年轻人不再缴纳社保了,一场危机正在悄然到来

文化   2024-10-17 12:44   安徽  

这两天一个热搜引起大家广泛讨论,越来越多的年轻人不打算交社保了。

年轻人开始对社保说“不”,这会对我们社会带来什么影响呢。

为什么年轻人开始拒绝缴纳社保呢?

首先,咱们得说说现在的年轻人,他们的日子可不好过。

工资不高,房租、吃饭、日常开销,这些加起来,一个月下来能存的钱少得可怜。

这时候,还得从本就紧张的钱包里掏出一部分来交社保,对他们来说,这压力可不是一般的大。

一旦失业,社保就得自己全掏腰包,这对本来就没收入的人来说,压力山大。

还有自由从业者,他们没有固定单位,想交社保就得自己掏钱,这笔钱可是实打实的从自己口袋里出的。

而且,社保缴费基数几乎每年都在上涨,这对年轻人来说,简直是雪上加霜。

再说说咱们国家的老年人,现在越来越多了,养老金的压力也越来越大。

年轻人交的社保,其实是在养现在的老人。

但问题是,等他们老了,养老金能不能拿到手,能拿到多少,都是个未知数。

再加上现在延迟退休的政策已经出来,到了60岁还要上班,自己还不知道能不能活到拿社保的那一天,年轻人心里更是没底。

全国人大常委会通过了关于实施渐进式延迟法定退休年龄的决定,主要内容包括:
1、逐步延迟法定退休年龄:

从2025年起,男职工的法定退休年龄每4个月延迟1个月,逐步延迟至63周岁;女职工的法定退休年龄每4个月延迟1个月,逐步延迟至58周岁;原法定退休年龄为50周岁的女职工,法定退休年龄每2个月延迟1个月,逐步延迟至55周岁。
2、提高最低缴费年限:

从2030年起,用10年时间将职工按月领取基本养老金的最低缴费年限从15年逐步提高至20年,每年提高6个月。
3、实施弹性退休制度:

职工达到最低缴费年限,可以自愿选择弹性提前退休,提前时间最长不超过3年,且退休年龄不得低于男职工60周岁及女职工55周岁、50周岁的原法定退休年龄。职工达到法定退休年龄,所在单位与职工协商一致的,可以弹性延迟退休,延迟时间最长也不超过3年。

那社保制度到底公平不公平?说实话,这事儿还真不好说。

现在的年轻人对社保制度的信心不足,他们觉得这制度对他们不太公平。

毕竟,他们现在交的钱,将来能不能拿到,能拿到多少,都是个问题。

那咱们该怎么办呢?其实,解决这问题的关键,还是得靠制度的改革,社保制度更公平,更完善,让每个交社保的人都能拿到应有的回报。

这样,年轻人才会愿意交社保,咱们的社会才能更稳定。

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