今年以来，沧源自治县人社局坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的二十大精神，深入学习贯彻习近平总书记关于党的建设的重要思想，切实发挥党建工作的引领保障作用，推动党建与人社工作深度融合。
党建+作风建设，筑牢廉洁自律防线。持续巩固拓展主题教育成果，纵深推进清廉人社建设，以学习贯彻新修订的纪律处分条例为契机，常态化开展党纪学习教育，不断提升政治能力、业务能力、自律能力，将党建工作与作风建设紧密结合，致力于塑造风清气正的新气象。
党建+就业创业，打造良好就业生态。坚持把稳就业作为第一惠民工程，通过加强党组织在就业创业领域的领导作用，积极整合各方资源，多渠道、多形式开展送政策、送服务、送岗位、送培训等活动，全力帮助高校毕业生、退役军人、残疾人、就业困难人员等重点群体实现就业。今年以来，以“百日攻坚行动”“春风行动”线上直播+线下直聘相结合的方式展开招聘活动，线上直播10场次，线下直聘15场次，网络发布招聘信息20期，提供就业岗位650余个，参加招聘企业246家。采取“点对点”方式，有序组织134名务工人员搭乘“直通车”赴省外返岗就业。援助困难就业对象以及零就业家庭成员，开发城镇公益性岗位16个，乡村公益性岗位238个，利用扶贫载体鼓励就近就业，累计建立并完善14家就业帮扶车间，吸纳就业人数2260人。全县实现农村劳动力转移就业67628人，城镇新增就业1352人，城镇失业人员再就业57人，就业困难人员就业36人。共开展农村劳动力转移就业培训3355人次，脱贫劳动力转移就业培训2081人次。在稳就业保就业上持续发力，强化就业困难群体兜底帮扶，营造良好的就业氛围。
党建+社会保障，构建和谐民生格局。坚持守护民生底线，积极发挥党员示范岗作用，将社会保障的网编织得更加紧密而牢固。以社保服务“康乃馨行动”为抓手，协同推进“人社服务快办行动”，与沧源自治县农村信用合作联社、中国农业银行沧源自治县支行2家银行网点签订“社银合作”协议，全力打造“城市一刻钟、农村社区全覆盖”社保便民服务圈，努力满足群众办理社保事项“就近办”“多点办”的服务需求。截至目前，全县城镇职工基本养老保险参保人数19613人，城乡居民基本养老保险参保人数109140人，工伤保险参保人数18815人，失业保险参保人数8205人，社会保障覆盖范围持续扩大，惠民利企作用凸显。持续抓好社保基金专项治理，强化“人防、制防、技防、群防”，重点巩固好多领冒领、截留套取养老金等社会保险待遇违法违规整治成果，执行好社保基金监管各项制度，监督好经办岗位职责，加大基金监管和内部稽核力度，加强基金运行动态监测和精算分析，强化基金收支预算管理做好按月运行监测，做好内部管控，确保基金运行安全规范。
党建+人事人才，推动人才工作升级。大力实施人才强县战略，坚持党建引领人才振兴，在人才队伍建设上精准发力。发挥职称评审指挥棒作用，激发人才队伍活力，截至目前，全县聘用正高级职称19人，副高级职称1067人，中级职称1160人，初级及以下职称2097人。共设有4个专家基层科研工作站。2024年度，沧源自治县计划在事业单位公开招聘中招聘新进工作人员30人，进入资格复审及后续环节28人，为沧源自治县的各项事业发展注入新的活力和动力。
党建+劳动关系，践行用心为民宗旨。坚持以党建引领劳动人事争议调解工作高质量发展，践行“全心全意为人民服务”为宗旨，以解决好每一起劳动人事争议案件为己任，多措并举、持续发力，紧扣社会主要矛盾变化，推动调解仲裁机制改革创新，体现高效、便捷、公正的仲裁特色，不断提高案件处理提质增效。今年以来，共受理劳动争议案件14件，结案14件，仲裁结案率100%，调解成功率72%。完成30户样本企业薪酬调查，有效维护了劳动者的合法权益和社会的和谐稳定。
来源：佤山人社微信公众号
编辑：冯若黎 初审：张雪琴
二审：赵建强 终审：肖红仙
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