薪火相传!研究院公司举行“拜师礼”活动

政务   2024-11-14 20:19   湖南  


为深入推进集团“守·创”文化建设,落实人才强企发展战略,构建高素质人才队伍,以文化浸润驱动价值创造,11月12日,湖南高速设计咨询研究院有限公司举办以拜师礼为形式的企业文化日活动,一场庄重而又充满仪式感的拜师活动在千龙湖生态公园上演。




1


寄语青年 启程结对新旅程


研究院公司负责人表示,研究院公司将紧跟集团战略指引,传承公司师带徒的优良传统,探索优化人才培养模式,完善激励机制,持续激发公司人才队伍活力,让每一位职工深切感受到发展有空间、干事有舞台、成长有未来。寄语新员工在学习面前要虚心、困难面前有信心、工作面前有恒心,勤思善学,守正创新,用实干擦亮青春底色,早日成长为公司可堪大用、能担重担的中坚力量。


2

薪火相传 拜师仪式氛围浓


一杯拜师茶,一片虔诚的学子之心;一份拜师帖,一缕殷切的希望之光。活动现场,来自道路、桥梁、隧道、岩土、建筑等专业的18位青年设计师衣冠整肃、手捧清茶向师父们鞠躬奉茶,郑重签署“师带徒”协议书,并庄严宣誓,他们将以师父为榜样,虚心求教,积极进取,努力提升技能,为公司发展加油助力。




3


师徒协力 制图竞赛展风采


为进一步融洽师徒感情,公司组织开展了“守·创”杯工程制图劳动竞赛,18对师徒同进考场,一起接受“实战”检验。竞赛设必答题、抢答题两个环节。必答环节,各参赛小组信心满满,认真思考,积极回答每一个问题。抢答环节,参赛队员们精心推选游戏参与者,默契配合、奋力争抢抢答权。比赛现场气氛热烈而紧张,队员们个个精神抖擞、斗志昂扬,他们比学识、拼实力,展示了扎实的专业知识和良好的精神风貌。经过近两个小时的激烈角逐,生产经营部“勇气队”摘取桂冠。


“师带徒”活动为新员工发展成长搭建“快速通道”,通过“传帮带”的方式,让新员工勤思考、用心学、勇创新,为公司人才队伍建设注入了“一池活水”。


下一阶段,研究院公司将持续以“守·创”文化为引领,完善“师带徒”机制,真正让好的思想、好的技艺、好的经验在传承中焕发新光彩,不断激发员工“守正、守业、守责,创新、创效、创优”的奋斗热情,努力打造高素质复合型设计人才队伍,为推动公司高质量发展“换挡提速”点燃动力引擎。


来源研究院公司 徐艳艳 (本文图片由研究院公司提供)

主编|刘军霞          执行主编|王大建
责任编辑 | 路人传说       编辑|九月

湖南高速公路
服务大众出行,传递高速文明
 最新文章