工作纪律是党的各级组织和全体党员在党的各项具体工作中必须遵守的行为规则，是党的各项工作正常开展的重要保证。广大党员干部要将严守工作纪律贯穿于实际工作中、落脚到干事创业上，坚持严以律己、严以用权，立足自身岗位推动各项工作高质量发展。
01
有下列行为之一，造成严重损害或者严重不良影响的，对直接责任者和领导责任者，给予警告或者严重警告处分；情节较重的，给予撤销党内职务或者留党察看处分；情节严重的，给予开除党籍处分：
（一）热衷于搞舆论造势、浮在表面；
（二）单纯以会议贯彻会议、以文件落实文件，在实际工作中不见诸行动；
（三）脱离实际，不作深入调查研究，搞随意决策、机械执行；
（四）违反精文减会有关规定搞文山会海；
（五）在督查检查考核等工作中搞层层加码、过度留痕，增加基层工作负担；
（六）工作中其他形式主义、官僚主义行为。
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警示案例
某省某市海洋与渔业局原局长柯某在生态环境保护工作中行动少落实差，仅以文件贯彻文件。2017年7月以来，市委、市政府多次召开会议部署保护生态环境、防治污染问题整改工作，并明确由市海洋与渔业局牵头整改违规养殖影响海洋生态环境问题。柯某既没有及时组织传达、部署有关工作，也没有及时有效督促落实。在因工作不力被通报批评后，仍没有按要求拿出工作方案和具体措施，也未督促相关业务科室抓落实。2017年12月13日，上级有关部门进驻该市检查，次日该局才照搬照抄上级文件下发工作方案，但该方案没有细化目标、任务、时限和具体措施。最终柯某因违反工作纪律，存在官僚主义、形式主义问题，被处以政务警告处分。
底线提醒
党员干部严守工作纪律，应当牢记以下底线：
第一，不得在贯彻党中央决策部署时只表态不落实。一些领导干部在服务经济社会发展和民生保障过程中对中央决策消极应付、拖延不办、不担当不尽责的行为即属于此类违纪行为。
第二，不得热衷于浮在表面的工作方式。如以所谓的“精准留痕”把工作做到笔头上，把精力用在一次次誊写报表上，而对人民群众真正关心的问题、对中央力求解决的问题“假作为”即属于此类。
第三，不得以会议贯彻会议、以文件落实文件的方式开展工作。一些单位以传达上级文件的方式开展工作，以“上下一般粗的”方式照搬照抄上级文件来落实工作，在检查考核中搞形式、走过场、不求实效等都属于此类违反工作纪律的情形。
第四，不得在工作中有其他形式主义、官僚主义行为。此款是兜底条款，意在针对实际情况中出现的各种形式主义和官僚主义问题，及时发现，并依此款作出处理。
02
因工作不负责任致使所管理的人员叛逃的，对直接责任者和领导责任者，给予警告或者严重警告处分；情节严重的，给予撤销党内职务处分。
因工作不负责任致使所管理的人员出逃、出走，对直接责任者和领导责任者，情节较重的，给予警告或者严重警告处分；情节严重的，给予撤销党内职务处分。
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警示案例
某市政府某处组织出国考察，由处长方某带队。在为期六天的考察期间，方某多次脱离考察队伍办理私事。整个行程仅用两天时间考察，其余时间往返于邻近数国观光旅游。同时，对考察团人员管理不严还导致该处财务科副科长李某借机叛逃，造成恶劣影响。方某被处以撤销党内职务处分。
底线提醒
党员干部严守工作纪律，避免因自己失职导致所管理人员叛逃、出走，应当牢记：
第一，领导干部要高度负责。本条违纪行为的实施主体是担负一定领导职务、对一定范围内的下属人员负有管理责任的党员领导干部。
第二，该违纪行为以行为论，即党员只要有该方面行为就构成违纪，不以造成结果为必要构成要件。因此，党员领导干部切记在相关活动中严格管理团队人员，避免失职失察。
第三，党员干部在主观上不得有帮助被管理人叛逃或者出走的故意。具体而言，党员领导干部主观上不知道自己所管理的人员打算叛逃，只是因为工作不负责任，而在客观上为其叛逃提供了条件。如，对要求出国的人员未按有关规定进行审查，对应当及时收回所管理的人员所持护照而未予及时收回。
03
泄露、扩散或者打探、窃取党组织关于干部选拔任用、纪律审查、巡视巡察等尚未公开事项或者其他应当保密的内容的，给予警告或者严重警告处分；情节较重的，给予撤销党内职务或者留党察看处分；情节严重的，给予开除党籍处分。
私自留存涉及党组织关于干部选拔任用、纪律审查、巡视巡察等方面资料，情节较重的，给予警告或者严重警告处分；情节严重的，给予撤销党内职务处分。
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警示案例
某省纪委监委审查调查室原副主任鲍某在负责调查某集团公司总会计师受贿案件过程中，获悉该集团公司拟通过收购上市公司方式借壳上市。在知悉了被收购、重组对象的关键信息后，推断出其所拟收购、重组的目标公司。在明知对公司证券交易价格有重大影响的信息尚未公开的情况下，其无意中将该信息告知其同学。该同学随即在股票价格敏感期内，使用本人及他人股票交易账户，先后买卖该公司股票共计36万余股。并在股票复牌后，陆续抛出，非法获利420余万元。鲍某因违反保密工作纪律，被给予党内严重警告和记大过处分，调离省纪委监委。
底线提醒
党员干部严守保密工作纪律，必须牢记不该听的不听、不该看的不看、不该问的不问、不该说的不说，严格遵守保密规定。
第一，不得泄露、扩散或者打探、窃取党组织关于干部选拔任用、纪律审查、巡视巡察等尚未公开事项或者其他应当保密的内容。
第二，不得私自留存涉及党组织关于干部选拔任用、纪律审查、巡视巡察等方面资料。
第三，严格按照保密纪律规定，管理、使用、交接涉密材料或信息。
第四，结合本部门工作需要和工作特点，制定保密工作规则，确保履行保密义务。
04
在考试、录取工作中，有泄露试题、考场舞弊、涂改考卷、违规录取等违反有关规定行为的，给予警告或者严重警告处分；情节较重的，给予撤销党内职务或者留党察看处分；情节严重的，给予开除党籍处分。
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警示案例
高考前，某县文化局原副局长沈某为了使其子由他人替考的行为能够得逞，找到时任副县长、考区主任唐某请求“关照”，并送给唐某人民币2万元作为酬谢。考试期间，市高考巡视组在县一中巡视时清理出多名涉嫌替考人员（沈某儿子也在其中），收缴了准考证并移交给考区处理。应沈某请求，唐某找到考点主考、教育局原副局长杨某，要回了沈某儿子的准考证。事后巡视组也未对涉嫌替考人员和该县考区处理结果进行追查。沈某儿子当年被某部队学院录取。事发后，该市政府决定撤销唐某副县长职务；纪检监察部门分别给予文化局原副局长沈某留党察看二年、行政撤职处分；给予教育局原副局长杨某党内严重警告、行政记大过、免职处分。沈某儿子被取消录取资格。
底线提醒
考试公平、录取公平直接关系到社会公平，必须严肃考录工作纪律，以零容忍态度惩治考录工作中的消极腐败现象。
来源丨人民出版社读书会微信公众号
