脚下沾满泥土
心中才能有“底”
俯身基层
工会工作才有深度
湘潭市总工会年轻党员干部学“习”会——
“体验新业态劳动者的一天”活动
聚焦网约车司机、货车司机、外卖配送员、快递员等新业态群体
开展“沉浸式”体验
倾听新业态劳动者“心声”
从11月7日起
“莲城工会”微信公众号推出
“体验新业态劳动者的一天”栏目
从工会干部的视角
展现新业态劳动者工作情况
深切感受作为职工“娘家人”应扛起的责任
敬 | 请 | 关 | 注
“同行一日，共筑温暖”
——体验快递员的日常
湘潭市总工会
李元
伴随着电商的蓬勃发展和大众消费模式的转变，新业态经济蓬勃发展，聚集了快递员、网约车司机、外卖员等8400万从业者，成为就业的“蓄水池”，民生的“稳定器”，作为新业态群体的之一的“快递员”曾被总书记亲切地称为“勤劳的小蜜蜂”，为深入了解新业态劳动者的工作情况、生活状态，10月22日，作为一名工会普通职工，我来到顺丰速运双拥中路网点，切身体验快递员的一天。
网点经理为我指派了有着8年工作经验的80后女快递员师傅——戴姐。从早上6点到晚上7点，戴姐带我开启了“卸货、分拣、录入、装车、送货、收件”的快递急速沉浸式体验。全程两人接替装车运送，大件、不规则件的搬运考验身体素质；送货接货，各种不同要求，考验人的沟通技巧；送的时间晚了，还有人不理解，要投诉，考验人的心态。一轮下来，我已叫苦不迭，像这样快递员每天得重复3轮，无法按时吃饭成为常态。晚上6点30分，回到网点，戴姐高兴地展示成果：派件67、收件35，收入大概240元，还不错！
货物分拣
不同于戴姐，长时间的反复搬运、爬楼让我精疲力尽！我忍不住问她：你干这行快十年了，就没想过换个活？“怎么没有，有时候遇到些不理解的客户就挺难，比如货到付款的代收费用收起来特别难”、“退货费用愿意出，又不愿意取消订单，让我负责”，原来社会的认同度不高、公众的不理解让快递员们心塞。但是我也欣喜地看到：法律法规的完善为维护新业态劳动者的权益提供了武器，新实施的《湖南省实施<中华人民共和国工会法>办法》明确了保护新就业形态劳动者权益；由市总工会主办的“新业态劳动者子女暑假托管示范班”实实在在为一线劳动者解决了暑期子女看护的后顾之忧；“职业技能培训和技能比武”让新业态从业者有了展示风采的舞台、向上晋升的途径，更提升了社会大众对新业态劳动者的认同度；已建成的我市200余个工会驿站为户外劳动者提供全天候“不断电”服务，为他们提供了遮风避雨的港湾。
录入发货
快递派送
新业态行业正成为经济发展的新动能，但在行业上演“速度与激情”的背后，职业保障不能在“慢车道”徘徊，维护新业态劳动者权益是一项系统工程，需要党政部门、工会组织、社会各方携手起来，打好组合拳。
市总工会将继续把服务新就业形态劳动者工作摆在重要位置，针对不同群体进行探索性服务、精细化管理，创新实施子女托管安“新”工程、技能提升强“新”工程、健康关爱暖“新”工程、高效维权护“新”工程、交友联谊聚“新”工程的五“新”工程，切实打通服务新就业形态劳动者“最后一公里”。
来源 | 湘潭市总工会
一审 | 商艳鑫 二审 | 丁世峰 三审 | 易献平
编辑 | 金格 美编 | 小侯
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