Vol.1
与爱同行
系列员工访谈
24届校招季过半，不知各位同学们在奔波面试的同时，对未来的职业身份有几分憧憬，几分担忧？若干年前，也有这样一群怀揣梦想的年轻人，通过校园招聘的方式踏入了爱立信的大门。在接下来的几个月里，我们将透过一系列员工访谈，为你呈现TA们在爱立信的成长轨迹。
今天，我们将首先引领你深入Le Xu的成长历程，一同探寻她步入职场四年多来所经历的挑战、成就和变化。我们希望通过她的故事，给你带来一些勇气和启发，为自己的未来之路绘制更加清晰的蓝图。
大洋彼岸
初识“爱”记
当初在墨尔本留学的时候，我曾聆听过一场爱立信在澳大利亚的招聘宣讲。之后，一位熟识的学姐入职了澳洲爱立信，她时常向我分享在那里的工作体验，因此我对爱立信的印象一直不错。
18年回国后，我参与了多家企业的校招，其中就有爱立信中国的5G菁英管培生项目。这个项目提供爱立信核心岗位的轮岗机会，对我这样的工科应届生来说是非常难得的，一下子就吸引了我。来北京办公室面试的体验，又加深了我对这里的好感，尤其是各位管理层同事，不仅都很有个人魅力，而且非常平易近人、很尊重职场新人，这在我参加其他公司面试时是不太常见的。最终，我和爱立信“双向奔赴”，顺利入职。
热爱挑战
进无止境
加入爱立信的前两年，我经历了产品经理、项目经理和客户经理三大核心团队的轮岗学习。初入职场就担任经理类岗位并非易事，但对热爱挑战的我来说，这是一段“痛并快乐着”的时光。管培期结束后，我选择了客户项目经理作为起点——这个岗位既需要一定的技术知识，也需要良好的客户沟通能力，能让我扬长避短，将所学经验发挥到工作中。
当时，我主要负责某运营商客户的项目集采测试，测试结果直接关系到爱立信的招标评分，还经常需要与友商“同台竞技”、直面客户反馈，对年轻的我来说压力确实不小。但我始终想着当初做出这个选择的自己——即使预料到困难重重，也要勇敢尝试更多可能性。这种信念总能激发我的勇气，让我摆脱恐惧，积极面对挑战。也正是通过这样的历练，我的大局观和责任感得到了飞速提升，很快就能独立地进行项目决策，并能同时应对时间、业绩、团队和客户等多方面的需求。
两年后，我在集采和商用落地项目都积累了充足经验，感到“蠢蠢欲动”，渴望迎接新的变化。今年上半年，我便抓住机会再次进行了职业转型，加入商务管理团队担任商务经理。这个岗位是项目合同签署的“守门人”，既要把关项目交付的可行性，又要满足销售目标，还要规避各类风险，是一项需要你处处“挑刺”的工作。
起初我很不适应，因为我们时常要提出批评和改进意见，免不了会影响同事情绪。但我的老板告诉我，如果我们不及时指出问题，公司将失去规则和纪律，客户将无法得到承诺的服务，最终影响的是整个团队。
现在，我逐渐学会了在换位思考的同时坚持原则，以平和而坚定的态度与同事沟通，推动整个团队向共同的目标迈进。与学生时代相比，我的思维方式变得更有计划性和逻辑性，能够使无序变得有序，让杂乱趋于规范，让繁琐化为简洁。未来，我也期待能在爱立信不断拓宽自己的职涯可能。
自驱奋发
满满收获
初入职场，每位年轻人都会遇到挫折，我也不例外。刚毕业时，我对职场常用的缩略词和专业术语非常陌生，常常听不懂同事的话，引来了不少尴尬。但别担心，这些问题其实不难解决。
一般来说，公司内部都会提供丰富的学习资源，像爱立信就设有在线学习平台和各类培训课程，我会积极利用这些资源来不断充实自己。学习之余，我还会尽可能地参与到各种项目中，通过实践来巩固技能，以提高自己的能力和信心。
在面对难以独自战胜的困境时，我建议大家不要害怕或犹豫，而是积极寻求帮助。向同事、上司或其他专家请教并不是一种“无能”，反而是一种智慧。他们通常拥有更丰富的经验和知识，可以为你提供宝贵的见解和支持。在寻求帮助的过程中，你不仅能够更快地解决问题，还能够不断提升自己的能力，是一个非常重要的学习途径。
在工作中，不要设限于自己，而要时刻保持开放的心态，因为职场就是一个不断学习和成长的旅程。我曾在网上看到一句话——“人生是旷野"。我觉得，对于我们年轻人来说，不要惧怕挑战，多多探索未知，才能纵情享受这片“旷野”。
END
与爱同行
系列员工访谈
点击“阅读原文”访问爱立信中国招聘官网
