大家好！我是Maggie，这个公众号里会持续为大家提供关于香港优才计划、高才计划、香港身份等相关解答和科普知识，想落户香港的朋友欢迎随时联系~
很多朋友其实不知道，香港优才计划是可以自己动手申请的，不需要大几万的价格，也可以高效地帮全家人多拿一个香港身份！下面我就分享下香港优才计划的究竟要如何DIY？优才计划条件政策+申请流程+申请材料+难点避坑，一次全搞懂！优才的正式名称是“香港优秀人才入境计划”，是香港2006年推出的人才引进政策。通过优才申请后，可带全家人在不影响原有户口的前提下，拿到香港身份证、落户香港，享受香港居民的身份福利。2023-2024年间取消1000-4000的年度名额限制，现在【不限额好时机】仅剩最后3个月！建议尽快提交申请！新增“名企”加分项20分，总分从225分增至245分，新增名企加分项，但最低及格分数80分不变。申请不再需要赴港面试，流程，申请人可以减少赴港次数就能拿到香港身份证。人才清单代表了香港最紧缺的人才类型，从过去13项扩大到了51项，更多人有机会再多加30分！优才主要要写的文书是赴港计划书和雇主推荐信。赴港计划书原先普遍写800-1000字左右，目前拆成了6个板块分区作答，每板块仅可写100字不能超。填写时就很需要逻辑缜密、思路清晰、让每一个字都凸显作用。优才是目前最适合普通人申请的方式，根据年龄+工作经验+学历+家庭+语言+人才清单项打分。满分245分，达80分可申请。优才打分看起来很清晰，但实际上里面的误区是非常多的！如果没判断清楚虚高加分，很容易导致对应材料不足，从而收到“由于材料不足被拒”的函件。如果实际该得分但没加上分数，也很吃亏。
① 名企加分：跨国公司、上市公司、福布斯全球2000强、财富世界500强、胡润中国500强、这些公司都可以多加20分！（我们这里有最新的优才申请名企全面榜单，可以帮忙查询是否符合资格）💡如果就职公司是某名企的子公司，是否能加分需要单独评估，这里就需要看控股比例，以及要提供两者的股权关系证明了，比如100%名企控股子公司，加分是完全没有问题的！② 高管加分：按入境处的说法，其实这里是“担任高级职位”加分。那怎样算是“担任高级职位”呢？不同公司规模、营收情况下，对应要求的岗位层级、管理人数也都不同。比一个上市大企业，岗位层级在四五级甚至以下的管理人员，也有可能能加这个分数的。但如果是不到100人的小公司，就只有一二级管理者有可能加分，并且对于公司营收也有很细节的要求，不达标无法加分。一般我们会先了解您的大致管理人数与岗位层级，再结合查阅公司规模、公司营收来综合判断是否能加上。③ 语言加分：优才语言分，母语是汉语就可以加中文的10分，不需要额外证明。但如果想加满中英文的20分，就分两种情况：🎯海外院校毕业，要提供成绩单证明相关语种授课，可以加上外语分。比如英语授课，直接加20分🎯内地院校毕业，则需要提供2年内的雅思/托福成绩单来加语言分注意：四六级成绩入境处是不认可的哦！如果实际英语掌握程度很好、有其他一些含金量高的语言证书、工作中惯常使用英语等，这种特殊情况也可以找我们评估判断一下，有的会考虑提供单独的解释函件，可以尝试加分。④人才清单加分：人才清单并不只看行业，对于申请人的学历专业、工作职责、成就专利奖项等都有一些列要求，一般要属于行业顶尖人才！如果连基本相关工作经验证明都没有，肯定是无法加分的。大家可以参考这个加分最低要求评估表，先做一轮简单判断。![]()
人才清单如果能被认定，一次能多加30分，申请优势大大提高，但认定上确实也是比较复杂的（如果不符合条件盲目加分，申请反而会更容易被拒，得不偿失）。因此，我们一般是需要文书老师拿到申请人的全套材料、和申请人详细了解个人背景后，才会出具是否加上这个分数的负责任建议！优才分数评估中，有非常多像这样的需注意细节点。一般来说测评分数越高、确实越有好处，但这并不绝对，还是要结合具体行业、工作、学历等做分析。我们一般会在准备材料时，一般都会参考历史获批数据库，查阅类似背景的获批案例材料，吸取相似的成功经验，协助进行准备。优才申请分数不高，其实也不用太担心~尤其是这两年，有非常多的优才获批者，都集中在80-120的分数段。我们会有负责各行业申请的资深文案老师来协助估分、准备材料、优化呈现👇①身份证明：申请人/配偶/受养人都要提供白底彩照、身份证、有效港澳通行证②学历证明：内地学历提供毕业证+学位认证报告，国外学历提供毕业证+成绩单③财务证明：有多种选择，可以提供银行存款证明，人均12W以上④工作证明：最重要是雇主推荐信，另外还可以提供在职证明/离职证明、组织架构图等等⑤语言能力证明：近2年托福雅思成绩单，或海外学院成绩单，或能证明实际工作语言为英文的工作文件、语言能力说明函件以上是粗略的基础材料说明，实际细节要求会很多！同时不同的申请人根据背景、要准备的材料有很大差异。我们会根据你的具体情况，详细个性化定制对应材料清单，以及写明相关注意事项、参考文件模板等等，保障材料完整度。只需要根据指引一步步操作即可，有任何疑问也可以在申请服务群里沟通，快速解答。这么一来，可以高效备齐基础材料，也可以避免很多DIY申请人的材料缺失问题。优才的申请信息差很大，因为没经验、不了解操作细节，DIY申请者漏材料其实是个普遍现象。目前香港入境处取消发放补件信，材料不齐直接是发拒信，同时还对后续重新申请有影响。因此建议大家还是找专业人士协助，一次性搞定优才申请，会高效+轻松很多~除了基础申请文件外，还有至关重要的两类申请文书——雇主推荐信+赴港计划书。他们是优才申请中唯二的主观材料，也是其中最能软性加分的地方！①赴港计划书，需要结合香港社会需求，说清你的履历、优势，以及赴港后你的具体规划。目前计划书改版后，需根据个人事业成就/人才清单相关成就/学业成就/赴港计划/专业资格奖项/其他重要资料，6板块各100字，要求文案简洁精炼，有效突出重点。②雇主推荐信，每份工作提供一份，需写清楚你的工作职能、项目成就、推荐评价等。一般由文案老师润色完毕，再去盖章签字。文书材料上，不同行业背景的侧重点差别很大，很需要个性化输出。同时还要了解香港的经济社会现状、结合入境处的审批偏好来定制。当然，这里也不必担心，我们有专攻各行业的资深文案老师做定制输出，保障申请材料的专业度、协助提升获批概率。在入境处系统递交资料，时常需要等候系统排队，进入后每个板块会分多个小空填写与上传，每个板块全部填完才可以进入下一步，填写完的内容可以在系统里保留2周。因此，一般是所有材料都准备齐全+审核完毕后，一鼓作气进入入境处系统填写上传。有专业人士协助的好处就是在递交申请时，这一步骤还会有多次核查动作，保障所有申请细节已准备妥当。完成材料递交后，就是进入等待环节——等待确认信函、等待原则性获批函、等待正式获批函。
拿到获批函后，可以再跟随指引，去办理赴港D签、正式赴港激活、办理、拿到香港身份证![]()
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看到这里，相信你已经看懂优才的申请流程了。几千元找专业人士协助，目标就是省心省力+避免信息差+提高获批率。宜港汇已有9年的香港身份申请经验，积累了大量的历史获批案例，各种优才类型、各种难题情况我们都遇到过，资深文案老师也会参考过往的相似背景获批材料，来帮你包装打造全套申请材料。大量成功经验是申请获批的最好保障✔大量获批案例和丰富的服务经验，让我们的文书老师能帮大家把材料打造到最佳状态。深度理解香港政策、日常跟进分析获批情况，让我们更擅长挖掘每个申请人跟港府需求人才的匹配点、闪光点。此外，再通过亮眼的文书，打动入境处主任，让分数不高的朋友也能成功获批，拿到香港身份~
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