称，报名咨询师必须要找一个单位挂靠吗？
A：您根据实际情况填写就可以，如果并不属于某一机构，可在单位一项中填写“无”。
Q10：已经通过技能测试，如何升级课程？
A：报名升级课程，可以直接点击您想升级的课程，进行报名，报名时可领取和使用优惠券。通过技能测试的学员，在测试成绩公布后，平台在一周内直接发放课程升级优惠券，学员可在个人中心-我的优惠券内查看。
Q11：我是否需要参加继续教育？
A：继续教育是对于专题培训的补充，如果您之前已经参与过2020-2023年期间的专题培训，且没有参与今年的专题培训，可通过继续教育课程深化标准理解和应用，学习贯标最新进展和成效、贯标典型实践经验和成果等。
咨询人员或内审员参与继续教育，请登录peixun.dlttx.cn，点击导航栏中“专题培训—升级版贯标-继续教育页面”进行报名；评定人员请联系您所在的评定机构进行报名。（2024年升级版贯标咨询服务人员和内审员继续教育启动）
第4期技能测试相关Q&A
Q1：2024年度第4期技能测试报名在什么时间截止？
A：2024年度第4期技能测试报名将在12月02日18:00截止，请需要报名的学员在截止期前尽快完成报名。
Q2：技能测试的考察内容范围是什么？有哪些题型？多少分合格？
A：①对于评定人员、内审员，本次技能测试考察范围为：数字化转型、两化融合管理体系升级版系列标准的应知应会内容，包括：GB/T 23000-2017、GB/T 23001-2017、GB/T 23002-2017、GB/T 23003-2018、GB/T23006-2022、GB/T23007-2022、GB/T 23011-2022、T/AIITRE 10001-2021、T/AIITRE 20001-2021、TAIITRE 20004-2023、TAIITRE 20005-2023等，以及《两化融合管理体系贯标咨询和评定行业自律公约（试行）》相关内容。
②对于咨询人员，本次技能测试考察范围为：数字化转型、两化融合管理体系升级版系列标准的应知应会内容，包括：GB/T 23000-2017、GB/T 23001-2017、GB/T 23002-2017、GB/T23005-2020、GB/T23006-2022、GB/T 23011-2022、T/AIITRE 10001-2021、T/AIITRE 20001-2021、TAIITRE 20006-2023、TAIITRE 20007-2023等，以及《两化融合管理体系贯标咨询和评定行业自律公约（试行）》内容。
技能测试题型均为客观题，满分100分，技能测试成绩有效且总成绩80分及以上者为合格。
Q3：技能测试的报名流程是什么？
A：①如您需报名评定人员技能测试，请在当期技能测试报名截止时间前联系所属评定机构，由评定机构确认报名成功，保存好凭证登录点亮人才平台，根据”技能测试“栏目进行报名，并根据”技能测试“栏目指引，完成环境审核等工作，否则，无法进行正式测试。切记切记！（技能测试的报名等级不应高于本人所参加的专题培训等级）；
②如需报名咨询人员或内审人员技能测试，请登录点亮人才平台，点击导航栏“技能测试”栏目，按照流程完成报名。
Q4：我是首次参加技能测试，如何领取优惠券？
A：对于首次报名升级版专题培训人员（不含报名参加更高等级培训），如未参与过技能测试，请将您的平台账号发送邮件至px@dlttx.com申请100元抵现优惠券，查收后再进行技能测试报名。（咨询人员及内审员，评定人员不需领优惠券）
Q5：正式进行技能测试之前是否有模拟测试环节？
A：针对每个类别、等级的技能测试，点亮人才培训平台为报名参加测试的学员提供了模拟试题库。平台将在发出【报名成功】通知的24小时内为学员开放所报测试对应类型、等级的题库做题权限，学员可选择进入相应题库进行练习。
模拟题库有2种模式，题库入口：
http://peixun.dlttx.com/tikuIndex/toIndex
注：模拟试题库仅供考生模拟练习使用，不代表正式测试试题内容，考生请结合实际情况进行练习。
Q6：正式参加技能测试的流程是什么？有哪些注意事项？
A：测试采取闭卷测试、线上测试、双机位监考的方式进行，为保证能够顺利进入测试系统开展测试，请参加测试的学员务必在正式测试前，按要求在测试系统中提交【测试环境审核】，并确认环境审核通过，具体操作流程请查阅点亮人才平台“技能测试”栏目的引导。
审核时间：第4期技能测试审核时间为12月06日至12月13日17:00前，请您于该时间内完成提交，过期提交将视为您放弃参加技能测试，请务必遵守时间~
Q7：技能测试结束后如何查询测试结果并领取证书？
A：技能测试结果可在完成测试后2周，通过登录个人中心-成绩查询栏目进行查询。
测试合格证发放：
①对于咨询人员和内审员，技能测试合格证将于结果公布后的一个月内，对通过测试学员以邮件形式发出，请耐心等待。收到证书的学员，可在数字化转型服务平台（www.dlttx.com）查询证书信息；
②对于评定人员，如果您的技能测试结果为通过，请联系您的评定机构，提交符合报名条件的验证材料，以及相应的审核经历证明。评定机构将统一将本次评定人员材料提交到评定工作委员会，完成相应等级评定人员验证工作（对于不符合当次测试报名条件人员，当次测试成绩无效，需待满足测试报名条件后重新参加技能测试）。
关于违规情况的温馨提醒
最后，温馨而严肃的提醒，请特别注意：关于技能测试过程中违规情况的约束。
为进一步严肃两化融合管理体系技能测试纪律，共同维护和繁荣两化融合管理体系良好生态，经两化融合管理体系评定工作委员会审议决定，依据《两化融合管理体系贯标咨询和评定行业自律公约（试行）》的基本原则，对于技能测试过程中发生的违规情况，将按以下方式进行约束：
（一）对于已注册的评定人员如发生技能测试违规情况，视情节严重程度暂停或撤销其从事评定工作的委托，暂停期最短为一年（期间不得转换机构）。
（二）对于其他人员（含咨询人员及尚未注册为正式评定人员的）如发生技能测试违规情况，视情节严重程度，一至三年内不受理其再次参加技能测试的报名申请。
（三）每次技能测试结束后，公开披露违规人员及其所属/报名机构情况，并纳入相关人员和机构的信用评级。
请您诚信应考。
更多详细信息，请在点亮人才数字化转型培训服务平台（peixun.dlttx.cn）导航栏“通知公告”和“技能测试”栏目查询。
如仍有其他疑问，请发送邮件至px@dlttx.com进行咨询，或长按识别下方二维码，联系在线客服。
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