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企业是市场创新的主体，高校是基础研究的主力军、重大科技突破的策源地。新飞制冷与西安交大合作开展“逆布雷顿技术应用开发”，破解了“超低温制冷技术”关键技术难题；拓新药业发布“核苷类系列产品”需求，河师大第一时间“揭榜”，实现了科研成果的快速产出和就地转化……
当一项项核心技术被攻克，一件件科技成果得以转化，产学研协同创新，无疑是实现企业核心竞争力最有效的途径之一。近年来，我市系统集成高校优势专业、优质成果、优秀团队，将创新因素、核心要素、人才元素一体叠加，赋能新乡产业发展。累计培育国家级专精特新“小巨人”企业67家，省级专精特新中小企业422家。聚焦“8+17”产业链群的技术瓶颈和断点堵点，通过链主企业牵头、高校参与、政府支持的“创新联合体”模式，在生物育种、生物医药、先进膜材料、航空发动机润滑组件、防摇摆智能控制起重机、碳化硅高功率芯片等方面，取得了一批关键核心技术成果，提升了企业整体竞争力。
但我们也要清醒地认识到，全市2134家规上工业企业，880家高新技术企业，仍面临着企业规模偏小、产品技术含量不高、科技创新能力不强等问题，企业尚未真正成为市场创新的主体。作为郑洛新国家自主创新示范区核心城市之一，新乡拥有在全省实现率先崛起的重大机遇，应依托我市丰富科创资源，持续深化产学研合作，强化高职院校、科研机构服务企业能力，走共同研究开发路子，提高产品科技含量，增强企业核心竞争力，应对不断变化的市场环境和激烈的竞争挑战。
要发挥高校基础研究主力军和重大科技突破策源地作用，开展关键核心技术联合攻关。技术创新是企业核心竞争力的关键。我市拥有完善的产业体系、丰富的人才资源，为科技创新和产业发展提供了得天独厚的条件。聚焦重点产业链，按照“企业出题、政府立题、协同破题”运行机制，深化产学研融合，引导技术研发和产业发展无缝对接，开展关键核心技术攻关，以技术优势构建起重点领域的产业链韧性，夯实核心竞争优势。以需求为导向，加快高校院所科技成果向现实生产力转化、产业化，为培育和发展新质生产力、加快建设现代化产业体系提供新动能。
要实施“科技副总”引才机制，助力企业创新发展。新乡高校众多，不缺科技成果，但很多科技成果却走不出实验室，无法为产业转型升级赋能。“科技副总”一头连着科技创新，一头连着生产实践，无疑是推动产学研融通创新的关键。我市高校院所林立、产业集群众多，为“科技副总”提供了施展才华的广阔舞台。精准举办产学研对接活动，促进企业和科技人才精准匹配、有效对接，推动更多企业与“科技副总”自主合作，双向赋能。同时，鼓励高校和地方在符合政策规定的前提下，对“科技副总”人事待遇、经费保障、项目申报等方面予以倾斜支持。
要强化校企协同育人，更好匹配产业人才供需。企业间的竞争归根结底是人才的竞争。随着新乡传统产业转型升级、新兴产业发展壮大，社会对复合型人才的需求也不断增加。加强校企对接、深化产教融合深度，协同培养高质量人才，为产业兴市提供人才与技术支撑。积极构建产教融合一体化人才培养模式，通过订单式培养、共建实训基地等形式，让学生毕业后能迅速融入企业，成为具备实践能力和创新能力的核心员工，从而增强企业核心竞争力。
企业是经济发展的中坚力量。企业强，则经济强；企业稳，则大盘稳。让我们以“新十条”发布为契机，不断深化校地校企合作，推动产学研深度融合，促进科技成果产业化，加快将雄厚的科技创新“潜能”转化为推动新乡产业高质量发展的强劲“动能”。
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