10月18日，“上海市高校2025届毕业生秋季招聘会——师资专场”在上海师范大学徐汇校区举行。此次招聘会是面向2025届毕业生规模最大的一次师资专场招聘会，497家用人单位发布职位1836个，用人需求达5756个。
初步估计，当天有6000余名学生到场，投出简历超过20000份，1500余名学生与用人单位达成初步意向。
今年的教师招聘中，不同学段、不同学科的需求有了新变化。
幼儿园教师招聘：遇冷的市场
与往年相比，今年的幼儿园教师招聘人数出现了断崖式的下降。当天497家用人单位中，仅有4家幼儿园。事实上，在已经发布教师公告的几个区中，幼儿园教师的招聘人数占比明显降低。金山区教育局今年招聘251名教师，3家幼儿园（集团）共招聘10位教师；去年幼儿园教师招聘人数为23人。2025年虹口教育系统教师招聘249人，学前教育仅招聘18人；去年全区共招聘266人，幼儿园教师占47人。
小学学段教师招聘：明显控编
明年小学入学人数预计将明显减少，这一趋势直接影响了教师招聘的需求，多区的小学纷纷开始调整招聘策略，采取了控编措施。这意味着，在当前的招聘中，学校更加注重选拔优秀的教师来填补因老教师退休而留下的空缺，而不是盲目扩大编制规模。
初中化学教师：市场的“香饽饽”
与幼儿园教师的遭遇不同，为应对接下来持续的中学入学高峰，初中、高中学段教师招聘成为今年教师招聘的主力军。而随着今年《上海市义务教育课程实施办法》的发布，初中二年级开始开设化学课，初中化学教师也成为今年招聘市场上的“香饽饽”。
高中数理化：需求稳定，竞争激烈
在高中阶段，数理化学科的教师需求依然保持稳定。这些学科作为高考的重要科目，一直受到学校和家长的重视。因此，高中数理化学科的教师需求依旧较大，高中数理化教师的招聘竞争也相对激烈。
英语教师：上岗竞争尤为激烈
英语教师的上岗竞争则一直是较为激烈。，多所学校在招聘英语教师时都设定了较高的门槛，要求应聘者不仅具备扎实的英语功底，还需要具备丰富的教学经验和良好的沟通能力。
