塔里木大学2025年招聘180名工作人员公告
石河子大学法学院2025年招聘简章
兵团第十二师机关幼儿园招聘公告
乌鲁木齐市行知实验学校2025年教师招聘公告
兵团第二中学经开校区2025年人才引进17人公告
2025年塔里木大学公开招聘事业单位工作人员公告
为加强学校人才队伍建设，根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)及兵团事业单位公开招聘工作有关法规政策，经学校研究，决定面向社会公开招聘事业单位工作人员，现公告如下。招聘工作坚持公开、公平、公正的原则和德才兼备的用人标准，采取考核与考察相结合的方法进行。根据学校事业发展需要，塔里木大学2025年计划面向社会公开招聘工作人员180名，其中专任教师168名、实验员9名，医疗卫生专技人员3名。博士人才和特殊紧缺人才不受岗位数和报名时间限制。岗位详见《2025年塔里木大学公开招聘工作人员岗位表》（附件1）。实验员招聘另行发布公告。1.符合招聘岗位年龄要求：原则上为35周岁及以下。岗位要求硕士研究生学历或中级职称的年龄可放宽至40周岁，岗位要求博士研究生学历或高级职称的年龄可放宽至45周岁，年龄以招聘公告发布的报名时间为截止日期。3.拥护中华人民共和国宪法，维护祖国统一和民族团结。4.热爱教育事业，符合高校工作者行为规范，有强烈的责任感和奉献精神。6.具有符合岗位要求的学历学位与工作能力；海外留学归国人员需取得国家教育部留学认证。8.国家机关和国有企事业单位在职人员报考的，须提供所在单位出具的同意报考证明。1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员。2.尚未解除党纪、行政处分或正在接受组织调查的人员。3.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员。4.在各级公务员或事业单位招考中被认定有舞弊等严重违纪行为的人员。6.法律规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形。招聘工作程序为：网上报名、资格审查、心理测试、考核（分岗位采取面试/试讲/实操）、体检、考察、综合评议、公示、审批聘用。其中，实验员岗位报名时间及招聘程序要求以另行发布招聘公告为准。1.报名时间：博士人才和特殊紧缺人才不受岗位数和报名时间限制，采取随时招录、单独招录等招聘方式全年招聘。硕士及本科专任教师岗、专技医疗卫生岗自公告发布之日起至2025年3月31日止。报名时间可视报名情况及时调整。应聘人员在报名时间内登录塔里木大学人才招聘系统（http://taru.zp.com），按照报名要求注册并填写报名信息，同时按照报名要求如实填写学历信息、家庭情况、科研情况、获奖情况等，并上传身份证、学历学位证书（本科至最高学历学位）、学信网、学位网在线查验报告（本科至最高学籍、学历和学位）、诚信承诺书、科研学术成果、奖励荣誉证书、报考岗位要求的资格证、职称证书、教育部留学服务中心学历认证材料（取得国（境）外学历的人员，需在报名前完成教育部留学服务中心的学历认证，并上传认证证明材料）、同意报考证明（国家机关和国有企事业单位在职人员提供）、党员证明（岗位要求中共党员的提供）等相关材料扫描件。需要咨询时，请拨打《2025年塔里木大学公开招聘事业单位工作人员岗位表 点击下载》（附件1）中注明的各岗位咨询电话。招聘单位按照岗位要求的资格条件，结合应聘人员提交的报名材料，对应聘人员进行资格审查，资格审查通过人员，进入下一环节。应聘人员请及时登录塔里木大学招聘系统查看结果，或电话咨询应聘单位资格审查结果。通过各单位资格审查人员需要参加学校组织的心理测试，测试通过线上测试的形式开展，具体组织方式及时间以各招聘单位工作人员通知为准。报考专任教师岗、实验员岗、其他专业技术岗免于笔试，参加面试/试讲/实操人数按照岗位招聘人数实际情况择优确定。报考专技实验岗的应聘人员须参加实操。面试/试讲/实操另行通知，满分100分，60分为合格分数线。各招聘单位根据面试结果，确定体检人选。体检在二甲级及以上医院进行，参照公务员招录体检标准执行。体检结果要有“合格”或“不合格”明确结论，并提交体检诚信承诺书。体检不合格需要进行复查的，经招聘单位同意后，可复查一次，以复查结论为准。体检合格的应聘人员进入考察，各招聘单位负责对本单位考察人选的档案信息、户籍所在地信息、毕业院校表现、原单位工作表现等进行全方位的考察，考察内容包括应聘人员政治思想、道德品质、业务能力、遵纪守法、廉洁自律及家庭社会关系等方面的情况。学校组织评议小组，对考察合格人员进行综合评议，主要包括综合素质（学历背景，阅历潜力）、教学科研能力（专业技能，业绩成就，工作设想）、现场表现等方面（语言表达，仪容仪表）等方面。上述招聘程序中，除博士和特殊紧缺人才外，其余应聘人员资格审查、心理测评、面试、体检、考察、综合评议等工作于2025年5月15日前完成。按照岗位拟招聘计划数，根据应聘人员的成绩、体检结果、考察情况等，按照1:1的比例确定拟聘用人选，并公示5个工作日。公示期满无异议者，经学校审定后，报兵团人力资源和社会保障局审核，按规定程序办理聘用手续。对聘用人员实行试用期制度，试用期12个月（自入职开始计算），包含在聘用合同期限内。试用期满考核合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。新聘用事业单位工作人员在单位最低服务期限为博士8年、硕士5年、本科5年。拟聘用人员报到后，学校对拟聘用人员相关情况进行资格复核，报到时未能提供岗位所需学历毕业证、学位证的，或证书与证明材料不一致的，或存在不诚信行为的，取消其聘用资格。塔里木大学纪委机关（监察专员办公室）对本次招聘工作进行全过程监督。应聘人员违反招聘相关规定的，或有舞弊等严重违反聘用纪律行为的，或不属于报考范围已被聘用的，取消其聘用资格。监督电话：0997-4682638，4680965（一）请各位报考人员务必按时参加各项考务活动，超过时限未参加者，视为自动放弃。（二）本《公告》确定的时间、地点及有关事项，因特殊情况发生变化的，以塔里木大学网站公告为准，因查看其他渠道的错误信息造成的误解，由报考人员自行负责。（三）本《公告》所附相关文件与公告具备同等效力，请报考人员仔细阅读。因不遵守规定或个人疏忽造成的报考失误所带来的一切后果由报考人员自行承担。对违反招聘纪律的报考人员，按有关规定处理，触犯法律的，交由司法机关依法处理。（四）资格审查贯穿招聘工作全过程，在招聘过程中任何环节发现应聘人员有报考信息不实、条件不符或弄虚作假等影响聘用情形的，随时取消其报名或聘用资格。（一）具体招聘岗位问题请咨询各单位招聘联系人（联系方式详见招聘岗位表）。冬季10:00-14:00;16:00-20:00塔里木大学人才招聘系统网址：http://taru.zp.com本公告确定的时间、地点及有关事项，因特殊情况发生变化的，以塔里木大学网站公告为准，未尽事宜由塔里木大学负责解释。石河子大学法学院2025年招聘简章
一、单位简介
石河子大学位于新疆石河子市，是国家“211工程”重点建设高校、“部省合建”高校，2022年入选新一轮国家“双一流”建设高校。石河子大学法学院成立于1998年10月，目前设有法律系、政治学系、社会学系、公共管理系4个系，开设法学、政治学与行政学、社会工作、应急管理4个本科专业。设有社会学一级学位点、社会工作专业硕士点、法律专业硕士点。学院有校级文科研究中心新疆发展战略研究院，设有铸牢中华民族共同体基地（省部级）、地方立法研究中心（省部级）、新疆社会治理现代化研究中心、边疆生态法治研究中心和涉外法治研究中心。![]()
二、招聘岗位及相关要求
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| | | | | 法学，政治学，社会学，民族学，应急管理，马克思主义理论，管理科学与工程，公共管理，安全科学与工程，网络空间安全，情报学，哲学，经济学，教育学 |
三、招聘人才政策
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| 1.职称待遇：引进的博士师资，工作满一年后考核合格的可以直接认定为讲师，特别优秀者，可直接申请参评副教授。认定讲师1年后，可申请参评副教授。2.科研启动经费：在自治区“2+5”人才项目实施期内，积极鼓励青年博士争取“天池英才”经费，入选者科研启动经费由“天池英才”项目经费予以支持，未入选者学校按照社会科学类：一层次10万元，二层次5万元，三层次3万元标准给予立项支持。 |
四、联系方式
专任教师岗：采取试讲、面试、考察相结合的方法择优录取，同时为博士研究生开辟“绿色通道”，采取随时招录、单独招录等招聘方式，全年实施，按照招聘时间节点上报备案。五、信息平台发布
石河子大学主页（http://www.shzu.edu.cn）、石河子大学招聘系统（http://202.201.165.143/）、石河子大学微信公众号为此次招聘工作信息发布的官方平台。六、联系方式
法学院具体情况可联系代老师、谭老师：0993-20579752058597（来电时请说明是在高校人才网看到的信息）；国家安全研究院具体情况可联系张老师：13369936052（来电时请说明是在高校人才网看到的信息）简历可发送至石河子大学招聘系统（http://202.201.165.143/）第十二师机关幼儿园隶属于十二师教育局，为全日制公办幼儿园，位于乌鲁木齐市新市区百园路169号。为进一步加强幼儿园师资队伍建设，保障幼儿园各项工作正常运行，提前储备2025年春季学期幼儿园人才力量。现将十二师机关幼儿园2025年1月公开招聘公办幼儿园工作人员工作有关事项公告如下。招聘工作坚持公开、公平、公正的原则和德才兼备的用人标准，采取笔试、面试、体检与考察相结合的方法进行。1.本科及以上学历，35周岁及以下，有三年及以上的幼儿园工作经历。2.研究生、高级职称的年龄要求可适当放宽，有三年及以上的幼儿园工作经历。3.拥护中华人民共和国宪法，维护祖国统一和民族团结；5.具有本科及以上学历，学前教育、音乐、体育、美术等相关专业，具有学前教育教师资格证书；7.所学专业与招聘岗位相一致，具备岗位所需的专业技能条件；1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员；2.受到党纪政务处分期限未满或正在接受纪律审查的人员；3.处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员；4.在公务员、事业单位招考中被认定有作弊行为且不得报考的人员；8.本人或家庭成员、近亲属参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的；9.法律、法规和有关政策规定的其他情形。其中，报考人员不得报考构成回避关系的招考岗位。报名时间：2025年1月15日—2025年1月27日1.有效居民身份证、学历证书、学信网学历证明、相关资格证书、相关资质证明等材料（简历含应聘人员基本情况登记表和本人身份证、学历证书、教师资格证书、普通话证书、获奖证书等扫描件，在职人员还应提交职称证、工作业绩材料；面试时提供原件）；幼儿园对应聘资料进行初审，符合条件者将电话通知到园进行面试。本次笔试、面试采取“线下分批次、分考场”方式进行。《3-6岁儿童学习与发展指南》《幼儿园教育指导纲要》《幼儿园入学准备教育指导要点》。（1）由幼儿园提供幼儿游戏视频（3分钟以内），应聘人员现场观看并撰写游戏案例。（30分）音乐（舞蹈、声乐、器乐等）、美术（艺术形式自选）、体育（武术、足球、篮球、跆拳道、健美操等）三大类项目中任选两项进行展示（多选和其他才艺展示可视情况加分）。成绩满分为100分，成绩当天公布，低于60分的，取消进入下一环节资格。总成绩计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。如出现总成绩相同情况，依次按照基本功成绩由高到低的顺序确定排名。其他岗位总成绩以面试成绩为准。面试成绩、总成绩及进入体检人员名单通过现场公布。根据面试成绩排名，按照招聘岗位人数1:1的比例确定体检人员。体检按公务员录用体检要求进行。体检不合格者或对体检结果有异议的报考人员，自被告知体检结果3—5日内，经本人书面申请，可进行一次复检，复检结果为最终结果。放弃体检或体检不合格造成的空缺岗位，按总成绩由高分到低分从本岗位试讲成绩合格人员中依次递补。体检合格者进入考察环节。体检费、复检费均由报考人员自行承担，由体检医院按照该医院的收费标准收取。体检医院原则上为三甲医院。体检不合格不进入考察阶段。体检合格的考生进入考察阶段。考察工作主要对入围考生的个人档案原件及个人真实情况进行核查，对考生进行入职前查询，需提交派出所出具的无违法犯罪行为记录证明，并采取多种形式对报考人员的政治思想、道德品行、能力素质、心理素质、现实表现、遵纪守法、廉洁自律及家庭社会关系等情况进行详细考察。考察不合格者，取消聘用资格，造成的空缺岗位，按照本岗位总成绩由高分到低分依次递补，并按程序组织体检、考察。 （一）受聘人员实行劳动合同管理，由单位与受聘人员按照国家和自治区、兵团有关法律法规，签订劳动合同。（二）受聘教师转正后享受“同工同酬”待遇，按学历层级比照事业单位新聘用专业技术人员转正定级后工资待遇执行，用人单位为受聘人员依法缴纳社会保险和住房公积金。1.请应聘人员按相关要求的准备，超过规定时限者，视为自动放弃。2.本《公告》确定的时间、方式，因特殊情况发生变化另行通知。因查看其他渠道的错误信息造成的报考失误，由应聘人员自行负责。3.因不遵守规定或个人疏忽造成的报考失误所带来的一切后果由应聘人员自行承担。对违反招聘纪律的应聘人员，按有关规定处理，触犯法律的，交由司法机关依法处理。4.如应聘填写信息与应聘人员所持证明材料不一致，将被视为失信行为，由此带来的资格审查不合格及其他后果，由应聘人员自行承担。5.对应聘人员的资格审查贯穿招聘工作全过程，在招聘过程中任何环节发现有应聘信息不实、条件不符、弄虚作假等影响聘用情形的，一律取消其聘用资格。与我们一同追逐时代的潮涌
如果，你愿成为不忘初心的匠人乌鲁木齐市行知实验学校现招聘高中语文、数学、英语、政治、历史、地理、物理、化学、生物、信息技术、心理健康教师。乌鲁木齐市沙依巴克区行知实验学校是一所全日制高级中学，隶属于沙区教育局，学校占地面积近1万7千平米，学校现有16个高中教学班，学生800余人，学校设有实验室、阅览室、音乐室、计算机室、党建活动室等。学校始终贯彻党的教育方针，按照各级教育行政部门要求规范办学。以落实“立德树人”根本任务为目标，全体教师秉承着陶行知先生“捧着一颗心来，不带半根草去”的奉献精神融入教学实践。以“教、学、做”合一的教学理念，采取“分层教学、探究式学习”的教学策略，以达成“低进高出、低进优出”教学目标，近年来高考本科上线率不断创新高。使我校在沙区乃至乌鲁木齐市的民办教育中享有一定的声誉。高中各学科教师：语文、数学、英语、物理、化学、生物、政治、历史、地理、信息技术、心理健康。 5.骨干教师、学科带头人及经验丰富的返聘教师优先。请发送个人简历至邮箱709025811@qq.com，简历筛选后通知组织笔试、面试、试讲，签约。
阿拉山口市中学高中教师招聘公告
黄金口岸阿拉山口，一座新兴的口岸城市。随着国家“一带一路”建设实施，阿拉山口乘风破浪、砥砺前行,孕育了一座圆梦的希望之地——阿拉山口市中学。阿拉山口市中学是一所12年一贯制学校，高中部与湖北省重点高中黄石二中合作办学。学校占地面积108538平方米，建筑面积44834.48平方米，绿化面积33000平方米。学校先后荣获自治区德育示范校，自治区文明校园、自治区民族团结进步模范集体，自治州平安校园等荣誉称号。学校规划科学合理，硬件设施完善，为推进阿拉山口市中学教育高质量发展，根据学校发展需要，公开招聘高中教师，现将有关情况公告如下：1.热爱边疆教育事业，责任心强，有爱心，对教育有理想、有追求、有激情，有良好的职业道德；有较强的沟通协调和语言文字表达能力，综合素养高；2.身体健康，年龄35岁及以下，特别优秀者可适当放宽；3.持有对应学科、学段教师资格证；4.具有全日制本科及以上相应专业和学历；5.有班主任经历或能长期胜任班主任工作者优先；6.具有团队意识，服从学校工作安排；7.以下情况可优先聘用：近5年曾获得区县级人民政府、教育行政部门颁发的优秀班主任、优秀教师、学科带头人、骨干教师称号；或者近5年获得市区级赛课二等奖及以上者。1.在全国重点高中任教，具有多年高中教学经验，并在教育教学方面取得较好成绩。在本省（自治区、直辖市）、市（州）、县（市、区）具有一定影响力的优秀教师、特级教师、学科带头人和骨干教师、高级职称教师；2.具备3年履职的身体条件，年龄不限，无不良记录。4.尚未解除党纪、政务处分或正在接受纪律审查、监察调查的人员；5.因违反法律法规或单位人事纪律等被单位辞退或解聘未满5年的原机关事业单位工作人员；6.因违反机关事业单位工作人员招录（聘）纪律而处于禁考期的人员；8.法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。高中引才教师：数学教师2名；高中青年教师：数学教师2名、物理教师2名；五、青年教师薪资待遇2.每月伙食有补贴，免费安排宿舍；3.在晋级、职称评聘、评优评先、参加培训等方面享受与本市内在岗教师同等待遇。1.采用合同制，年薪15-20万元/年，最低工作年限3年，入校工作后，业绩突出，经学校考核，给予业绩奖励；3.食宿由学校承担（职工食堂），免费提供单间公寓使用，水、电、暖、网齐全；4.享受正常寒暑假，补贴寒暑假往返交通费（疆外8000元/年，疆内2000元/年）。请将个人详细简历、个人自荐材料、教师资格证、职称证和所获荣誉证书电子版发送至1787483411@qq.com，此招聘公告长期有效； 联系人：谷老师 18963347093 米热老师 15909096642兵团第二中学经开校区2025年人才引进17人公告
兵团二中经开校区(乌鲁木齐市第156中学)为一所九年一贯制学校，是经开区教育局与新疆生产建设兵团第二中学共同打造的一所高起点、高质量、让群众满意的学校。兵团二中经开校区由兵团二中进行托管，学校的教育教学、教师队伍建设和学生培养等均与兵团二中保持同步，两校之间干部互派、师资共建、教学共融、资源共享。1.热爱教育事业，具备教师的基本素质和教育教学能力，拥有良好的语言表达能力和沟通能力；3.专业对口，具有相应学科的教师资格证书及对应等级的普通话证书；如有意向，请将您的简历投递至学校邮箱（btez156@163.com）。请将简历附件命名为：应聘学科+姓名+联系方式。简历审核工作完成后以电话通知为准，请务必保持电话畅通。-------事业编 联考电子版课程-------
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