在职场这个江湖里，每个人都在扮演着不同的角色，有的人游刃有余，而有的人却处处碰壁。
我在单位里这20多年，见过最愚蠢的4件事，1、把同事当朋友处；2、对领导敬而远之；3、掺和同事的工作；4、反复提起自己犯过的错。
这4件事，看似无害，实则愚蠢至极。希望通过这篇文章，帮你在职场中少走弯路，让你在职场中更加得心应手，游刃有余。
01
把同事当朋友处。
在职场中，同事之间的关系却远比朋友关系复杂得多，同事之间既有合作也有竞争。
我们每天与同事相处的时间，可能比家人还要多，这很容易让人产生一种错觉，认为同事就是朋友。
当你把同事当作朋友，毫无保留地分享自己的信息和想法时，很可能在不经意间泄露了公司的机密，或者给了竞争对手可乘之机。
更糟糕的是，一旦你们之间因为某些原因产生矛盾或冲突，那些曾经的“知心话”就可能成为对方攻击你的武器。
记住：“朋友是可以选择的，而同事是命运安排的。”
因此，在职场中，不要轻易把同事当作朋友。当然，这并不是说要我们冷漠无情，而是要我们在与同事相处时，既要真诚待人，又要保持一定的分寸和底线。
02
对领导敬而远之。
在很多人的观念里，领导是高高在上，可远观不可亵玩的。
因此，对领导敬而远之，害怕与领导接触，生怕自己的言行，引起领导的不满，一不小心就触犯了领导的威严。
然而，这种敬而远之态度，不仅会让领导觉得你缺乏沟通意愿，还可能让你错过许多展示自己的机会。
“领导不是高高在上的神，而是团队的领路人。”
因此，在职场中，我们应该积极与领导沟通、交流，主动汇报工作进展和成果，争取得到领导的认可和支持。
这样，你不仅能获得领导的赏识，还能为自己的晋升和发展打下坚实的基础。
03
掺和同事的工作。
有些人啊，就是热心过了头，总是喜欢插手别人的事务。这种行为，不仅会打乱别人的工作节奏，还可能引发同事的不满和反感。
但是，你要知道吗？每个人都有自己的工作方式和节奏，你的“好意”很可能成为别人的“负担”。
在单位里，管的事儿越多，麻烦也就越多；做的工作越多，背锅的几率也就越大。
在职场中，我们应该尊重每个人的职责和分工，不要越俎代庖、插手别人的工作。
你把同事的工作掺合漂亮了，同事不一定会感谢你；但是，如果掺合的事情搞砸了，那背责的锅肯定有你。
就像罗翔老师所说：“不要替任何人去做任何决定：成了，你不一定有功；败了，你一定有错。”
与其去掺和别人的工作，不如专心做好自己的分内事，这样既能避免不必要的麻烦，也能赢得同事的尊重。
04
反复提起自己犯过的错。
“人非圣贤，孰能无过？”职场中，谁还没犯过几个错呢？
但有些人，一旦犯了错，就像是祥林嫂一样，逢人便抱怨自己犯的错。试图通过自我批评来博取他人的同情和谅解。
刚开始，大家还会安慰你几句。但时间一长，大家就会觉得，你这人输不起，老是揪着过去的错误不放，这实在是人感到厌烦和不屑。久而久之，大家就会对你的工作能力产生怀疑，不在放心与你一共事！
记得那句老话吗？“好汉不提当年勇，智者不话旧时错。”
“知错能改，善莫大焉。”当我们犯了错误时，最重要的是要勇于承认错误并积极寻求解决办法。同时，我们也要学会放下过去的错误，不要让它们成为我们前进的绊脚石。
记住，职场是看重结果的地方，偶尔的失误可以理解，但没必要反复展示你的伤口。学会接受并默默改正，这才是赢得尊重的正确方式。
05
结语。
职场是一个充满挑战和机遇的地方。
避免这四件“愚蠢”的事情，可帮助我们在职场中游刃有余，成为真正的职场精英。
希望这篇文章，能够成为你职场路上的一盏明灯，照亮你前进的方向。记住，职场之路，始于足下，成于智慧。让我们一起努力，共同成长！
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