自尊是衡量一个人自我发展水平的综合指标,根据高低和稳定两个维度,自尊又能分成四个类型:稳定高自尊、不稳定高自尊、稳定低自尊以及不稳定低自尊。
如何区分这四种自尊水平呢?
我们来举一个例子,假设一位同事对你说:“我觉得你的性格有些问题,你要改一改了。”
这是一个典型的会让人觉得自尊受到威胁的场景。
1、稳定高自尊的人可能会想:“噢?说来听听,我看你讲得有没有道理。”
由于他们对自己的价值认可比较高也比较稳定,所以他们就会直接面对这个问题。
2、不稳定高自尊的人可能会想:“你凭什么对我的性格指指点点,你先反省下自己的情商有没问题吧?”
不稳定高自尊的人会下意识地选择回击:“这不是我的问题,而是你的问题,我不需要改。”
3、不稳定低自尊的人就会想:“我是不是做错了什么,好想逃走,不想听下去,要被同事发现我这个人不行了。”
这类人总是想要下意识的地逃跑,避开直接面对这个话题。
4、稳定的低自尊的人更可能会想:“唉,我早就知道我性格有问题,果然如此。”
这类人通过承认自己的问题来逃避,既然难以改变,那就没必要改了。
除了稳定的高自尊,其他三种自尊类型,通常会启动心理防御机制,目的是让自己在当时的环境里舒服一点。
纳撒尼尔·布兰登(Nathaniel Branden),美国乃至全世界的自尊运动的先驱,他对自尊做出了如下定义:
"一种觉得自己能够应付生活中的基本挑战,值得享受快乐的感觉",即两个组成部分,能力感,价值感,两者都很重要,缺少任何一个,自尊就会很低。
建立稳固的自我形象和提升自尊水平是个人成长过程中的重要任务。
自尊并非与生俱来,每个人一生中的自尊水平都是在不断变化的。
如何修复和稳定好自尊?
【稳定高自尊修习术】个人成长沙龙
心理学家卡尔·荣格说:“我们看到外在世界的每件事,都是我们内心的反映。”
我们要学习探索自己的自尊水平,慢慢向内看见自己。
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徐俊朋
● 国家二级心理咨询师
● 国家注册心理治疗师
● 企业EAP讲师
● 瀚思心理资深心理咨询师
● 瀚思心理最受欢迎的金牌讲师之一
擅长领域:
● 自我探索与个人成长
● 人际关系促进改善、社交障碍
● 亲密关系:情感问题、婚姻问题
● 亲子关系:和父母关系、和子女关系
● 成长创伤:亲属肢体、情感、语言暴力或忽略、多次迁居或亲属早亡等
● 情绪问题:焦虑、抑郁、惊恐等
● 工作、学业压力管理
● 个案量:6000小时以上
本期主题:自尊的修复:稳定自尊的强化方式
活动时间:11月21日(周四)19:30-21:00
活动地点:深圳南山区
活动费用:60元/人
人数限额:100人
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