榆林公交职代会审议通过《合同制工作人员薪酬改革方案》等议案

乐活   2024-11-10 07:05   河南  

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《城市公共交通条例》学习解读

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榆林市公共交通总公司组织召开第二届第四次职工代表大会

▲ 大会在雄壮的国歌声中开幕
11月6日,榆林市公共交通总公司召开第二届第四次职工代表大会,市交通运输局党组成员、副局长郑飞出席大会并讲话。大会由总公司董事长、总经理谢治军主持,总公司领导班子成员、各部门和经营单位正职及职工代表共计115人参加了大会。
大会听取并审议通过了总公司工会委员会年度工作报告。总公司工会主席马立先在报告中全面回顾总结了工会委员会在工作培训、福利关怀、文明建设、社会公益等方面取得的成绩,以及当前工作中存在的一些问题,提出今后总公司工会将在把准工作方向、增强队伍活力、维护职工权益、激发工作热情四个方面着重入手,大胆探索新方法、新思路,持续加强工会工作建设,为促进公司文明建设、保持队伍稳定、构建和谐企业方面发挥积极作用,实现企业与职工共建、共享、共赢。
大会还宣读讨论并举手表决通过《榆林市公共交通总公司合同制工作人员薪酬改革方案》《榆林市公共交通总公司工作人员管理办法》和《榆林市公共交通总公司公交车驾驶员安全行车奖惩管理办法》这三项涉及职工切身利益的制度。
市交通运输局党组成员、副局长郑飞在讲话中表示,本次大会程序规范,主题鲜明、内容详实,安排周密,取得了圆满成功。他指出,大会对于动员和激励全体职工进一步统一思想、振奋精神、开拓创新,推动企业改革和高质量发展具有十分重要的意义。他就如何推进公交各项工作再创佳绩提出四点意见:一是优化运营管理,加强公交线网服务能力,推广应用电子导乘站牌,持续推进信息化建设,积极落实公交优先政策,加强对从业人员的培训和管理,提升服务质量;二是健全责任体系,确保安全底线,严格执行安全管理各项制度的同时强化安全教育培训,加大隐患排查力度,特别是上下班或节假日高峰期等重点时段,科学合理组织疏导,加强安全监管;三是创新管理方式,增强经济效能,持续深化企业制度改革,发展新型公交模式,积极探寻公交新业态,以市场谋发展,利用自身资源拓展新领域扩大自主营收;四是深化教育培训,激发队伍活力,加强党的理论教育和业务能力提升,发挥工会组织的桥梁作用。他强调,《城市公共交通条例》作为我国城市公共交通领域的第一部行政法规,明确了公共交通未来的发展方向,公交公司所有职工要深入学习领会条例,把服务质量、安全生产、管理效能、队伍建设有机结合,齐抓共管,确保公交事业的平稳、健康可持续发展,为城市交通事业和社会经济发展作出积极贡献。
市公交总公司董事长、总经理谢治军在总结中指出,各部门、经营单位要切实抓好贯彻学习大会会议精神和领导讲话精神,组织人员进行层级传达落实工作,做好“一个方案两个办法”的解读工作。他强调,《城市公共交通条例》的实施既是机遇,也是挑战,全体职工要立即行动起来,切实做好本职工作,不断提升自身业务水平,从服务、安全、管理、能力四个方面入手,深刻认识当前的发展机遇和形势,坚定信心,强化责任担当,勇于攻坚克难,致力于为市民提供更加优质、便捷的公交服务,为城市交通事业贡献公交力量。
▲ 会议在庄严的国际歌声中胜利闭幕

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