背景意义
数字化和绿色化是当前新一轮科技革命和产业变革的两大趋势，也是新质生产力的两大时代特征。党中央、国务院多次强调要深入践行绿水青山就是金山银山的理念，协同推进“降碳、减污、扩绿、增长”，建设人与自然和谐共生的美丽中国，积极稳妥推进碳达峰、碳中和。总书记提出“绿色发展是高质量发展的底色，新质生产力本身就是绿色生产力”。新质生产力具有高科技、高效能、高质量等特征，是符合新发展理念的先进生产力质态，核心在创新，既包括技术和业态模式层面的创新，也包括管理和制度层面的创新。
碳达峰与碳中和战略是一项政府与企业联合、多方参与的系统性变革。它要求解决政府与企业在低碳转型发展中遇到的难题与障碍，利用大数据、人工智能、云计算等新兴数智技术作为新质生产资料和工具，促进绿色低碳产业、技术与管理层面的深度融合，这对于经济社会的绿色低碳全面转型具有深远的意义。
痛点需求
一是各级政府作为践行国家“双碳”目标的掌舵人和架构师，有“双碳”目标可量化、可评价、可管控需求。政府在推进能耗“双控”向碳排放“双控”转变的过程中，需开展分散的能碳基础数据收集、多尺度碳排放核算分析预测、跨层级碳排放目标设定和分解、科学合理的目标评价考核等工作。考核求职者的动机与工作期望
二是各类行业企业是节能降碳关键实施单元，有能碳计量、碳资产管理、绿色投融资、社会责任、节能降碳技术改造等需求。针对重点控排企业，属于国家或地方重点碳排放监管名单，碳排放量大，面临严格的减排和碳交易要求，需要专业的碳管理平台来监测、报告和减少碳排放，以符合政策要求并降低碳交易成本。针对大型国有企业，由政府控股或全资拥有，通常规模较大，涉足多个行业领域，承担一定社会责任，在实现经济效益的同时，需要积极响应国家“双碳”政策，提升绿色发展水平，树立企业形象。针对“零碳”示范企业，致力于实现“零碳”排放，通常是行业内的领军企业，具有较强的创新能力和示范效应，需要碳管理平台来支持其“零碳”目标的实现，包括碳足迹追踪、减排项目管理和碳中和策略等。针对出口型企业，产品主要销往海外市场，面临国际碳关税和绿色贸易壁垒的挑战，需要碳管理平台来帮助其计算和降低产品碳足迹，提升国际竞争力。
推动“双碳”数智化管理的几点建议
一是构建多维度能碳数据集成的“双碳”大数据库。通过多维度能碳相关数据集成，其中数据信息大类涵盖经济社会、能源数据、能碳系数、考核指标、温室气体清单、园区、重点碳排放企业、重点用能企业等；区域维度划分涵盖全球、国家、省市、区县四级数据；时间维度划分涵盖历史年度数据和更新数据；主体维度划分涵盖行政区域、园区（开发区）、企业、项目、产品；数据来源维度划分涵盖统计数据、部门数据、行业协会、研究报告、规划方案、技术标准等。通过构建一个全面、准确的数据库，支持碳排放核算、预测、分析、情景模拟等功能，为后续决策分析提供坚实的数据基础。
二是围绕政企核心需求打造“双碳”数智化“新质”管理工具。研发政府双碳数智化管理平台，通过平台碳监测、碳核算、碳分析、碳考核等功能实现双碳目标进程的可量化、可视化、可评价；打造企业能碳管理平台，支撑企业能碳核算、配额履约清缴、碳市场交易和碳金融活动、应对欧盟碳关税、节能降碳技术改造、绿色融资为关键目标，全面满足各类企业的“双碳”管理需求，实现从被动监管到主动管理碳资产的转变，盘活碳配额及碳信用、绿证等新兴绿色资产，拓展通过碳资产盈利的新渠道，实现碳资产的保值和增值。
三是加强数字化和绿色化复合型人才队伍建设。新质生产力的核心在于创新，人才不仅是创新的源泉，也是技术实施和制度创新的关键推动力。要做好数字化和绿色化深度融合，还需要紧密对接国家数字化技术、绿色低碳发展趋势和市场需求，提高既懂数字化又懂绿色化的复合型人才的专业知识教育与技能培训质量，培养一批创新型人才推动数智化新兴技术在“双碳”领域应用，引领政府和企业向绿色低碳高效能、高质量发展。
撰稿：卢 璐
美编：杜金香
审核：李 强
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