1月20日，中盐红四方召开2025年集体协商会议。公司党委副书记、总经理李景林作为企业方首席协商代表出席并讲话，党委副书记、工会主席张菊作为职工方首席协商代表主持会议，公司企业方代表和职工方代表齐聚一堂，共商共议。
会上，人力资源部对《中盐安徽红四方股份有限公司集体合同（草案）》《中盐安徽红四方股份有限公司女职工权益保护专项集体合同（草案）》相关条款修订情况进行说明。双方协商代表依据国家法律法规，本着对企业、职工高度负责的态度，在相互尊重、平等协商的基础上，结合公司实际情况，就两个合同各项条款进行了认真讨论、协商，并达成一致意见。
李景林在总结时指出，集体协商制度是公司构建和谐劳动关系、保障职工合法权益的有效途径，是贯彻全过程民主理念推进企业民主管理建设的重要内容。公司工会及各职能部门要深入调研了解职工的呼声与需求，以真诚的态度和实际行动服务于职工，进一步完善两个合同的有关条款，在合法合规的基础上，既要充分维护职工权益，让职工满意，也要符合企业实际，确保合同条款落实落地，保障集体协商对话中的积极成果能够迅速融入日常运营并得到切实执行。
公司法务部门律师全程参会并对本次协商会合法合规性进行审核。
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