金蛇献瑞，蛇舞新春
2024年
中建八局四公司
不改心之笃定、行之勇毅、进之果敢
顶风破浪、勇立潮头
用创造力和行动力书写了企业
高质量发展的新篇章
值此新春佳节到来之际
中建八局四公司携手各二级单位
祝大家在新的一年里
巳巳如意，生生不息
蛇舞虺虺，前程螣螣
生活蠖蠖，事业蟠蟠
2
25·恭贺新禧
2024年华中公司
深入学习贯彻党的二十大
党的二十届三中全会精神
重点提升班子合力
强化团队管理效能
坚持安徽、湖北双总部战略
夯实项目履约能力
深推结算攻坚
在奋进中画下年度句点
值此新春佳节
华中公司给大家拜年啦！
一、深化党业融合 赋能企业发展
把稳思想“方向盘”
架起党建“连心桥”
▲班子集体学习
严格“三重一大”和“第一议题”制度
开展班子集体学习研讨11次
▲专题纪律党课
落实“一岗双责”
班子成员与支部书记讲授纪律专题党课8次
▲主题党日活动
开展各类主题党日活动20余次
▲党建联建活动
搭建党建联建平台
协同各业务体系拓展“朋友圈”
全年开展联建活动近20次
对接大客户与业主单位6次
握紧纪检 “监督拳”
筑牢廉政 “防火墙”
▲迎接公司党委巡察组巡察
▲邀请包河区纪委开展清风课堂
▲作风建设大会
召开两次作风建设大会
“规纪法”学习80余次
“规纪法”考试参与率100%
廉政教育融入日常
▲廉政教育
赴蜀山监狱、省党风廉政教育馆
开展实地警示教育
邀请检察院，纪委监委授课
▲清风圆桌派
制作清风圆桌派视频
撑起工会 “保障伞”
捂热职工 “心窝子”
▲武汉三镇中心项目举办“铁军杯”劳动竞赛
完成劳动竞赛指标
参加局华中区域劳动竞赛
荣获局级工匠创新工作室
▲“筑福”、“同筑”品牌活动
“筑福”品牌活动服务职工35次、
重点项目均10次，惠及3千余人次
▲关爱工友
高度重视农民工素质提升工作
关心关爱工友，开展系列活动5次
调好宣传“聚光灯”
照亮华中“闪光点”
▲中央主流媒体刊稿
围绕现有两大重点项目和群团活动
全年外媒发稿299篇
中央主流媒体刊稿84篇
人民日报客户端刊稿18篇
集团、局自媒体刊稿22篇
连续4年创历史新高
武汉三镇中心项目承办的第二届建造师论坛
直播观看人次达30万+
扬起志愿“青春帆”
划动担当“爱心桨”
▲铁军文化代言人选拔
▲青年突击队
▲爱心助考
▲“合马”志愿服务
选拔分公司“青年铁军文化代言人”
并获公司“二等奖”
落实公司“红扳手”志愿服务7次
联合属地开展志愿服务
两人荣获市级志愿服务证书
收获市区级表扬信3封
把好人才“入口关”
拨动奋斗“竞争弦”
▲竞聘述职
▲局招聘中科大站
输送人才30人，转专业5人
对接高端学校资源
助力承办局招聘中国科学技术大学站
二、把控营销品质，塑强发展信心
1.优化资源布局，压实区域深耕
▲万家湖中路项目效果图
通过划片营销，坚定区域开拓步伐
聚焦“两优两重”
着重跟踪投融资、城市更新
基础设施、高科技厂房项目
积极参与公投市场竞争
高举高打，敢于亮剑
中标万家湖中路、左岸大道
三角湖片区改造项目
助力公司转型发展
2.创新合作模式，打造战略联盟
▲与濉溪县国有金融资本投资管理有限公司
签署战略合作协议
▲与武汉美联地产有限公司签署战略合作协议
广泛跟进新业态项目
拓展优质的资方、产业及商业运营资源
与安徽省城更集团、中电光谷
中海地产等签订战略协议
深化与优势区域政府高层互动互访
三、聚焦履约要素，塑强履约品质
1.重点指标按期完成
▲成果展示
持续开展“夯基提质”
开展计划提升等专项治理活动4次；
完成产值12.3亿，在建项目产值完成率100%
阿里巴巴项目荣登局月产值TOP20
策划及时率100%
竣工责任状项目5个，均已完成竣工验收
合同外工期确认率110%
荣获中建协管理成果
一等奖1个、二等奖2个、三等奖2个
2.履约水平稳步提升
▲阿里巴巴华中总部项目T2塔楼通过竣工验收
▲阿里巴巴T1塔楼主体结构封顶
▲武汉三镇中心项目1#2#封顶
落实挂图作战相关要求
阿里巴巴项目统筹协调，合理销项
提前14天完成商业竣工验收及备案
提前35天完成T2塔楼竣工验收
三镇中心合理穿插、协调引领
顺利完成1#2#楼主体结构验收
获得业主深度认可
定期组织召开竣工推进会
建立竣工项目推进专班
驻点项目制定销项清单
推进项目竣工验收
年度应竣项目均已按期竣工
3.品牌价值逐步彰显
▲江汉区建设局局长
为武汉三镇中心项目颁发流动红旗
提升项目品质，打造区域标杆
全年组织对标交流6次，各类培训10次
助推项目管理水平稳步提升
分公司全年收到业主表扬信6封
荣获武汉文明工地流动红旗5次
武汉三镇中心承办第二届
建造师论坛暨交流观摩活动
组织国家级观摩1次
品牌价值彰显
4.“治本攻坚”落地见效
▲带班检查与安全培训
中建督导组检查中
华融三镇项目获“良好”评价（第一档）
全年开展领导班子安全专题学习4次
安委会成员部门述职7次
各类安全培训30余次
分公司领导班子开展带班检查153次
各部门负责开展带班检查61次
排查问题761项
参加早班会66次
分公司开展各类安全检查73次
下发安全隐患1129条
四、聚焦精益管控
推动基础管理持续提升
1.体系建设，人才培育持续完善
▲局工匠创新工作室
▲第二届岩土工程青年论坛
入选局级测量、检试验
资料业务骨干人才库1人
承办武汉市土木建筑学会
第二届岩土工程青年论坛
建立局工匠创新工作室
开展临江近地铁深基坑关键技术研究
2.科技引领，创新成果再攀新高
▲成果展示
湖北省政府科技奖1项、华夏奖1项
中建八局局级特色优势技术立项1项
中建八局科技论坛论文三等奖
3项科技成果达“国际先进”水平
省级工法4项
发明专利受理4项，授权1项
实用新型专利受理40项，授权13项
3.技术内驱，基础管理稳扎稳打
▲一体化策划
▲成果展示
联动公司设计院、工程、商法等部门
开展万家湖项目超前一体化策划
全专业共提出44条优化设计意见
完成策划入图38项，清单落实率86%
三优化年度立项30项，立项效益率9.61%
实施效益率5.21%
持续开展“6+N”专项治理
覆盖在建、收尾项目28个次
在局桩基工程专项治理检查中排名第二
获得国家级QC成果3项，省级QC成果22项
获国家级BIM奖项10项、国际奖项1项
省部级奖项1项
凯歌高奏，征程再启
新岁已至，乘势而上
华中公司
将以满溢的热忱、昂扬的斗志
持续凝聚班子合力
强化团队管理效能
在“守正创新、蓄势稳进”中
奋楫再书荣光
华中公司衷心祝愿您
蛇年福满，家和万事顺
瑞岁祥临，业兴千秋荣
责编：刘文博、赵晴晴
校对：牟俊烨、刘强
审核：钱江华、刘玉龙
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内容来源：八局四融媒体中心
素材来源：华中公司
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