京西区公司
创新举措深化实践
将合规管理融入企业治理全过程
为建设法治京西注入新活力
体系建设全面深化，合规理念深入人心
成立依法治企领导小组，推进合规、风险、内控、制度、法律“五位一体”工作体系建设，制定《京西区公司合规管理实施细则》，明确职能部门职责，科学设立合规管理“三道防线”，形成全面、全员、全过程、全体系风险防控机制，确保合规理念深入人心。
教育宣传双轨并行，营造浓厚法治氛围
紧盯领导示范与全员参与、制度完善与全面执行“两个关键”，建立“示范+执行”责任体系。班子成员以身作则，带头讲合规、促合规，开展合规教育学习活动，组织法律合规岗位练兵及业务竞赛，在加能站电子显示屏播放宪法宣传海报和短视频，建立常态化自查自纠机制，将法治观念深植员工心中，筑牢员工思想防线。
全面践行合规管理，绘就法治京西蓝图
持续深化推进合规管理工作，实现由零散化向体系化、形式化向有效化、单一化向多元化转变。召开合规管理委员会会议，统筹规划合规管理工作，明确重点业务领域合规要求，加强合规风险识别、评估和防控。开展制度“立改废”计划运行督导，推进跨部门、跨层级网格化协同运作，形成事前制度规范、事中动态监管、事后监督问责、持续改进提升合规管理闭环机制。
供稿 | 芦迪
审核 | 李晖
