Tech行业就业趋势讲座(免费)

职场   2024-08-17 22:48   美国  


自2022年以来,科技行业经历了重大变化。疫情过后,市场和经济势头恢复缓慢,加上疫情期间的过度招聘,各家IT大厂以盈利和效率优先,纷纷进行了大规模裁员。初创企业和小型公司由于风险投资资助的紧缩,也面临裁员。尽管这一全球趋势在2024年逐渐放缓,但IT行业求职市场依然竞争激烈。此外,大选年的政治变动,特朗普如果上台可能引发的排华政策,让华人在美国的就业前景更加堪忧。
尽管如此,2024年IT招聘市场还是有一些复苏迹象。根据人力咨询公司Robert Half的7月的分析报告,在上半年,美国发布了超过 45万个新的软件应用和开发职位。同时,在人工智能、机器学习和数据科学等领域,招聘需求同样大幅增长,与2023年上半年相比,这些领域的职位发布量翻了一番。同时,美国央行的降息预期,企业或将有资源投入新项目的开发,由此带来更多的就业机会。
对于正在努力投身IT行业的毕业生,如何应对目前的困难局面,尽早上岸?已经在IT公司积累了一定经验的从业者,如何在时局中把握机会,谋求未来更好的发展?琪石俱乐部邀请了三位来自大厂的资深前辈,为大家答疑解惑。
嘉宾介绍:
  • Jason, 曾任某著名Tech公司Tech Lead Manager,10年以上软件开发、机器学习及推荐系统经验,现某著名Tech公司AI/ML Infra Software Engineer。
  • Cache, 现某著名Tech公司Fullstack Software Engineer,拥有多年Client Facing及Internal Product开发经验,现从事ML infra等工作。
  • Steve, 曾在投行从事量化研究及风险模型等工作,现某著名Tech公司Software Engineer,从事推荐系统相关工作。
主持人介绍
  • Nick, 某著名Tech公司Software Engineer,从事机器学习和推荐系统等工作。
涵盖的主题:
  • 行业就业趋势分析
  1. 行业整体招聘上有没有回暖的迹象?具体哪些岗位在未来用人需求更大?
  2. 行业的薪资水平有什么样的变化?
  • 岗位技能需求分析
  1. 岗位在技能要求上,有哪些变化?哪些方面更加受重视?
  2. AI应用有哪些直接的影响?
  3. 如何提升个人能力,在求职中更有竞争力?

报名要求:
本次活动免费对所有人开放。报名链接:bit.ly/3X5xC3l

活动时间:
美东时间9月7日周六下午5:30 (美西时间下午2:30)



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